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功道云
肯耐珂薩
功道云和肯耐珂薩哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶規(guī)模
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問答
分類
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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功道云
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肯耐珂薩
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基本概括
評(píng)分情況
暫無評(píng)分
0點(diǎn)評(píng)
1.9
分
11點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
積分制、績效管理軟件,專注薪酬設(shè)計(jì)、績效考核、合伙人模式系統(tǒng)開發(fā)。
肯耐珂薩是全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商
所屬公司
東莞市民之網(wǎng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程有限公司
上??夏顽嫠_人力資源科技股份有限公司
成立時(shí)間
2009年
2008年
融資情況
未融資
D輪,數(shù)億人民幣
人員規(guī)模
51-200人
201-500人
主要客戶規(guī)模
-
中型企業(yè)(54%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
-
查看產(chǎn)品詳情
查看產(chǎn)品詳情
功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
人才管理
人才管理
組織管理
組織管理
測評(píng)
測評(píng)
智慧招聘
智慧招聘
靈活用工
靈活用工
展開
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
-
45%
中型企業(yè)
(51-1000人)
-
54%
大型企業(yè)
(1000人以上)
-
1%
評(píng)分
綜合評(píng)分
暫無評(píng)分
1.9
分
易用性
暫無評(píng)分
3.5
分
穩(wěn)定性
暫無評(píng)分
3.1
分
售后服務(wù)
暫無評(píng)分
3.5
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
-
`、`浪メ無影
嵌入式工程師
員工的績效管理,以及員工的檔案等信息的管理通過云平臺(tái)進(jìn)行保存管理。對(duì)于提供的一些員工能力分析,比如組織能力,員工的主動(dòng)性等功能。能夠迅速挖掘優(yōu)秀人才,做到物盡其用。
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有幫助的差評(píng)
-
英子
教育
功能比較偏向于招聘與測評(píng)。但基礎(chǔ)模塊開放較少,高級(jí)別的功能收費(fèi)相對(duì)較貴。
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問答
熱門問答
功道云積分軟件怎么收費(fèi)
3個(gè)回答
功道云是一款針對(duì)企業(yè)的績效管理軟件,其收費(fèi)模式主要是基于企業(yè)的規(guī)模和使用需求而定。具體來說,功道云提供了不同的版本,企業(yè)可以根據(jù)自身需求選擇適合的版本進(jìn)行購買。功道云的收費(fèi)模式通常是按照每月每個(gè)用戶的使用量進(jìn)行計(jì)費(fèi),也有一些版本是根據(jù)企業(yè)的員工總數(shù)來計(jì)費(fèi)的。 此外,功道云還提供了一些附加服務(wù),如定制化開發(fā)、培訓(xùn)服務(wù)等,這些服務(wù)也需要額外收費(fèi)??傮w來說,功道云的收費(fèi)模式比較靈活,并且提供了多個(gè)版本和附加服務(wù),可以滿足不同企業(yè)的需求和預(yù)算。企業(yè)可以通過功道云官方網(wǎng)站或者與銷售人員聯(lián)系來獲取詳細(xì)的收費(fèi)信息和方案。
功道云怎么樣
3個(gè)回答
功道云是一款以積分制度為核心的績效管理軟件,功能齊全,操作簡便,受到了廣大企業(yè)和用戶的高度認(rèn)可和好評(píng)。 功道云提供了完善的績效管理功能,包括目標(biāo)設(shè)定、績效評(píng)估、獎(jiǎng)懲機(jī)制等,可以有效地激勵(lì)員工的工作熱情和積極性,提高企業(yè)的業(yè)績表現(xiàn)。此外,軟件還具有考勤管理、人事管理等功能,能夠幫助企業(yè)全面、高效地管理人力資源。 功道云的操作簡單易用,用戶體驗(yàn)良好。軟件采用直觀的界面設(shè)計(jì)和智能化的操作流程,可以快速上手,并能夠根據(jù)不同用戶的需求進(jìn)行個(gè)性化定制。 功道云的安全性和穩(wěn)定性也得到了保障。軟件采用了云計(jì)算技術(shù),可以確保數(shù)據(jù)的安全和可靠性,并且具有多終端訪問和數(shù)據(jù)同步功能,方便用戶在不同設(shè)備上進(jìn)行管理和操作。 總的來說,功道云是一款功能全面、操作簡便、安全穩(wěn)定的績效管理軟件,能夠有效地提升企業(yè)的管理效率和員工績效,是現(xiàn)代企業(yè)管理中不可或缺的利器。
功道云是干什么的
3個(gè)回答
功道云是一款基于積分制和績效管理理念開發(fā)的軟件,旨在幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)員工績效評(píng)估和激勵(lì)管理。它通過建立員工個(gè)人檔案、設(shè)定績效指標(biāo)、記錄工作成果等方式,對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行量化評(píng)估和分析。同時(shí),功道云支持基于積分制度的獎(jiǎng)懲機(jī)制,員工可以根據(jù)自己的工作表現(xiàn)獲得相應(yīng)的積分,并用于兌換相應(yīng)的福利或獎(jiǎng)勵(lì)。此外,功道云還提供了各種可視化的報(bào)表和數(shù)據(jù)分析功能,讓企業(yè)管理層能夠更加直觀地了解員工績效情況,并進(jìn)行有效的管理和決策。總之,功道云為企業(yè)提供了一種全新的、科學(xué)的績效管理模式,有助于提高員工的工作積極性和創(chuàng)造力,提升企業(yè)的整體業(yè)績和競爭力。
