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凱普eHR
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)
凱普eHR和Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶規(guī)模
客戶行業(yè)
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問答
客戶案例
分類
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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凱普eHR
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
添加產(chǎn)品
(還可添加2個(gè))
基本概括
評(píng)分情況
2.2
分
8點(diǎn)評(píng)
2.2
分
10點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
為企業(yè)提供專業(yè)人力資源管理系統(tǒng)研發(fā)與服務(wù)。
為企業(yè)關(guān)聯(lián)的各角色(員工、供應(yīng)商、客戶、經(jīng)銷商、應(yīng)聘者)提供自助管理平臺(tái)
所屬公司
東莞市凱普軟件科技有限公司
蘇州市普實(shí)軟件有限公司
成立時(shí)間
2004年
2004年
融資情況
未融資
未融資
人員規(guī)模
11-50人
51-200人
主要客戶規(guī)模
小型企業(yè)(44%)
中型企業(yè)(64%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
工業(yè)(50%)
查看產(chǎn)品詳情
查看產(chǎn)品詳情
功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
培訓(xùn)管理
培訓(xùn)管理
檔案管理
檔案管理
多套薪資方案
多套薪資方案
加班管理
加班管理
個(gè)稅管理
個(gè)稅管理
展開
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
44%
28%
中型企業(yè)
(51-1000人)
33%
64%
大型企業(yè)
(1000人以上)
23%
8%
客戶行業(yè)
-
-
-
工業(yè)
50%
汽車
25%
機(jī)械設(shè)備
25%
評(píng)分
綜合評(píng)分
2.2
分
2.2
分
易用性
3.7
分
3.8
分
穩(wěn)定性
3.8
分
3.8
分
售后服務(wù)
3.5
分
3.8
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
-
我坐的船比較快
制造業(yè)
公關(guān)總監(jiān)
生產(chǎn)執(zhí)行上,MES相關(guān),車間智能工位機(jī)等,車間電子看板
查看更多
有幫助的差評(píng)
-
小山重疊金明滅
內(nèi)容運(yùn)營(yíng)
1.ui和交互頁面制作粗糙,沒有很精致的感覺,可見開發(fā)不到位2.知名度不高,不會(huì)成為用戶的首要選擇。
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問答
熱門問答
凱普eHR怎么收費(fèi)?凱普eHR價(jià)格是多少?
3個(gè)回答
凱普eHR是一款企業(yè)級(jí)的人力資源管理系統(tǒng),為企業(yè)提供了全面、專業(yè)、高效的人力資源管理服務(wù)。凱普eHR的收費(fèi)方式主要分為三種:按人頭收費(fèi)、按模塊收費(fèi)和定制化收費(fèi)。具體的價(jià)格需要根據(jù)客戶的需求量身定制。 按人頭收費(fèi)是指根據(jù)企業(yè)員工數(shù)量來計(jì)算費(fèi)用。這種收費(fèi)方式適合人數(shù)較少的企業(yè),費(fèi)用相對(duì)較低。按模塊收費(fèi)是指根據(jù)客戶所選擇的功能模塊來計(jì)算費(fèi)用,這種收費(fèi)方式適合人數(shù)較多、需求比較復(fù)雜的企業(yè),費(fèi)用相對(duì)較高。 定制化收費(fèi)則是指根據(jù)客戶的特殊需求進(jìn)行量身定制,價(jià)格會(huì)根據(jù)項(xiàng)目的難易程度和所需資源的不同而有所變化。 總體而言,凱普eHR的價(jià)格比較靈活,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行收費(fèi),從而更好地滿足不同企業(yè)的需求。如果您需要?jiǎng)P普eHR的詳細(xì)報(bào)價(jià)信息,建議您直接聯(lián)系凱普eHR的客服人員,他們會(huì)根據(jù)您的具體需求為您提供詳細(xì)的報(bào)價(jià)方案。
凱普eHR是什么?凱普eHR怎么樣?
