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嘉薪
職通通招聘
嘉薪和職通通招聘哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶(hù)規(guī)模
客戶(hù)行業(yè)
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問(wèn)答
客戶(hù)案例
分類(lèi)
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶(hù)點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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嘉薪
咨詢(xún)產(chǎn)品
免費(fèi)試用
職通通招聘
咨詢(xún)產(chǎn)品
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基本概括
評(píng)分情況
暫無(wú)評(píng)分
0點(diǎn)評(píng)
暫無(wú)評(píng)分
2點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
為企業(yè)客戶(hù)提供貼心增值服務(wù),為員工提供省心便利服務(wù)
專(zhuān)注于互聯(lián)網(wǎng)外包崗位招聘求職的平臺(tái)
所屬公司
上海廣略企業(yè)服務(wù)外包有限公司
杭州榮鼎科技有限公司
成立時(shí)間
2016年
2017年
融資情況
A輪
未融資
人員規(guī)模
11-50人
11-50人
主要客戶(hù)規(guī)模
-
中型企業(yè)(55%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
人力資源(20%)
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功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無(wú)共有功能
差異功能
技術(shù)開(kāi)發(fā)外包服務(wù)
技術(shù)開(kāi)發(fā)外包服務(wù)
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)外包崗招聘
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)外包崗招聘
人才招聘(自注冊(cè))
人才招聘(自注冊(cè))
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
技術(shù)外包人才自主招聘
0
/崗
技術(shù)開(kāi)發(fā)
300000
/項(xiàng)目評(píng)估
外包人才招聘委托
3000
/入職人才
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶(hù)規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
-
11%
中型企業(yè)
(51-1000人)
-
55%
大型企業(yè)
(1000人以上)
-
34%
客戶(hù)行業(yè)
-
-
-
-
-
人力資源
20%
直播
20%
專(zhuān)業(yè)服務(wù)
20%
教育
20%
培訓(xùn)
20%
評(píng)分
綜合評(píng)分
暫無(wú)評(píng)分
暫無(wú)評(píng)分
易用性
暫無(wú)評(píng)分
5.0
分
穩(wěn)定性
暫無(wú)評(píng)分
暫無(wú)評(píng)分
售后服務(wù)
暫無(wú)評(píng)分
5.0
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
-
大周司命
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù)
產(chǎn)品總監(jiān)
可以快速幫助招聘到技術(shù)外包類(lèi)型的簡(jiǎn)歷,少量的收費(fèi)也是補(bǔ)貼給求職者,很多簡(jiǎn)歷是這里來(lái)的
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有幫助的差評(píng)
-
大周司命
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù)
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
就是設(shè)計(jì)感一般,可能不是核心能力; 全國(guó)人才分布還有當(dāng)?shù)厝瞬排判蜻€有待提高; 百億補(bǔ)貼的發(fā)布還得線下合約和確認(rèn),也比較麻煩。
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問(wèn)答
熱門(mén)問(wèn)答
嘉薪是什么?嘉薪怎么樣?
4個(gè)回答
嘉薪是一家專(zhuān)注于薪酬管理的企業(yè),主要為企業(yè)提供包括薪酬測(cè)算、薪資方案設(shè)計(jì)、績(jī)效評(píng)估、薪酬數(shù)據(jù)分析等服務(wù)。嘉薪的服務(wù)對(duì)象主要是中小型企業(yè),幫助他們建立合理公正的薪酬制度,提高員工滿意度和企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。 嘉薪的薪酬管理服務(wù)具有以下優(yōu)點(diǎn): 1. 專(zhuān)業(yè)性強(qiáng):嘉薪擁有一支專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì),能夠根據(jù)客戶(hù)需求量身定制薪資方案。 2. 數(shù)據(jù)分析:嘉薪擁有完善的薪酬數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),可以通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘和分析為企業(yè)提供科學(xué)有效的薪酬管理方案。 3. 服務(wù)全面:嘉薪提供的薪酬管理服務(wù)覆蓋面廣,包含了從薪酬測(cè)算到薪酬管理全過(guò)程。 4. 安全可靠:嘉薪保障客戶(hù)信息的安全性,同時(shí)也確保了服務(wù)的質(zhì)量和可靠性。 總之,嘉薪是一家值得信賴(lài)的薪酬管理服務(wù)機(jī)構(gòu),可以幫助企業(yè)構(gòu)建科學(xué)合理的薪酬體系,提高員工滿意度和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
嘉薪有什么功能?
