“副業(yè)”正在成為年輕人的新剛需

幾年前，“斜杠青年”剛出現(xiàn)時，似乎還帶有某種光環(huán)。如今，“斜杠”不僅成為新一代年輕人的剛需，更成為其重要的自我實現(xiàn)的方式。

“我已經(jīng)干過12種職業(yè)了，分別是：餐廳服務(wù)員、家具廠小工、手機銷售員、業(yè)務(wù)員、圖書編輯、專欄作家、排版員、攝像師、網(wǎng)站編輯、內(nèi)容主管、創(chuàng)業(yè)公司老板。現(xiàn)在是廣告策劃人。”在某寫手群中，劉程（化名）這樣寫道。

劉程今年29歲，已經(jīng)出了5本書，去年因創(chuàng)業(yè)失敗回到北京。主業(yè)是廣告行業(yè)，副業(yè)有：給雜志寫專欄，經(jīng)營自己的公號，給網(wǎng)站當寫手…...此外，他還有兩本書即將面世。

出乎劉程意料，群里很快便有四五人回應(yīng)，紛紛列出自己干過的職業(yè)，均不下10種，其中兩人才20歲出頭，還在讀碩士。

一位今年考博失敗的寫手回復(fù)說：從代課老師，到接單員，26歲的我已做過20種職業(yè)。在等待考研成績發(fā)布的那段時間，她一直在給電商寫廣告詞，每條25元，200字左右，至少要改三四遍，有時兩天才能做完一單。

幾年前，他們被賦予了一個好聽的名字：“斜杠青年”，被媒體形容為“追求理想的先行者”“以自己喜歡的方式過一生”“如果一個世界容不下我的夢想，那么就兩個”。

01

“現(xiàn)在不斜杠，就什么機會也沒有了”

“斜杠青年”一詞，始于《紐約時報》專欄作家麥瑞克·阿爾伯在2007年出版的《雙重職業(yè)》一書，指擁有多重職業(yè)和身份的人群。

與傳統(tǒng)跳槽不同，“斜杠青年”總是同時在做兩到三份工作。2016年起，國內(nèi)媒體開始關(guān)注這一現(xiàn)象；2018年，隨著電視劇《戀愛先生》熱播，“擺脫生活壓力，做個斜杠青年”成為潮流。

2017年，中國青年報社會調(diào)查中心曾對1988名18～35歲青年進行的一項調(diào)查，結(jié)果顯示，52.3%的受訪青年確認身邊有“斜杠青年”。而清研智庫等機構(gòu)發(fā)布的《2019年兩棲青年金融需求調(diào)查研究》中顯示，全國年輕群體中有主業(yè)的兼職者、創(chuàng)業(yè)者這類“兩棲”“斜杠”青年已超8000萬人，以80后至95前人群為主，高學歷人群占據(jù)“兩棲”青年的主流。

近兩年，情況似乎又在發(fā)生微妙的變化。

首先，“斜杠”失去了光環(huán)，而逐漸成為年輕人生活的“標配”。在格子間里“搬完一天的磚”，在其他的時間里，他們可能是知名美妝博主、網(wǎng)文作家、劇本殺創(chuàng)作者。

“斜杠青年”是新興業(yè)態(tài)急速發(fā)展的產(chǎn)物。隨著經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級，新興職業(yè)強勢崛起，為多重職業(yè)者提供了更多可能。同時，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進步和運用，大大改變了生產(chǎn)組織形態(tài)，解放了對工作場景的束縛。“斜杠青年”有了生長的土壤。

但另一方面，成為標配之后，“斜杠”也逐漸轉(zhuǎn)為一種“剛需”。

如劉程所說，“斜杠青年”正在祛魅。隨著參與者越來越多，當各行業(yè)都呈現(xiàn)出“內(nèi)卷化態(tài)勢”的時候，任何“斜杠”都無法避免。他說：“能斜杠的職業(yè)其實很少，競爭比單一職業(yè)還激烈。”今年發(fā)布的一份調(diào)查結(jié)果顯示：近六成的職場青年從事第二份工作是為了“增加收入”。在他們看來，正式工作提供的薪酬增長正在變得微弱，面對物價上漲和多樣的生活開支，從事副業(yè)相當于“自己給自己發(fā)獎金”。

