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掌上工資條
東寶薪酬管理系統
掌上工資條和東寶薪酬管理系統哪個好用
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基本概括
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1點評
2.1
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產品介紹
掌上云工資,只需5分鐘建立單位電子工資條平臺
智能薪資管理系統、實現精準激勵,提升投資回報率。
所屬公司
深圳市君翔宇科技有限公司
深圳市東寶信息技術有限公司
成立時間
2011年
2005年
融資情況
未融資
未融資
人員規模
11-50人
11-50人
主要客戶規模
中型企業(100%)
中型企業(59%)
主要服務行業
-
-
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功能
商家功能
商家提供的產品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
檔案管理
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考勤數據統計
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多種考核體系
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加密存儲
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支持
定制
不支持
不支持
價格套餐
-
獲取獨家報價
-
獲取獨家報價
客戶規模
小型企業
(50人及以下)
0%
18%
中型企業
(51-1000人)
100%
59%
大型企業
(1000人以上)
0%
23%
評分
綜合評分
暫無評分
2.1
分
易用性
3.5
分
3.7
分
穩定性
暫無評分
4.0
分
售后服務
5.0
分
3.8
分
點評
有幫助的好評
陳文
租賃/商務服務/專業服務
招聘專員
掌上工資條,這個不僅能對個人的工資保密,而且針對考勤或者出勤日期都能給到很仔細
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熱門問答
掌上工資條怎么用
3個回答
掌上工資條是一種通過手機應用或網頁等方式,讓員工可以隨時隨地查看自己的工資信息的服務。一般而言,您可以按照以下步驟使用掌上工資條: 1、下載并安裝掌上工資條應用程序或進入相關網頁。不同的服務提供商可能會有不同的應用程序或網頁,您可以根據實際情況進行選擇。 2、注冊并登錄您的賬號。在應用程序或網頁中,您需要注冊并填寫個人信息,例如姓名、手機號碼等。有些服務提供商可能需要您輸入公司的注冊信息以便驗證您的身份。 3、綁定您的工資賬號。根據應用程序的提示,您需要輸入您的工資信息,例如工資、獎金、扣除項、社保、公積金等,以便掌上工資條能夠自動獲取您的工資信息。 4、根據應用程序的提示進行認證。在綁定工資賬號后,您可能需要使用短信驗證碼等方式進行身份驗證,以確保您的工資信息得到保護。 5、登錄您的賬號,查看您的工資信息。在完成以上步驟后,您可以隨時隨地登錄您的賬號,查看您的工資信息。一般而言,您可以查看您的工資、獎金、扣除項、社保、公積金等內容,并且可以設置提醒功能,讓您及時了解工資發放的情況。 如果您在使用過程中遇到問題,可以聯系相應的服務提供商或查看相關的幫助文檔,以獲得更多幫助。
掌上工資條收費標準
3個回答
微信公眾號(企業號)定制 定制費用 3,000 元,服務年費同上 “掌上工資條”是一款由上海億嘉和信息技術有限公司開發的手機應用程序,主要提供薪酬查詢、社保查詢、個人所得稅計算等服務。掌上工資條的收費標準因服務提供商和服務范圍不同而有所差異。一些服務提供商會向企業收取一定的系統集成費用、年度服務費用等,同時也可能會收取一定的個人用戶使用費用。有些服務提供商也可能提供免費的基礎版服務,但高級功能可能需要付費。如果您需要了解更具體的收費信息,建議直接聯系相關服務提供商進行咨詢。
掌上工資條靠譜嗎
3個回答
靠譜 掌上工資條使用了安全加密技術,保障用戶信息的安全性,同時也通過了第三方機構的安全認證。用戶可以通過應用程序方便快捷地查詢自己的薪酬信息和社保繳納情況,同時還能進行個人所得稅的計算和查詢。 綜合來看,掌上工資條是由一家有較高技術實力和口碑良好的公司開發的應用程序,使用效果和靠譜性較高。但是,在使用過程中還是需要注意保護個人信息和數據的安全。如果有任何疑慮或問題,建議咨詢相關機構或專業人士。
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東寶人力資源管理系統如何做考勤
3個回答
根據軟件提供的操作指南和流程,逐步完成相應的操作,如發布招聘信息、管理員工信息、制定薪酬方案、設置績效考核標準等。 如有需要,您可以聯系軟件廠商或相關技術支持人員獲取幫助和支持。 請注意,具體使用步驟和操作流程可能因軟件版本和使用場景的不同而有所不同。建議您先查看軟件的使用手冊或在線教程,以便更好地了解如何使用東寶人力資源管理軟件。
東寶人力資源管理軟件怎么用
2個回答
瀏覽軟件界面,了解不同模塊和功能。 根據您的需要,使用不同的功能模塊,例如招聘管理、員工信息管理、薪酬管理、績效管理、培訓管理、考勤管理等。 根據軟件提供的操作指南和流程,逐步完成相應的操作,如發布招聘信息、管理員工信息、制定薪酬方案、設置績效考核標準等。 如有需要,您可以聯系軟件廠商或相關技術支持人員獲取幫助和支持。 東寶軟件始創于2002年,是專注于人力資源管理綜合解決方案的國家高新技術企業;集產品研發、項目運營、管理咨詢、技術支持于一體的人力資源管理軟件綜合服務商。
東寶人力資源管理系統怎么修改
3個回答
要在東寶人力資源管理系統中進行修改,一般需要具備管理員權限。以下是一些基本的修改操作: 修改員工信息:管理員可以在系統中修改員工的基本信息,例如姓名、職位、工號、聯系方式等。 修改考勤規則:管理員可以在系統中修改員工的考勤規則,例如上班時間、下班時間、休息時間、加班規則等。 東寶軟件始創于2002年,是專注于人力資源管理綜合解決方案的國家高新技術企業;集產品研發、項目運營、管理咨詢、技術支持于一體的人力資源管理軟件綜合服務商。
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