有譜eHR和易路People+哪個好用

有譜eHR是一款功能強大的人力資源管理系統，它可以幫助企業實現員工檔案管理、薪酬管理、考勤管理等多項人力資源管理工作。其中授權模板設置是系統中非常重要的一環，下面是如何使用有譜eHR進行授權模板設置的詳細步驟。 1. 進入有譜eHR系統，選擇“組織架構”模塊，找到需要設置授權模板的部門或崗位。 2. 點擊進入該部門或崗位的詳情頁面，選擇“權限設置”選項卡。 3. 在權限設置頁面中，點擊“新建授權模板”按鈕。 4. 根據實際情況填寫授權模板名稱、生效時間、失效時間等基本信息。 5. 在“權限列表”中，勾選需要授權的操作項目，如查看員工檔案、調整薪資等。 6. 對于每個操作項目，可以設置具體的權限等級，如只讀、編輯、刪除等。 7. 設置完畢后，點擊“保存”按鈕，即可完成授權模板的設置。 8. 如果需要對其他部門或崗位設置相同的授權模板，可以在“權限設置”頁面中選擇“復制權限”功能，快速復制已有的授權模板。 總之，有譜eHR的授權模板設置功能能夠幫助企業實現靈活的權限管理，提高工作效率和安全性。希望以上步驟能夠對您有所幫助。

有譜eHR人事管理系統提供了一種簡單而有效的方法來新建績效活動。下面是具體步驟： 1. 登錄有譜eHR系統，進入“績效管理”模塊，點擊“績效活動”。 2. 在“績效活動”頁面，點擊“新建績效活動”，進入新建績效活動頁面。 3. 在新建績效活動頁面中，輸入績效活動的基本信息，包括名稱、開始時間、結束時間、描述等。同時，可以選擇績效考核的類型（如個人績效、團隊績效等）和考核指標，以及設定績效評分規則。 4. 在設置績效考核指標時，需要根據不同職位或部門的工作性質和要求，制定相應的考核指標，例如工作量、工作質量、工作效率、客戶滿意度等。 5. 設定績效評分規則時，需要根據不同考核指標權重，制定相應的評分標準和分值。例如，對于某個考核指標，可以根據其權重制定5個評分等級，分別為A、B、C、D、E，分值分別為100分、80分、60分、40分、20分。 6. 完成績效活動的基本信息和評分規則的設定后，點擊“保存”按鈕即可成功新建績效活動。新建的績效活動可以在“績效管理”模塊中查看和管理。 總的來說，有譜eHR人事管理系統提供了一種直觀、簡單而功能強大的方式來新建績效活動，可以幫助企業有效地管理和評估員工的工作表現，提高工作效率和質量。

譜eHR是一款基于SaaS架構的人力資源管理軟件，主要面向中小企業客戶。該軟件提供了多種功能，包括招聘管理、員工檔案管理、薪資管理、績效管理、培訓管理等。用戶可以通過云端平臺進行操作，實現線上協同辦公和數據共享。 譜eHR的界面簡潔易用，操作簡單方便。同時，該軟件提供了多語言支持和多種設備適配，滿足不同用戶的需求。此外，譜eHR還提供了智能化的數據分析和報表功能，幫助用戶更好地了解企業運營情況和員工表現。 然而，譜eHR也存在一些缺點，例如與其他系統的集成性較差、部分功能需要額外付費等。此外，由于是SaaS模式，用戶需要有穩定的網絡環境才能正常使用。 總體來說，譜eHR是一款功能豐富、易用性高的人力資源管理軟件，適合中小企業使用。但是，在選擇使用之前，用戶需要根據自身需求和預算進行評估。

還可以 易路軟件是一家專注于人力資源管理領域的公司，為中大型企業提供以薪酬為核心的一站式人力資源服務云平臺。易路軟件的核心產品包括薪酬管理、員工選用育留管理、社保公積金等，幫助企業有效地管理員工的薪資、選用育留和社會保險公積金等，并能夠有效管理企業整個人力資源生命周期，從而提升員工滿意度，提高企業運營效率。 易路軟件還提供多種自動化管理服務，包括假期管理、合同管理、體檢管理、安全管理、考勤管理、職員轉正管理等，幫助企業有效管理整個人力資源工作流程，更好地實現企業的人力資源管理目標。此外，易路軟件還提供定制化的人力資源管理解決方案，幫助企業實現無縫的人力資源運營和管理，從而提升企業的核心競爭力。

易路People+產品平臺是一款集人力資源管理與企業應用于一體的綜合性管理平臺，旨在幫助企業實現人才招聘、員工管理、薪酬福利、績效評估等全流程的優化。以下是使用易路People+產品平臺的一些步驟： 1. 注冊賬號：首先，在易路People+產品平臺官網上注冊一個賬號，填寫相關信息并進行驗證。 2. 創建企業：注冊成功后，可以創建自己的企業，并且設置企業基本信息、組織架構和人員信息等。 3. 招聘管理：在易路People+產品平臺上，可以發布崗位招聘信息，并且篩選候選人、面試安排、發放錄用通知書等。 4. 員工管理：在易路People+產品平臺上，可以對員工信息進行維護和查詢，包括入職資料、工作經歷、考勤記錄等。 5. 薪酬福利：易路People+產品平臺還提供了薪酬管理功能，可以對員工工資進行核算和調整，并且管理員工福利和獎懲制度等。 6. 績效評估：易路People+產品平臺還提供了績效評估模塊，可以根據設置的指標來評估員工的工作表現，并且進行排名和獎勵等。 7. 數據分析：易路People+產品平臺還提供了數據分析功能，可以對企業人力資源數據進行分析和統計，生成各種圖表和報表，幫助企業決策。 以上就是使用易路People+產品平臺的一些步驟和功能介紹，希望能對您有所幫助。

是 易路軟件是一家專門為中大型企業提供以薪酬為核心的一站式人力資源服務云平臺的公司。它提供的服務包括整合各類HR系統，有效地統籌管理員工的全生命周期，從選用到育留，涵蓋人力資源管理的所有環節，為企業提供完整的薪酬管理、績效考核、培訓發展等功能，幫助企業實現從傳統管理模式向“人力資源管理社會化”的模式轉變，提高效率、降低成本。此外，易路軟件還提供了一系列輔助性服務，如薪酬計算、薪酬報表分析等，為企業提供全面的薪酬管理解決方案，幫助企業實現薪酬管理的高效可持續發展。