“我們不是想斜杠，是不得不斜杠。”劉程說道。

如同多年前那些希望通過創(chuàng)業(yè)擺脫職業(yè)困境、成就一番個人事業(yè)的年輕人，隨著個人創(chuàng)業(yè)的門檻不斷提高，“兼職創(chuàng)業(yè)”已成為當代年輕人的緩沖地帶。國外已有相關(guān)研究表明，80%的創(chuàng)業(yè)者都是“兼職創(chuàng)業(yè)”，成本低、風險小，創(chuàng)業(yè)失敗造成的心理創(chuàng)傷亦小，且“自雇”與“他雇”結(jié)合，更易產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)沖動。

劉程即是如此。大學二年級時，學商科的他就開始在網(wǎng)上兼職，一邊給出版打工，一邊寫書。工作后，他每天下班都要寫作1~2個小時，小部分投給雜志、網(wǎng)站等，剩下的稿件用來維持自己的公號。2019年初，他和4名同事集體辭職，在西安創(chuàng)業(yè)。受疫情沖擊，2020年初，創(chuàng)業(yè)失敗，劉程回到北京，重新開始了“斜杠生活”。

“幾年前，斜杠還看個人愛好。現(xiàn)在，不斜杠就什么機會也沒有了。”如今，劉程最大的夢想是，他的兩本新書多少能有一點社會影響。

02

“壓力這么大，我不寫行嗎？”

讓自由撰稿人“酒話醉人”震驚的是，行業(yè)內(nèi)卷速度比她“創(chuàng)作”的速度還快。2個月前，她接了一個寫劇本殺的單，市場價格還是2-3萬元/集，如今價格已跌到5000元/集，有的網(wǎng)站干脆雇傭作者，零稿費，月薪僅7千元，每月必須完成兩集。

“網(wǎng)上的單子，越來越‘瘦’，真快干不起了。”酒話醉人說。

酒話醉人是湖南邵陽人，研究生畢業(yè)后到深圳，已“漂”了6年。13歲起便開始寫網(wǎng)絡(luò)小說，因為“我們這一代是看郭敬明小說長大的，不是他寫得好，而是他給我們指了條路——什么都沒有，還能靠寫東西成功”。

酒話醉人先后換了6家單位，平均在一家“只待兩三個月”，先后做過記者、編輯、項目經(jīng)理、公關(guān)、導游、主播、助理、廣告策劃、文案、前臺、房地產(chǎn)中介、保險業(yè)務(wù)員……2年前，她終于明白了，自己真正喜歡的是“做內(nèi)容”，在一家網(wǎng)站干了1年多，每周交兩篇6000字“大稿”。

今年4月，酒話醉人所在的網(wǎng)站欄目組因盈利有限而解散。離開網(wǎng)站后，酒話醉人突然發(fā)現(xiàn)，自己竟然找不到工作了。她知道，用人單位擔心她會很快結(jié)婚、生孩子。還在單位時，幾乎所有女同事都在做兼職，她們有時會對酒話醉人說：有個兼職，將來生了孩子，可以不受別人控制。“壓力這么大，我不寫能行嗎？”

另一位受訪女生小滿也表達了同樣的考慮。她今年25歲，在一家頭部互聯(lián)網(wǎng)公司做項目管理，有穩(wěn)定的戀愛關(guān)系——在外人看來，這是令人羨慕生活。但一想到將來跳槽時可能被問到戀愛狀態(tài)、結(jié)婚計劃等問題時，便“壓力爆棚”。為此，她開始經(jīng)營自己在小紅書、B站的賬號，在最近一條視頻中，她將自己在辦公室一次真實的“社死”經(jīng)歷講述了出來，收獲了上百條留言、上千條點贊。

據(jù)統(tǒng)計，“斜杠青年”整體規(guī)模已達8000萬人，其中女性占比約6成。

如今，酒話醉人一邊做著微商，一邊給兩家網(wǎng)站供稿，還在寫劇本殺。后面這單活拖得太久，市場價格突降，能否拿到錢，酒話醉人也沒譜。酒話醉人曾想過，用假名字去應(yīng)聘，這樣別人就不知道她已30多歲，到了該結(jié)婚的年齡。但這是不可能的，單位發(fā)工資、上保險都需要身份證號。“一眼就能看出來。”

03

尋找工作的意義

同為劇本殺寫手，玲子的處境與酒話醉人截然不同。今年剛滿24歲的她在一家知名網(wǎng)絡(luò)游戲公司擔任游戲策劃，收入可觀，閑暇時間并不多。盡管如此，她依然堅持為一家劇本殺空間創(chuàng)作劇本。

對她來說，這“純粹是享受創(chuàng)作的樂趣”。另一方面，雖然她熱愛自己的職業(yè)，但仍然希望“創(chuàng)作只屬于自己的作品”，而不只是為別人的產(chǎn)品制作“訂件”。

