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華一軟件績效管理系統(tǒng)
水木知行
華一軟件績效管理系統(tǒng)和水木知行哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶規(guī)模
評分
問答
分類
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對比
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根據(jù)用戶點(diǎn)評的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過點(diǎn)評以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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基本概括
評分情況
暫無評分
0點(diǎn)評
暫無評分
0點(diǎn)評
產(chǎn)品介紹
華一績效管理系統(tǒng)支持企業(yè)根據(jù)實(shí)際需要,選擇考核方案,如360°、MBO(目標(biāo)管理)、BSC(平衡計(jì)分卡)等。
專注提供人力資源管理咨詢、人力資源管理培訓(xùn)服務(wù)、尤其擅長績效管理及績效考核、薪酬管理及薪酬設(shè)計(jì)領(lǐng)域
所屬公司
深圳市華一軟件開發(fā)有限公司
北京水木知行管理咨詢有限公司
成立時(shí)間
2001年
2007年
融資情況
-
未融資
人員規(guī)模
-
-
主要客戶規(guī)模
-
中型企業(yè)(66%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
-
查看產(chǎn)品詳情
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功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
績效結(jié)果及申訴
績效結(jié)果及申訴
績效模型
績效模型
報(bào)表平臺
報(bào)表平臺
績效實(shí)施
績效實(shí)施
績效方案
績效方案
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
-
0%
中型企業(yè)
(51-1000人)
-
66%
大型企業(yè)
(1000人以上)
-
34%
評分
綜合評分
暫無評分
暫無評分
易用性
暫無評分
暫無評分
穩(wěn)定性
暫無評分
暫無評分
售后服務(wù)
暫無評分
暫無評分
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問答
熱門問答
華一軟件績效管理系統(tǒng)怎么收費(fèi)?華一軟件績效管理系統(tǒng)價(jià)格是多少?
4個(gè)回答
華一軟件績效管理系統(tǒng)是一款專業(yè)的企業(yè)績效管理軟件,可以幫助企業(yè)全面、高效地管理員工的績效。該系統(tǒng)的收費(fèi)方式和價(jià)格根據(jù)不同的需求和規(guī)模而定。 1. 方案定制:華一軟件提供個(gè)性化的方案定制服務(wù),根據(jù)客戶的具體需求量身定制產(chǎn)品方案,包括功能配置、數(shù)據(jù)接口、技術(shù)支持等服務(wù)。方案定制價(jià)格根據(jù)需求的復(fù)雜程度而定,具體需要與華一軟件的銷售人員進(jìn)行溝通和商議。 2. 軟件購買:華一軟件績效管理系統(tǒng)也可以直接購買使用,包括標(biāo)準(zhǔn)版、專業(yè)版、企業(yè)版等多種版本。標(biāo)準(zhǔn)版適合小型企業(yè)或部門,價(jià)格在5000元左右;專業(yè)版適用于中型企業(yè),價(jià)格在1萬元左右;企業(yè)版適用于大型企業(yè),價(jià)格需要根據(jù)具體的需求進(jìn)行商議。 3. 云服務(wù):華一軟件還提供云服務(wù),客戶可以通過訂閱方式使用績效管理系統(tǒng),包括基礎(chǔ)版、標(biāo)準(zhǔn)版、專業(yè)版、企業(yè)版等多種版本。云服務(wù)的價(jià)格根據(jù)訂閱的版本和周期而定,具體需要與華一軟件的銷售人員進(jìn)行溝通和商議。 總之,華一軟件績效管理系統(tǒng)的收費(fèi)方式和價(jià)格都是靈活的,具體需要根據(jù)客戶的需求和規(guī)模來確定。如果您想了解更多詳細(xì)信息,可以聯(lián)系華一軟件的銷售人員或者官方網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
華一軟件績效管理系統(tǒng)我如何設(shè)置績效目標(biāo)?
1個(gè)回答
用戶可以在華一軟件績效管理系統(tǒng)中創(chuàng)建績效目標(biāo),設(shè)定目標(biāo)的內(nèi)容、期限和考核標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行相應(yīng)的跟蹤與評估。
華一軟件績效管理系統(tǒng)有什么功能?
4個(gè)回答
華一軟件績效管理系統(tǒng)是一款用于企業(yè)績效管理的軟件,主要功能如下: 1.目標(biāo)管理:可以設(shè)定公司、部門、個(gè)人的年度、季度、月度業(yè)績目標(biāo),并進(jìn)行跟蹤、評估和反饋; 2.績效測評:可根據(jù)設(shè)定的指標(biāo)和權(quán)重,完成對員工績效的量化分析和評價(jià); 3.晉升晉級:根據(jù)員工的績效表現(xiàn)和職業(yè)規(guī)劃,自動判斷是否符合晉升、晉級條件,并提供相應(yīng)的建議; 4.培訓(xùn)發(fā)展:通過對員工的績效進(jìn)行分析,為員工提供有針對性的培訓(xùn)和發(fā)展方案; 5.獎(jiǎng)懲機(jī)制:根據(jù)員工的績效表現(xiàn),自動計(jì)算相關(guān)的獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)品,并提供相應(yīng)的懲罰措施; 6.數(shù)據(jù)分析:系統(tǒng)內(nèi)置各種統(tǒng)計(jì)分析工具,可進(jìn)行多維度的數(shù)據(jù)分析,幫助企業(yè)了解績效管理的整體情況。 以上是華一軟件績效管理系統(tǒng)的主要功能,它可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面、科學(xué)、高效的績效管理,提升企業(yè)的績效水平和競爭力。
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水木知行是什么?水木知行怎么樣?
