智能工資計(jì)算
產(chǎn)品功能支持自動(dòng)化工資核算,依據(jù)不同地區(qū)的社保、公積金政策和稅法自動(dòng)計(jì)算工資。
靈活配置工資項(xiàng),企業(yè)可以根據(jù)需要自定義計(jì)算公式,適應(yīng)不同類型的用工形式和工資結(jié)構(gòu)。
產(chǎn)品文章

2024年全國工資水平出爐:你被平均了嗎?
國家統(tǒng)計(jì)局公布了2024年全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年平均工資數(shù)據(jù),引發(fā)廣泛關(guān)注。從“被平均”到“工資焦慮”,這一年工資漲了多少?哪些行業(yè)最吸金?哪些崗位跑贏通脹?
2025-05-29
2535次閱讀

工資計(jì)算要考慮哪些因素?有沒有簡單的工具?一文解答新手HR的常見疑問
工資計(jì)算到底需要考慮哪些關(guān)鍵因素?有沒有更簡單、上手快的工具,能幫助HR提升算薪效率?
2025-05-29
614次閱讀

離職工資怎么算?2025年勞動(dòng)節(jié)工資核算實(shí)操指南
如果一名員工的最后工作日是2025年5月6日,那么這個(gè)月應(yīng)該支付幾天工資?
2025-05-29
8052次閱讀

用人單位必須發(fā)放工資條嗎?一文了解企業(yè)工資支付的合規(guī)要求
工資條必須發(fā)嗎?工資可以找人代領(lǐng)嗎?能不能用實(shí)物頂工資?員工離職后工資怎么結(jié)算?
2025-05-29
1334次閱讀

最新!2025年女職工產(chǎn)假補(bǔ)貼政策來了,企業(yè)和員工都受益!
女職工在產(chǎn)假和生育假期間,用人單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,將按照50%的比例給予補(bǔ)貼,最長可補(bǔ)貼6個(gè)月!
2025-04-29
4650次閱讀
同類產(chǎn)品推薦
查看更多
Tita360評估調(diào)查
4.4
52條點(diǎn)評
Tita 360 評估,企業(yè)全方位洞察人才的現(xiàn)代管理利器。 簡單的流程配置、全面的多維度分析報(bào)告、有效助力企業(yè)人才發(fā)展。
Tita 新績效一體化
4.3
55條點(diǎn)評
一款現(xiàn)代智能數(shù)字化績效管理系統(tǒng),幫助企業(yè)全面轉(zhuǎn)型數(shù)字化管理,實(shí)現(xiàn)績效變革。
壹人事
3.4
50條點(diǎn)評
壹人事是中國領(lǐng)先的在線企業(yè)人事服務(wù)平臺。
北極星績效
3.8
31條點(diǎn)評
全流程在線績效管理,智能化數(shù)據(jù)分析,HR的好幫手,領(lǐng)導(dǎo)的智囊團(tuán),輔助企業(yè)績效改進(jìn)、員工能力提升。
易路People+
3.3
25條點(diǎn)評
易路People+是基于SaaS模式并天然于移動(dòng)端的新一代人力資本管理云服務(wù)平臺易路為企業(yè)提供整合“一站式”人力資源服務(wù)。