自我實現(xiàn)，以及對工作意義的追求——與上幾代人不一樣的是，這一代年輕人在收獲一份體面的工作之外，希望收獲更多精神層面的滿足，而不只是充當“工具人”。

《中國青年研究》雜志發(fā)表的一篇關(guān)于“斜杠青年”的研究分析了這一價值取向產(chǎn)生的背景：隨著現(xiàn)代社會一部分結(jié)構(gòu)化組織和穩(wěn)定性規(guī)范被打破，靈活的勞動力市場和結(jié)構(gòu)性失業(yè)出現(xiàn)，消解了青年就業(yè)人群的工作安全感。青年人也面臨自我實現(xiàn)的困境，包括職業(yè)中產(chǎn)生的無力感、迷失的價值感和缺失的自我認同，這迫使他們重新尋找工作的意義。

在某種意義上，“斜杠”也回應(yīng)著輿論對這一代人“躺平一代”的評價。

“沒有人躺平，那只是一個偏激的詞而已，反正我沒見誰真的躺平了。其實，根本不用擔心今天年輕人的吃苦精神。”劉程說。

上高中時，劉程的父親擔心孩子不能吃苦，每個假期都安排他去打工，先后干過餐廳服務(wù)員、家具廠小工、手機銷售員，當餐廳服務(wù)員時，每天晚上十一二點才能下班，同事看劉程瘦小，總把最臟、最累的活留給他。

“我們沒有吃過苦，但我們不怕吃苦。”劉程至今仍每天堅持寫作，他的一位同事是美術(shù)編輯，每天下班后，要再干4個小時。

調(diào)查顯示，將近80%的90后曾做過兼職，而80后僅20%。“我們不是不愿意吃苦，那些頻繁跳槽的年輕人可能只是在尋找一份能夠最大程度實現(xiàn)自我價值的工作”，小滿在談到“躺平一代”時表示，“副業(yè)不只是給自己發(fā)‘獎金’，更是給平淡的生活增添色彩。”

?????那么，未來的工作可能為年輕人提供一個更加自由、更加容易自我實現(xiàn)的選擇空間嗎？

???

麥肯錫全球研究院（MGI）發(fā)布報告《后疫情時代經(jīng)濟之未來的工作》指出，疫情加速了消費者行為和業(yè)務(wù)模式方面的三大轉(zhuǎn)變：遠程工作增加、電商和線上互動接受度提升、自動化和人工智能技術(shù)部署加速。這三大轉(zhuǎn)變均將產(chǎn)生不同程度的長期影響。與此同時，這些趨勢也將在未來十年加速重塑包括中國在內(nèi)的全球主要經(jīng)濟體的就業(yè)結(jié)構(gòu)。

一些新的工作形態(tài)已經(jīng)進入我們的生活。例如，遠程工作的延續(xù)。麥肯錫全球研究院的模型分析顯示，發(fā)達經(jīng)濟體中約有20%-25%的勞動者每周可在家工作3-5天，這一比例在中國約為11%；另外，工作地點會更加靈活，獨立工作和零工崗位機會增多：在2020年7月針對全球800名高管開展的一項調(diào)研中，70%的受訪者表示，他們在未來兩年可能會雇傭更多獨立勞動者。

但在劉程看來，一些輿論過分夸大了“未來工作”的美好：“畢竟，目前只有與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的行業(yè)才有相應(yīng)的空間，例如僅有寫作、視頻、設(shè)計、翻譯、培訓等少數(shù)工種，這就讓相關(guān)的能力成了‘元能力’。”而一旦以“元能力”為核心的行業(yè)陷入“內(nèi)卷”，“斜杠青年”便會陷入相同的困境。幸福感、成就感隨之下降。

在之前一段刷屏朋友圈的采訪中，牛津大學社會人類學教授項飆的一段對于“好工作”的描述收獲了不少年輕人的認同。在他看來“不怕重復(fù)去做的工作，合作性的工作，對別人有用的工作”，都可以被稱為好的工作。

“工作形態(tài)會改變，未來工作也會到來，但終歸還是人的問題，”小滿說道，“在互聯(lián)網(wǎng)普及后出生的人，一定會比上一代人更多思考工作的意義，追求自我實現(xiàn)。”

“這沒什么不好的，不是嗎？”

*以上被采訪者均為化名

本文來自微信公眾號 “騰云”（ID：tenyun700），作者：唐山，36氪經(jīng)授權(quán)發(fā)布。