4個(gè)回答
水木知行是一家中國的在線教育公司,成立于2012年,總部位于北京市海淀區(qū)。該公司旨在通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和先進(jìn)的教學(xué)理念,為廣大學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的在線學(xué)習(xí)服務(wù)。 水木知行的課程涵蓋了小學(xué)、初中、高中以及大學(xué)階段的各個(gè)學(xué)科,包括語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物等等。除了傳統(tǒng)學(xué)科之外,水木知行還推出了一些獨(dú)特的課程,比如編程、思維導(dǎo)圖、演講等等。這些課程不僅注重知識的傳授,更注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和思維能力。 水木知行的教學(xué)模式非常靈活,學(xué)生可以隨時(shí)隨地在電腦、手機(jī)或平板上進(jìn)行學(xué)習(xí),無需受到時(shí)間和地點(diǎn)的限制。同時(shí),該公司還注重學(xué)生的個(gè)性化需求,為每個(gè)學(xué)生提供符合其學(xué)習(xí)水平和學(xué)習(xí)風(fēng)格的教學(xué)資源和服務(wù)。 總的來說,水木知行是一家非常優(yōu)秀的在線教育公司。其課程內(nèi)容豐富、教學(xué)模式靈活、教學(xué)質(zhì)量高,深受廣大學(xué)生和家長的喜愛和信賴。如果你正在尋找一家優(yōu)秀的在線教育公司,那么水木知行絕對是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
水木知行是干嘛的?
4個(gè)回答
水木知行是一個(gè)以個(gè)人成長、職業(yè)發(fā)展為主題的在線學(xué)習(xí)平臺,通過提供各種課程、工具和支持幫助用戶實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)目標(biāo)。該平臺的核心理念是“知行合一”,即不僅要學(xué)習(xí)知識,還要將其付諸實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)真正的成長和進(jìn)步。 水木知行的課程涉及多個(gè)領(lǐng)域,包括職場技能、管理能力、人際溝通、創(chuàng)意思維等等,旨在幫助用戶獲得更廣泛的知識和技能,提升個(gè)人競爭力和職業(yè)發(fā)展。此外,平臺還提供了一系列工具和資源,如在線測試、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、個(gè)人成長日志等,以便用戶更好地探索自我、明確目標(biāo)并實(shí)現(xiàn)計(jì)劃。 總之,水木知行致力于為用戶提供高質(zhì)量的在線學(xué)習(xí)服務(wù),幫助他們在職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長方面取得更好的成就。
水木知行管理咨詢有限公司怎么樣
4個(gè)回答
水木知行管理咨詢有限公司是一家專注于企業(yè)管理咨詢、組織與人力資源管理的服務(wù)機(jī)構(gòu),成立于2008年,總部位于北京。該公司擁有一支高素質(zhì)的顧問團(tuán)隊(duì),涉及多個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域,為客戶提供包括戰(zhàn)略規(guī)劃、人才管理、薪酬福利、績效管理、組織變革、培訓(xùn)發(fā)展等全方位的企業(yè)管理咨詢服務(wù)。 在過去的十余年中,水木知行管理咨詢有限公司已經(jīng)為數(shù)千家客戶提供了優(yōu)質(zhì)的咨詢服務(wù),得到了客戶的高度評價(jià)。其成功的案例不僅包括國內(nèi)的企業(yè),還包括了一些跨國企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)以及非營利組織等。 該公司致力于幫助客戶提升企業(yè)競爭力和組織效率,通過深入了解客戶的業(yè)務(wù)和行業(yè)特點(diǎn),挖掘客戶的潛力和優(yōu)勢,為客戶制定符合實(shí)際情況的管理咨詢方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。 總之,水木知行管理咨詢有限公司憑借專業(yè)、高效的服務(wù)和優(yōu)秀的顧問團(tuán)隊(duì),已經(jīng)成為眾多客戶的首選咨詢機(jī)構(gòu),是值得信賴的企業(yè)管理咨詢服務(wù)提供商。
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分類
共有分類
績效薪酬系統(tǒng)
績效薪酬系統(tǒng)
特殊分類
-
-
產(chǎn)品截圖
截圖對比
1/2
1/3
替代品
Tita OKR目標(biāo)管理
北極星績效
Tita360評估調(diào)查
Moka
CaptivateIQ
薪人薪事人力資源云系統(tǒng)
推薦對比
華一軟件績效管理系統(tǒng)和Tita360評估調(diào)查哪個(gè)好用?
水木知行和Tita360評估調(diào)查哪個(gè)好用?
華一軟件績效管理系統(tǒng)和Tita 新績效一體化哪個(gè)好用?
水木知行和Tita 新績效一體化哪個(gè)好用?
華一軟件績效管理系統(tǒng)和北極星績效哪個(gè)好用?
水木知行和北極星績效哪個(gè)好用?
華一軟件績效管理系統(tǒng)和螞蟻工資條哪個(gè)好用?
水木知行和螞蟻工資條哪個(gè)好用?
華一軟件績效管理系統(tǒng)和壹人事哪個(gè)好用?
水木知行和壹人事哪個(gè)好用?
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