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對比以下產(chǎn)品,看看哪個更適合你?
根據(jù)用戶點評的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過點評以及產(chǎn)品信息的實時數(shù)據(jù)計算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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Moka
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基本概括

評分情況
暫無評分
4.0
產(chǎn)品介紹
群面提效“神器” 讓HR和面試官更從容
Moka招聘系統(tǒng)為企業(yè)提供用戶體驗更好的智能化SaaS產(chǎn)品,提升企業(yè)招聘效能。
所屬公司
北京??涂萍加邢薰?
北京希瑞亞斯科技有限公司
成立時間
2014年
2015年
融資情況
B輪,5000萬
C輪
人員規(guī)模
201-500人
201-500人
主要客戶規(guī)模
-
小型企業(yè)(45%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
科技(23%)

功能

商家功能 商家提供的產(chǎn)品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
簡歷自動篩選
簡歷自動篩選
候場大廳
候場大廳
可視化換組
可視化換組
靈活評價
靈活評價
面試提醒自動觸發(fā)
面試提醒自動觸發(fā)
展開
用戶點評功能 平臺點評內(nèi)提及的產(chǎn)品功能
共有功能
暫無共有功能
差異功能
職位HC關(guān)聯(lián)
職位HC關(guān)聯(lián) 1人 推薦
渠道賬號授權(quán)
渠道賬號授權(quán) 2人 推薦
多渠道簡歷聚合
多渠道簡歷聚合 1人 推薦
內(nèi)外部推薦
內(nèi)外部推薦 2人 推薦
職位集中發(fā)布
職位集中發(fā)布
展開

定價

免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價格套餐
-
獲取獨(dú)家報價
Moka智能化招聘管理系統(tǒng)
60000 /年/3HR
獲取獨(dú)家報價

客戶規(guī)模

小型企業(yè)
(50人及以下)
-
45%
中型企業(yè)
(51-1000人)
-
42%
大型企業(yè)
(1000人以上)
-
13%

客戶行業(yè)

-
-
-
-
-
-
科技 23%
服務(wù) 8%
服裝 8%
零售 8%
文娛 8%
其它 45%

評分

綜合評分
暫無評分
4.0
易用性
暫無評分
4.1
穩(wěn)定性
暫無評分
3.9
售后服務(wù)
暫無評分
4.1

問答

熱門問答
??腿好嬖趺礃樱?
5個回答
??途W(wǎng)是一個非常著名的IT技術(shù)社區(qū),在這里聚集了很多的IT從業(yè)者和技術(shù)愛好者。對于牛客群面,我的了解主要來自于互聯(lián)網(wǎng)上的一些討論和我身邊朋友的經(jīng)驗分享。 首先,??腿好媸且环N面試形式,通常會在面試前將候選人分為若干個小組,每個小組由幾名面試官進(jìn)行面試。在面試過程中,面試官會給出一些問題或者場景,讓候選人進(jìn)行討論,看看他們的思維能力、溝通能力、團(tuán)隊合作能力等方面。 總體來說,??腿好嫦鄬τ趥鹘y(tǒng)的面試方式,更注重考察候選人的綜合素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)作能力。因此,對于候選人而言,需要注重以下幾點: 1. 做好充分的準(zhǔn)備:在參加牛客群面之前,要對自己所應(yīng)聘的崗位和公司有一定的了解,同時也要對自己的知識和技能進(jìn)行充分的準(zhǔn)備,以便在面試中能夠表現(xiàn)得更好。 2. 保持積極的心態(tài):在面試過程中,要保持積極的心態(tài),不斷嘗試提出自己的觀點,并與其他候選人進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。 3. 展示自己的優(yōu)勢:在面試中,要盡量展示自己的優(yōu)勢,比如良好的溝通能力、創(chuàng)新意識、領(lǐng)導(dǎo)力等,這樣能夠更好地吸引面試官的關(guān)注。 4. 注意團(tuán)隊合作:在面試過程中,要注意團(tuán)隊合作,遵守規(guī)則,尊重他人的觀點,并與其他候選人協(xié)作完成任務(wù)。 總的來說,牛客群面是一種很好的面試形式,能夠更全面地考察候選人的綜合素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)作能力。對于候選人而言,要做好充分的準(zhǔn)備,保持積極的心態(tài),展示自己的優(yōu)勢,并注意團(tuán)隊合作。
moka招聘系統(tǒng)怎么樣
5個回答
Moka招聘系統(tǒng)是一款綜合性的人力資源管理軟件,主要用于企業(yè)招聘、簡歷管理、面試評估和人才培養(yǎng)等方面。以下是Moka招聘系統(tǒng)的詳細(xì)介紹: 1. 招聘管理:Moka招聘系統(tǒng)提供了全面的招聘管理功能,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、候選人跟進(jìn)等??梢詭椭髽I(yè)快速、準(zhǔn)確地找到符合要求的人才。 2. 簡歷管理:Moka招聘系統(tǒng)可以自動歸檔所有的應(yīng)聘者簡歷,方便企業(yè)進(jìn)行統(tǒng)一管理。同時,還支持簡歷搜索和篩選功能,可以根據(jù)關(guān)鍵詞、學(xué)歷、工作經(jīng)驗等條件進(jìn)行搜索,快速找到符合要求的簡歷。 3. 面試評估:Moka招聘系統(tǒng)支持面試評估功能,可以幫助企業(yè)進(jìn)行面試評分、面試記錄、面試反饋等,為企業(yè)提供更加科學(xué)、客觀的面試評估結(jié)果。 4. 人才培養(yǎng):Moka招聘系統(tǒng)還提供了人才培養(yǎng)功能,可以幫助企業(yè)進(jìn)行員工績效管理、培訓(xùn)計劃制定、晉升計劃等,為企業(yè)打造高效的人才管理體系。 總體來說,Moka招聘系統(tǒng)是一款功能齊全、易于使用的人力資源管理軟件,可以幫助企業(yè)實現(xiàn)全流程的人才管理,提高招聘效率和人才培養(yǎng)水平。

產(chǎn)品截圖

截圖對比
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