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根據(jù)用戶點(diǎn)評的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過點(diǎn)評以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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北極星OKR
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易路People+
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基本概括

評分情況
產(chǎn)品介紹
北極星OKR由融云北極星打造的專業(yè)數(shù)字化目標(biāo)管理工具,入選釘釘/企微核心生態(tài)應(yīng)用,超20萬+家企業(yè)合作使用。
易路People+是基于SaaS模式并天然于移動端的新一代人力資本管理云服務(wù)平臺易路為企業(yè)提供整合“一站式”人力資源服務(wù)。
所屬公司
湖南速博融云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
上海易路軟件有限公司
成立時(shí)間
2018年
2004年
融資情況
股權(quán)融資,未披露
D輪,10億
人員規(guī)模
51-200人
201-500人
主要客戶規(guī)模
中型企業(yè)(53%)
中型企業(yè)(56%)
主要服務(wù)行業(yè)
科技(21%)
科技(100%)

功能

商家功能 商家提供的產(chǎn)品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
@邀請對齊
@邀請對齊
HR共享服務(wù)
HR共享服務(wù)
總結(jié)討論
總結(jié)討論
OKRT制定
OKRT制定
目標(biāo)分析
目標(biāo)分析
展開

定價(jià)

免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
北極星OKR
2850元 10人/年
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)

客戶規(guī)模

小型企業(yè)
(50人及以下)
19%
34%
中型企業(yè)
(51-1000人)
53%
56%
大型企業(yè)
(1000人以上)
28%
10%

客戶行業(yè)

科技 21%
互聯(lián)網(wǎng) 14%
商業(yè)地產(chǎn) 7%
制造 7%
智能硬件 7%
其它 44%
科技 100%
-
-
-
-
-