4個(gè)回答
凱普eHR是一款基于云計(jì)算的人力資源管理系統(tǒng)。它可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)員工信息、薪酬福利、考勤管理、招聘流程、績(jī)效評(píng)估等方面的全面管理,從而提高企業(yè)的人力資源管理效率和員工滿意度。 凱普eHR具有以下幾個(gè)優(yōu)點(diǎn): 1. 系統(tǒng)安全可靠:凱普eHR采用了先進(jìn)的數(shù)據(jù)加密技術(shù),保障企業(yè)數(shù)據(jù)的安全性和可靠性。 2. 操作簡(jiǎn)單易用:凱普eHR的界面簡(jiǎn)潔明了,操作簡(jiǎn)單易用,即使沒有專業(yè)的IT技能也可以輕松上手。 3. 功能齊全:凱普eHR涵蓋了企業(yè)人力資源管理的各個(gè)方面,包括員工檔案管理、績(jī)效考核、薪資管理、招聘管理、培訓(xùn)管理等多種功能。 4. 靈活性強(qiáng):凱普eHR可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求進(jìn)行定制化配置,滿足不同企業(yè)的特定需求。 5. 數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng):凱普eHR可以對(duì)企業(yè)的人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析,幫助企業(yè)管理層制定更科學(xué)的決策。 總的來說,凱普eHR是一款功能齊全、操作簡(jiǎn)單、安全可靠、靈活性強(qiáng)的人力資源管理系統(tǒng),可以幫助企業(yè)提高管理效率,優(yōu)化員工體驗(yàn),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。
凱普eHR有什么功能?
2個(gè)回答
凱普eHR是一款集人力資源管理、招聘、績(jī)效考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)等多個(gè)模塊于一體的人力資源管理軟件。其中,主要功能包括: 1. 人事檔案管理:實(shí)現(xiàn)對(duì)員工信息的登記、查詢、修改、刪除等操作,包括個(gè)人基本信息、工作經(jīng)歷、教育背景、證書資質(zhì)等。 2. 招聘管理:通過發(fā)布職位、篩選簡(jiǎn)歷、面試安排等環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)對(duì)招聘流程的全程管理,提高招聘效率。 3. 績(jī)效考核管理:根據(jù)公司設(shè)定的考核指標(biāo)和評(píng)價(jià)周期,實(shí)現(xiàn)對(duì)員工績(jī)效數(shù)據(jù)的采集和分析,為公司的人力資源決策提供參考。 4. 薪酬管理:實(shí)現(xiàn)對(duì)員工薪資、福利、獎(jiǎng)金等的管理,包括薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、薪資核算、薪資發(fā)放等環(huán)節(jié)。 5. 員工培訓(xùn)管理:通過制定培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)效果評(píng)估等環(huán)節(jié),提高員工技能水平,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。 6. 離職管理:實(shí)現(xiàn)對(duì)員工離職流程的全程管理,包括離職手續(xù)辦理、員工反饋調(diào)查、離職信息匯總等環(huán)節(jié)。 綜上所述,凱普eHR提供了全面的人力資源管理功能,能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人力資源的規(guī)范化、科學(xué)化和高效化管理。
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Pushsoft是干嘛的
4個(gè)回答
Pushsoft是一家軟件開發(fā)公司,主要致力于為企業(yè)提供高品質(zhì)、可靠的軟件解決方案。公司專注于移動(dòng)應(yīng)用程序開發(fā)、Web應(yīng)用程序開發(fā)、桌面應(yīng)用程序開發(fā)等領(lǐng)域,已經(jīng)成功地為眾多企業(yè)提供了定制化的軟件開發(fā)服務(wù)。 Pushsoft擁有一支專業(yè)的軟件開發(fā)團(tuán)隊(duì),他們具有豐富的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新思維,能夠?yàn)榭蛻籼峁└咝А踩⒁子玫能浖_發(fā)解決方案。公司采用最新的軟件開發(fā)工具和技術(shù),為客戶提供全面的軟件開發(fā)服務(wù),包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼實(shí)現(xiàn)、測(cè)試與部署等環(huán)節(jié)。 除此之外,Pushsoft還致力于推廣并應(yīng)用人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等新興技術(shù),為客戶提供更加智能化、高效化的解決方案。公司秉承“以客戶為中心,以質(zhì)量求生存”的核心價(jià)值觀,堅(jiān)持不斷創(chuàng)新,為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的軟件開發(fā)服務(wù)。
pushsoft aio7生產(chǎn)計(jì)劃怎么下達(dá)
4個(gè)回答
