薪社通和薪人薪事人力資源云系統哪個好用

薪社通是一款集成化的人力資源管理軟件，具備多種功能，包括： 1.員工信息管理：薪社通可以幫助企業記錄并管理員工的基本信息、薪資信息、合同信息、考勤信息等。 2.薪資管理：薪社通提供了一套完整的薪資管理體系，包括計算薪資、發放薪資、個稅計算等功能，使企業能夠輕松管理員工的薪酬。 3.考勤管理：薪社通支持多種考勤方式，包括打卡、刷臉等，能夠幫助企業實現精準的考勤管理。 4.績效管理：薪社通可以幫助企業制定績效考核方案，實現目標管理、績效評估、獎懲管理等功能，提高企業員工的工作積極性和生產效率。 5.培訓管理：薪社通可以幫助企業制定培訓計劃、發布培訓任務、記錄培訓情況等，提高員工的專業技能和素質。 6.人事報表：薪社通可以生成各類人事報表，如員工花名冊、薪資報表、考勤報表等，方便企業管理人力資源。 7.移動端應用：薪社通提供了移動端應用，員工可以通過手機隨時查看自己的薪資、考勤等信息，方便快捷。 8.數據分析：薪社通可以對企業人力資源數據進行分析，幫助企業了解員工情況、薪資結構等，為企業決策提供支持。 總之，薪社通是一款功能豐富、易于使用的人力資源管理軟件，能夠幫助企業管理人力資源，提高員工工作效率，降低管理成本。

薪社通是一款專業的人力資源管理軟件，主要面向企業客戶，提供員工信息管理、薪資核算、績效考核、培訓管理、招聘管理等功能。薪社通的特點在于其強大的薪資核算能力，支持多種薪資計算方式，并且可以方便地進行個稅計算和社保公積金繳納等操作。此外，薪社通還提供了各種圖表和報表，幫助企業客戶進行數據匯總和分析。 薪社通的優點包括： 1. 操作簡單：薪社通采用了簡潔明了的界面設計，用戶易于上手。 2. 安全可靠：薪社通采用了先進的安全技術，保障用戶數據的安全和隱私。 3. 多樣化的功能：薪社通提供了多種功能，滿足了企業客戶的不同需求。 4. 客戶服務：薪社通提供了專業的客戶服務團隊，幫助用戶解決各種問題。 總之，薪社通是一款優秀的人力資源管理軟件，具有強大的功能和良好的用戶體驗，可以幫助企業客戶更加高效地管理人力資源，實現企業發展的目標。

薪社通是一款企業用于管理員工薪資和福利的軟件，其收費方式和價格都是根據企業的具體需求和規模而定的。目前，薪社通提供了兩種付費方式：按照員工人數收費或者按照服務期限收費。 對于小型企業而言，薪社通的月度基礎服務費用為每個員工每月39元，同時還包括每月兩次薪酬計算、薪酬核算表、五險一金核算等服務。對于中大型企業而言，價格則會根據企業的具體規模和需求進行優惠。 除此之外，薪社通還提供了多種增值服務，如個稅申報、福利發放、考勤管理等，這些增值服務的收費也是根據企業的需求和規模而定的。 總體來說，薪社通的價格相對于其他同類產品而言較為親民，且可以根據企業的實際情況進行定制化服務。

薪人薪事遠程打卡的方法： 員工點擊“打卡”按鈕，如果不符合管理員設定的打卡位置或者網絡等條件，移動端頁面會有失敗彈窗，彈窗頁面會顯示有“外勤打卡”的按鈕，員工點擊“外勤打卡”即可。 薪人薪事將數據、算法、系統、平臺與行業解決方案的知識沉淀融合，打造組織員工、薪酬考勤、招聘管理、績效激勵、培訓管理、集團管理六大板塊，組成智能數據化HR SaaS服務平臺，幫助企業信息化建設，驅動人效提升。 薪人薪事始終以客戶第一、追求卓越為最高綱領，通過數據化、智能化，把組織能力轉換為企業競爭力，用企業競爭力幫助個人提升，助力中國經濟騰飛。

薪人薪事支持多種打卡方式，GPS打卡，WIFI打卡，人臉打卡+GPS，人臉打卡+WIFI，同時也支持與部分型號的考勤機、釘釘等對接實現打卡數據的同步。 員工進入薪人薪事app點擊“打卡”即可進行簽到。 人薪事將數據、算法、系統、平臺與行業解決方案的知識沉淀融合，打造組織員工、薪酬考勤、招聘管理、績效激勵、培訓管理、集團管理六大板塊，組成智能數據化HR SaaS服務平臺，幫助企業信息化建設，驅動人效提升。

薪人薪事定位打卡的范圍可以聯系公司負責考勤的管理員，確認下后臺設置的打卡地點以及有效范圍，或者打卡時，如果系統提示不在出勤范圍內，可以直接點擊失敗頁面的“查看考勤范圍”，看一下當前手機獲取的位置與管理員設定的打卡地點之間的距離。 薪人薪事打卡只需要員工點擊“打卡”按鈕即可，如果不符合管理員設定的打卡位置或者網絡等條件，移動端頁面會有失敗彈窗，彈窗頁面會顯示有“外勤打卡”的按鈕，員工點擊“外勤打卡”即可。