評分

綜合評分
3.8
3.3
易用性
4.4
4.3
穩(wěn)定性
4.1
4.2
售后服務(wù)
4.4
4.0

問答

熱門問答
北極星OKR是什么?北極星OKR怎么樣?
4個(gè)回答
北極星OKR是一種管理方法,其全稱為Objectives and Key Results(目標(biāo)和關(guān)鍵結(jié)果),它是一種目標(biāo)管理框架,旨在幫助企業(yè)和個(gè)人制定和實(shí)現(xiàn)具體的目標(biāo)。該方法源于谷歌公司,并被廣泛應(yīng)用于各種組織和行業(yè)中。 北極星OKR的核心思想是明確目標(biāo)并量化關(guān)鍵結(jié)果。通過設(shè)定明確的目標(biāo)和衡量關(guān)鍵結(jié)果的進(jìn)展情況,可以使團(tuán)隊(duì)成員更加清晰地了解他們的工作重點(diǎn)和期望結(jié)果。該方法鼓勵團(tuán)隊(duì)成員為共同的目標(biāo)而努力工作,并提供了一種跟蹤和評估進(jìn)展的方式。 北極星OKR有以下幾個(gè)特點(diǎn): 1. 明確和可衡量的目標(biāo):設(shè)定清晰、明確、具體和可衡量的目標(biāo),可以幫助團(tuán)隊(duì)成員更加專注于自己的工作任務(wù),從而更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。 2. 關(guān)鍵結(jié)果:設(shè)定關(guān)鍵結(jié)果可以讓團(tuán)隊(duì)成員更好地了解他們的工作重點(diǎn)和期望結(jié)果,同時(shí)可以提供一種跟蹤和評估進(jìn)展的方式。 3. 反饋和調(diào)整:北極星OKR鼓勵團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行反饋和調(diào)整,以確保團(tuán)隊(duì)向正確的方向前進(jìn)。 4. 共享和透明:通過共享目標(biāo)和關(guān)鍵結(jié)果,可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作和溝通,同時(shí)可以提高整個(gè)組織的透明度和可見性。 總體來說,北極星OKR是一種簡單而有效的管理方法,它可以幫助企業(yè)和個(gè)人制定和實(shí)現(xiàn)具體的目標(biāo),并提高整個(gè)組織的效率和表現(xiàn)。
北極星OKR有什么功能?
3個(gè)回答
北極星OKR是一款企業(yè)管理軟件,它的核心功能是幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理,同時(shí)也支持任務(wù)分解、績效考核等功能。具體來說,北極星OKR可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)以下幾個(gè)方面的功能: 1. 目標(biāo)管理:北極星OKR提供了目標(biāo)設(shè)置、目標(biāo)管理和目標(biāo)評估等功能,可以幫助企業(yè)制定明確的目標(biāo)并跟蹤目標(biāo)的完成情況,從而提高目標(biāo)達(dá)成率。 2. 任務(wù)分解:在制定目標(biāo)的同時(shí),北極星OKR還可以幫助企業(yè)將目標(biāo)拆分為具體的任務(wù),并分配給相應(yīng)的員工或團(tuán)隊(duì),方便管理者跟蹤任務(wù)執(zhí)行情況。 3. 績效考核:通過設(shè)定關(guān)鍵結(jié)果指標(biāo)(Key Results),北極星OKR可以幫助企業(yè)對員工的績效進(jìn)行考核,從而提高員工的工作效率和工作質(zhì)量。 4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:北極星OKR支持多人協(xié)作,可以幫助團(tuán)隊(duì)成員之間進(jìn)行信息共享、任務(wù)分配和進(jìn)度跟蹤,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。 5. 數(shù)據(jù)分析:北極星OKR可以根據(jù)企業(yè)制定的目標(biāo)和關(guān)鍵結(jié)果指標(biāo),生成數(shù)據(jù)報(bào)表和圖表,幫助管理者對企業(yè)績效進(jìn)行分析和評估,從而優(yōu)化企業(yè)運(yùn)營策略。 總之,北極星OKR是一款功能強(qiáng)大的企業(yè)管理軟件,可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理、任務(wù)分解、績效考核、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和數(shù)據(jù)分析等多個(gè)方面的功能,提高企業(yè)的管理效率和運(yùn)營水平。
易路People+產(chǎn)品平臺怎么使用
5個(gè)回答
易路People+產(chǎn)品平臺是一款集人力資源管理與企業(yè)應(yīng)用于一體的綜合性管理平臺,旨在幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人才招聘、員工管理、薪酬福利、績效評估等全流程的優(yōu)化。以下是使用易路People+產(chǎn)品平臺的一些步驟: 1. 注冊賬號:首先,在易路People+產(chǎn)品平臺官網(wǎng)上注冊一個(gè)賬號,填寫相關(guān)信息并進(jìn)行驗(yàn)證。 2. 創(chuàng)建企業(yè):注冊成功后,可以創(chuàng)建自己的企業(yè),并且設(shè)置企業(yè)基本信息、組織架構(gòu)和人員信息等。 3. 招聘管理:在易路People+產(chǎn)品平臺上,可以發(fā)布崗位招聘信息,并且篩選候選人、面試安排、發(fā)放錄用通知書等。 4. 員工管理:在易路People+產(chǎn)品平臺上,可以對員工信息進(jìn)行維護(hù)和查詢,包括入職資料、工作經(jīng)歷、考勤記錄等。 5. 薪酬福利:易路People+產(chǎn)品平臺還提供了薪酬管理功能,可以對員工工資進(jìn)行核算和調(diào)整,并且管理員工福利和獎懲制度等。 6. 績效評估:易路People+產(chǎn)品平臺還提供了績效評估模塊,可以根據(jù)設(shè)置的指標(biāo)來評估員工的工作表現(xiàn),并且進(jìn)行排名和獎勵等。 7. 數(shù)據(jù)分析:易路People+產(chǎn)品平臺還提供了數(shù)據(jù)分析功能,可以對企業(yè)人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì),生成各種圖表和報(bào)表,幫助企業(yè)決策。 以上就是使用易路People+產(chǎn)品平臺的一些步驟和功能介紹,希望能對您有所幫助。

產(chǎn)品截圖

截圖對比
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