4個(gè)回答
嘉薪是一款薪酬管理平臺(tái),主要針對(duì)企業(yè)的薪資管理、績(jī)效考核、福利管理等方面提供全方位的解決方案。嘉薪平臺(tái)的功能包括以下幾個(gè)方面: 1. 薪資計(jì)算:嘉薪可以根據(jù)企業(yè)設(shè)定的規(guī)則自動(dòng)計(jì)算員工的基本工資、津貼、加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金等各種工資項(xiàng)目,并能夠自動(dòng)生成工資條和個(gè)稅申報(bào)表。 2. 績(jī)效考核:嘉薪支持多種績(jī)效考核方式,如KPI、360度評(píng)估、OKR等,企業(yè)可以根據(jù)自己的需求進(jìn)行設(shè)定和實(shí)施。 3. 福利管理:嘉薪可以幫助企業(yè)管理員工的各種福利,如社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、員工旅游等,還可以根據(jù)員工的需求提供個(gè)性化的福利選擇。 4. 數(shù)據(jù)分析:嘉薪可以對(duì)企業(yè)的薪資結(jié)構(gòu)、員工績(jī)效、福利支出等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和報(bào)告,幫助企業(yè)更好地了解自身情況并進(jìn)行優(yōu)化。 5. 移動(dòng)端應(yīng)用:嘉薪還提供了移動(dòng)端的應(yīng)用,方便員工隨時(shí)查看自己的薪資、績(jī)效、福利等信息,提高員工的參與度和滿意度。 總之,嘉薪是一款功能強(qiáng)大的薪酬管理平臺(tái),可以幫助企業(yè)更好地管理薪資、績(jī)效和福利,提高人力資源管理的效率和質(zhì)量。
嘉薪怎么收費(fèi)?嘉薪價(jià)格是多少?
4個(gè)回答
嘉薪是一家提供企業(yè)薪酬管理解決方案的公司。嘉薪的收費(fèi)方式是根據(jù)企業(yè)的員工數(shù)量和所需服務(wù)的具體內(nèi)容來(lái)定價(jià)的,因此具體的價(jià)格會(huì)因企業(yè)不同而有所差異。一般來(lái)說(shuō),嘉薪的價(jià)格是比較合理的,相對(duì)于其他同類(lèi)服務(wù)商而言,嘉薪的價(jià)格更加透明、公正,且服務(wù)質(zhì)量也非常優(yōu)秀。 嘉薪的主要服務(wù)包括薪資核算、社保代繳、公積金代繳、個(gè)稅申報(bào)等。如果企業(yè)需要更加細(xì)致、專(zhuān)業(yè)的薪酬管理服務(wù),則可以選擇嘉薪的VIP服務(wù),該服務(wù)內(nèi)容包括薪酬咨詢(xún)、薪酬策略制定、薪酬測(cè)算、薪酬調(diào)整等。此外,嘉薪還提供了一些額外的服務(wù),如員工福利管理、人事檔案管理、出勤管理等,這些服務(wù)都是按照企業(yè)的具體需求進(jìn)行定制的,因此價(jià)格也會(huì)有所不同。 總的來(lái)說(shuō),嘉薪的價(jià)格是根據(jù)企業(yè)的具體需求來(lái)定的,嘉薪的收費(fèi)方式是比較靈活的。如果您需要了解嘉薪的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)內(nèi)容,建議您直接聯(lián)系嘉薪客服,他們會(huì)根據(jù)您的具體需求為您提供詳細(xì)的報(bào)價(jià)和服務(wù)方案,以便您做出更加明智的決策。
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職通通招聘是什么?職通通招聘怎么樣?
3個(gè)回答
職通通招聘是一家專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)公司,致力于為企業(yè)提供高效、便捷的招聘解決方案。其服務(wù)涵蓋了人才招聘、人才咨詢(xún)、人才培訓(xùn)、薪酬福利等多個(gè)方面。職通通擁有專(zhuān)業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì)和豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)槠髽I(yè)提供最符合企業(yè)需求的人才資源,并幫助企業(yè)進(jìn)行人力資源管理優(yōu)化。 職通通招聘作為一家專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)公司,其服務(wù)質(zhì)量得到了業(yè)內(nèi)的認(rèn)可。其招聘流程科學(xué),招聘人才精準(zhǔn),不僅節(jié)省了企業(yè)招聘時(shí)間和成本,還為企業(yè)提供了高質(zhì)量的人才資源。同時(shí),職通通招聘還提供了全方位的人力資源服務(wù),包括人才咨詢(xún)、人才培訓(xùn)、薪酬福利等多個(gè)方面,為企業(yè)提供了全面的人力資源解決方案。 總的來(lái)說(shuō),職通通招聘作為一家專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)公司,在招聘領(lǐng)域具有一定的優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力。其服務(wù)質(zhì)量高,專(zhuān)業(yè)性強(qiáng),能夠?yàn)槠髽I(yè)提供高效、便捷的人力資源解決方案。
職通通招聘怎么收費(fèi)?職通通招聘價(jià)格是多少?
