品牌說 | 重數(shù)據(jù)、優(yōu)體驗:趣趣安娜在“變化”與“看見”中進化
這里是數(shù)
鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)
金加小工單是開啟金屬加工業(yè)工廠數(shù)字化轉(zhuǎn)型的“鑰匙”,除小工單外還有多款產(chǎn)品,致力于打破金屬加工制造業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)孤島,實現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場信息的實時聚合、協(xié)作、分析與決策,讓制造
銀行如何全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型?看看光大銀行信用卡中心&永洪BI的
數(shù)據(jù)經(jīng)濟時代,數(shù)字化轉(zhuǎn)型浪潮滾滾而來。近幾年,光大銀行信用卡中心抓住了數(shù)字化轉(zhuǎn)型的機遇,大力推動業(yè)務(wù)線上化、科技化、智能化,以數(shù)據(jù)賦能業(yè)務(wù),提升管理效率和服務(wù)體驗,響應(yīng)我國銀行業(yè)的“高質(zhì)量”發(fā)展的政策方針
融新聚力,筑夢暢行|
新員工們迎著朝陽,揣著夢想,在
網(wǎng)站運營數(shù)據(jù)分析????指標及
企微社群裂變、主動加群好友快速拓客,多號消息聊天聚合,群聊無限群發(fā),企微自動回復(fù),自動拉群,客戶sop自動管理。極大釋放人工雙手,為企業(yè)降本增效。系統(tǒng)免費試用,官網(wǎng)www.zikunscrm.com
萬應(yīng)低代碼智慧園區(qū)項目成功入選“2023愛分析·低代碼最佳實踐
萬應(yīng)低代碼智慧園區(qū)項目成功入選“2023愛分析·低代碼最佳實踐
重慶兒童醫(yī)院招標采購數(shù)字化轉(zhuǎn)型
10月16日,重慶醫(yī)科大學(xué)附屬兒童醫(yī)院的“公立醫(yī)院招標采購數(shù)字化轉(zhuǎn)型探索與實踐”
機械制造行業(yè)
蘇芯物聯(lián)一直致力于打破金屬加工制造業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)孤島,實現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場信息的實時聚合、協(xié)作、分析與決策,讓制造
零售行業(yè)如何利用數(shù)據(jù)支撐全業(yè)務(wù)體系,8大場景1個
統(tǒng)一數(shù)據(jù)分析平臺。為該企業(yè)總部及下屬各區(qū)域搭建統(tǒng)一數(shù)據(jù)分析平臺,即時、準確的提供數(shù)據(jù)分析結(jié)果以及問題追溯。
DaoCloud道客
隨著大數(shù)據(jù)、
TO B新勢力專訪衡石科技:Beyond BI,打破分析和
“業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)是很meta,很basic、很基本;并非數(shù)據(jù)來自業(yè)務(wù),而是數(shù)據(jù)本身就是業(yè)務(wù)。”
AI薪資管理最佳實踐:HR如何用智能化工具優(yōu)化工資
選擇合適的智能薪酬管理工具,讓HR從繁瑣的薪資
提升技術(shù)人才招聘效率,減少冗長繁瑣的面試流程
壓力容器行業(yè)
公司一直致力于打破金屬加工制造業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)孤島,實現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場信息的實時聚合、協(xié)作、分析與決策,讓制造
醫(yī)美品牌,如何布局「私域」實現(xiàn)高效增長?|智齒智客 x Carbtie卡貝媞
卡貝媞與智齒達成合作,建立私域流量池,更高效的與愛美人群互動,產(chǎn)生品牌價值。
艾瑞發(fā)布《2021年中國企業(yè)級 SaaS 行業(yè)研究報告》,ONES 入選典型廠商
持續(xù)助力大型軟件開發(fā)團隊的管理與協(xié)作
永洪BI干貨
以電力能源企業(yè)為
SaaS BI支持哪些數(shù)據(jù)共享方式?
SaaS BI(Software as a Service Business Intelligence)是一種基于
公有
如今,
容器化對比虛擬化的優(yōu)勢是
容器化對比虛擬化的優(yōu)勢
隨著
光環(huán)新網(wǎng)是什么??光環(huán)新網(wǎng)主營業(yè)務(wù)是什么?
傳統(tǒng)制造業(yè)是國家發(fā)展的根本,但信息化和數(shù)字化滲透率較慢。運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進行企業(yè)私域的培育,從而優(yōu)化銷售體系,是企業(yè)未來發(fā)展的必經(jīng)之路。
職業(yè)教育私域
職業(yè)教育規(guī)模壯大,凸顯私域價值
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