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肯耐珂薩公司企業(yè)優(yōu)勢
3個(gè)回答
肯耐珂薩(Korn Ferry)是一家全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商,其優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面: 全球化布局:肯耐珂薩在全球超過80個(gè)國家擁有80多個(gè)辦公室和近9000名員工,為全球范圍內(nèi)的客戶提供服務(wù)。 專業(yè)性:作為一家專業(yè)的人力資源管理綜合解決方案提供商,肯耐珂薩提供的服務(wù)包括人才招聘、績效管理、薪酬福利、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)等多個(gè)領(lǐng)域,為客戶提供全方位的人力資源解決方案。 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng):肯耐珂薩利用數(shù)據(jù)和科技來輔助企業(yè)的人力資源管理決策,通過先進(jìn)的數(shù)據(jù)分析和預(yù)測技術(shù),幫助客戶做出更加精準(zhǔn)的人力資源決策。 豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn):肯耐珂薩在多個(gè)行業(yè)擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí),為客戶提供行業(yè)專業(yè)化的人力資源解決方案。 戰(zhàn)略合作伙伴:肯耐珂薩與多家全球知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,如微軟、IBM、思科等,共同為客戶提供全方位的人力資源解決方案。
肯耐珂薩系統(tǒng)怎么樣
3個(gè)回答
肯耐珂薩是一家全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商,其產(chǎn)品覆蓋全球主流企業(yè),以滿足客戶在人力資源管理、薪酬管理、招聘管理、員工發(fā)展等方面的需求??夏顽嫠_的人力資源系統(tǒng)集成了基于云的人力資源管理軟件,可以幫助客戶自動(dòng)化全球企業(yè)的核心HR流程,提高效率,降低成本。 肯耐珂薩的HR系統(tǒng)提供了多樣化的解決方案,可以滿足企業(yè)不同領(lǐng)域的需求。它能夠支持企業(yè)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和分析,提升企業(yè)的人力資源效率,并為企業(yè)提供全面的績效管理和社會(huì)保險(xiǎn)管理解決方案。此外,該系統(tǒng)還支持企業(yè)對(duì)公司的員工進(jìn)行自動(dòng)化培訓(xùn),幫助企業(yè)提高員工的素質(zhì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 肯耐珂薩的HR系統(tǒng)能夠自動(dòng)化HR流程,提高企業(yè)的運(yùn)作效率,改善企業(yè)的管理質(zhì)量,提升企業(yè)的核心競爭力。此外,該系統(tǒng)還能夠幫助企業(yè)實(shí)施全面的薪資管理、員工發(fā)展計(jì)劃等,為企業(yè)提供一站式的人力資源管理服務(wù)??夏顽嫠_的HR系統(tǒng)具有多樣化的功能,能夠滿足企業(yè)的絕大部分需求,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理的理想選擇。
肯耐珂薩是做什么的,肯耐珂薩做啥的
3個(gè)回答
公司十余條產(chǎn)品線涵蓋了人力資源管理生命周期的各個(gè)階段,并將技術(shù)、服務(wù)、科學(xué)及信息化產(chǎn)品完美融合在選、用、育、留四大人力資源應(yīng)用模塊中。 選才方面擁有招聘流程外包、中高級(jí)人才尋獵、招聘管理軟件系統(tǒng)和員工測評(píng)系統(tǒng);用才領(lǐng)域應(yīng)用測評(píng)工具及領(lǐng)導(dǎo)力解決方案幫助企業(yè)和員工共同成長;育才階段通過公開課培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)來幫助大家快樂工作、幸福生活;留才項(xiàng)目擁有員工敬業(yè)度調(diào)研及360調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展和薪酬報(bào)告及軟件分析系統(tǒng)來幫助企業(yè)高效的留住核心員工。 肯耐珂薩的綜合解決方案已經(jīng)對(duì)數(shù)千萬人的生活產(chǎn)生了重要的影響。我們致力于服務(wù)全球的員工,為每一份工作找到最合適的人選,為每個(gè)公司創(chuàng)造最好的工作環(huán)境。 肯耐珂薩精心策劃的每一次招聘、每一項(xiàng)測評(píng)、每一份技術(shù)解決方案、每一輪調(diào)研、每一輪領(lǐng)導(dǎo)人培養(yǎng)和每一則薪酬策略都在潛移默化中陶染了生活。
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分類
共有分類
暫無共有分類
特殊分類
績效薪酬系統(tǒng)
人力資源一體化
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/3
1/3
替代品
Tita OKR目標(biāo)管理
薪人薪事人力資源云系統(tǒng)
Tita360評(píng)估調(diào)查
Moka
Tita 新績效一體化
i人事HR系統(tǒng)
推薦對(duì)比
功道云和Tita360評(píng)估調(diào)查哪個(gè)好用?
肯耐珂薩和宇博HR人事管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
功道云和Tita 新績效一體化哪個(gè)好用?
肯耐珂薩和Platinum哪個(gè)好用?
功道云和北極星績效哪個(gè)好用?
肯耐珂薩和ExcelityHCM人力資本管理哪個(gè)好用?
功道云和螞蟻工資條哪個(gè)好用?
肯耐珂薩和大任哪個(gè)好用?
功道云和壹人事哪個(gè)好用?
肯耐珂薩和全程云HR線哪個(gè)好用?
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