2個(gè)回答
據(jù)了解,職通通招聘是一款基于SaaS模式的招聘管理系統(tǒng),為企業(yè)提供人才招聘、管理、培訓(xùn)等服務(wù)。職通通招聘收費(fèi)方式主要分為兩類(lèi):按月付費(fèi)和按年付費(fèi)。具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)企業(yè)規(guī)模、需求類(lèi)型以及服務(wù)內(nèi)容的不同而有所差異,價(jià)格一般在幾千到上萬(wàn)元之間。此外,職通通招聘還提供免費(fèi)試用期,企業(yè)可以先嘗試使用部分功能,再?zèng)Q定是否購(gòu)買(mǎi)正式的服務(wù)。總體來(lái)說(shuō),職通通招聘的價(jià)格相對(duì)其他同類(lèi)產(chǎn)品較為透明、合理,企業(yè)可根據(jù)自身需求選擇合適的套餐。
職通通招聘有什么功能?
1個(gè)回答
職通通招聘是一款專(zhuān)業(yè)的人才招聘平臺(tái),為企業(yè)和求職者提供了多種功能,以便于快速、高效地完成招聘和求職流程。以下是職通通招聘的主要功能: 1. 職位發(fā)布:企業(yè)可以在職通通招聘平臺(tái)上免費(fèi)發(fā)布招聘信息,包括職位名稱(chēng)、職位描述、薪資待遇等信息。 2. 簡(jiǎn)歷搜索:企業(yè)可以通過(guò)職通通招聘的搜索引擎快速定位符合條件的候選人,并查看其詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷和聯(lián)系方式。 3. 招聘管理:企業(yè)可以通過(guò)職通通招聘的后臺(tái)管理系統(tǒng)快速篩選和管理應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷,記錄面試情況和進(jìn)展情況,從而更加高效地完成招聘流程。 4. 消息推送:職通通招聘平臺(tái)會(huì)根據(jù)企業(yè)需求和求職者意向,通過(guò)站內(nèi)信、郵件等方式將最新的招聘信息和求職者簡(jiǎn)歷推送給企業(yè)。 5. 自動(dòng)匹配:職通通招聘平臺(tái)會(huì)根據(jù)企業(yè)需求和求職者的簡(jiǎn)歷自動(dòng)進(jìn)行匹配,為雙方提供更加精準(zhǔn)的服務(wù)。 總的來(lái)說(shuō),職通通招聘為企業(yè)和求職者提供了一站式的招聘服務(wù),使雙方更加高效地完成招聘和求職流程。
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客戶(hù)案例
-
-
中軟國(guó)際
人力資源
501-1000人
中軟國(guó)際ito技術(shù)崗位招聘合作
猿輔導(dǎo)
教育
1001-5000人
猿輔導(dǎo)RPO人才外包招聘
分類(lèi)
共有分類(lèi)
靈活用工/人事外包平臺(tái)
靈活用工/人事外包平臺(tái)
特殊分類(lèi)
績(jī)效薪酬系統(tǒng)
在線求職招聘平臺(tái)
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/3
1/4
替代品
Tita OKR目標(biāo)管理
安心記加班
Tita360評(píng)估調(diào)查
智聯(lián)招聘
北極星績(jī)效
安心云人事
推薦對(duì)比
嘉薪和Tita360評(píng)估調(diào)查哪個(gè)好用?
職通通招聘和善世服務(wù)外包哪個(gè)好用?
嘉薪和Tita 新績(jī)效一體化哪個(gè)好用?
職通通招聘和安心記加班哪個(gè)好用?
嘉薪和善世服務(wù)外包哪個(gè)好用?
職通通招聘和boss直聘哪個(gè)好用?
嘉薪和北極星績(jī)效哪個(gè)好用?
職通通招聘和雁工云哪個(gè)好用?
嘉薪和螞蟻工資條哪個(gè)好用?
職通通招聘和獵聘網(wǎng)哪個(gè)好用?
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