對(duì)于生產(chǎn)計(jì)劃的下達(dá),需要考慮以下幾個(gè)方面: 1. 生產(chǎn)需求:首先需要了解市場(chǎng)需求和銷售情況,以此來確定生產(chǎn)計(jì)劃的數(shù)量和時(shí)間。這可以通過市場(chǎng)調(diào)研、銷售數(shù)據(jù)分析等方式得出。 2. 生產(chǎn)能力:在確定生產(chǎn)計(jì)劃數(shù)量之后,需要評(píng)估公司的生產(chǎn)能力是否足夠滿足需求。這包括設(shè)備、人力、原材料等方面的考慮。 3. 生產(chǎn)流程:確定生產(chǎn)計(jì)劃后,需要對(duì)生產(chǎn)流程進(jìn)行規(guī)劃和安排。這包括制定生產(chǎn)計(jì)劃表、分配任務(wù)、協(xié)調(diào)各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)等。 4. 生產(chǎn)調(diào)度:在生產(chǎn)過程中,需要及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,以應(yīng)對(duì)突發(fā)情況或變化的需求。這需要建立有效的調(diào)度系統(tǒng),包括生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、異常處理等。 綜上所述,針對(duì)pushsoft aio7的生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá),需要先進(jìn)行市場(chǎng)需求分析,然后評(píng)估公司的生產(chǎn)能力,并制定生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)流程。同時(shí),還需要建立有效的生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng),以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的變化和異常情況。最后,需要將生產(chǎn)計(jì)劃與相關(guān)部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計(jì)劃能夠順利執(zhí)行。
pushsoft怎么樣
3個(gè)回答
PushSoft是一家技術(shù)服務(wù)公司,提供軟件開發(fā)、測(cè)試、技術(shù)咨詢等服務(wù)。該公司擁有一支技術(shù)精湛的團(tuán)隊(duì),能夠?yàn)榭蛻籼峁└哔|(zhì)量的技術(shù)解決方案。 PushSoft在軟件開發(fā)方面有著豐富的經(jīng)驗(yàn),在多個(gè)領(lǐng)域都有成功的案例。該公司的開發(fā)流程非常規(guī)范,能夠保證軟件質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度。同時(shí),PushSoft還注重與客戶的溝通和合作,能夠根據(jù)客戶的需求進(jìn)行定制化開發(fā),滿足客戶的特殊需求。 除了軟件開發(fā),PushSoft還提供測(cè)試服務(wù)。該公司的測(cè)試團(tuán)隊(duì)擁有豐富的測(cè)試經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)的測(cè)試工具,能夠?yàn)榭蛻籼峁┤娴臏y(cè)試服務(wù)。測(cè)試過程中,PushSoft注重對(duì)缺陷的跟蹤和管理,確保客戶的軟件能夠高質(zhì)量地交付。 最后,PushSoft還提供技術(shù)咨詢服務(wù),包括架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)選型、性能優(yōu)化等方面。該公司的技術(shù)顧問擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和深厚的技術(shù)功底,能夠?yàn)榭蛻籼峁└哔|(zhì)量的技術(shù)建議和方案。 綜上所述,PushSoft是一家專業(yè)的技術(shù)服務(wù)公司,能夠?yàn)榭蛻籼峁┤娴募夹g(shù)解決方案。如果您需要軟件開發(fā)、測(cè)試或技術(shù)咨詢等服務(wù),可以考慮選擇PushSoft作為合作伙伴。
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客戶案例
-
-
-
-
蘇州安融
工業(yè)
51-200人
普實(shí)科技ERP為蘇州安融發(fā)展助力
天馬時(shí)控
機(jī)械設(shè)備
501-1000人
普實(shí)科技ERP助力天馬時(shí)控實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)中心之天馬歷程
上海眾達(dá)汽車
汽車
201-500人
普實(shí)科技助力上海眾達(dá)汽車沖壓件項(xiàng)目
查看更多
分類
共有分類
暫無共有分類
特殊分類
全周期人事管理平臺(tái)
ERP系統(tǒng)
人力資源一體化
企業(yè)協(xié)同辦公平臺(tái)
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/4
1/3
替代品
Zoho People
悟空CRM
喔趣人效云
北極星OKR
金思維人力資源管理系統(tǒng)
通達(dá)OA
推薦對(duì)比
凱普eHR和夏谷eHR哪個(gè)好用?
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)和78OA哪個(gè)好用?
凱普eHR和樂才-組織人事云哪個(gè)好用?
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)和愛人資iHCCS哪個(gè)好用?
凱普eHR和樂才哪個(gè)好用?
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)和益昇eHR哪個(gè)好用?
凱普eHR和人易達(dá)哪個(gè)好用?
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)和服服哪個(gè)好用?
凱普eHR和佩企信息-ITS哪個(gè)好用?
Pushsoft-AIO8 Cloud智能制造平臺(tái)和daydao-協(xié)同辦公OA哪個(gè)好用?
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