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對比以下產(chǎn)品,看看哪個更適合你?
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晶北績效管理系統(tǒng)
咨詢產(chǎn)品
免費試用
SAP
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基本概括

評分情況
1.6
3.4
產(chǎn)品介紹
一站式績效管理系統(tǒng)解決方案
SAP致力于幫助各種規(guī)模企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
所屬公司
西安晶北電子科技有限公司
SAP SE
成立時間
2011年
1995年
融資情況
未融資
股權(quán)轉(zhuǎn)讓,70億歐元
人員規(guī)模
1-10人
-
主要客戶規(guī)模
小型企業(yè)(41%)
中型企業(yè)(37%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
-

功能

商家功能 商家提供的產(chǎn)品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
客戶關(guān)系管理
客戶關(guān)系管理
ERP系統(tǒng)
ERP系統(tǒng)
績效管理流程
績效管理流程
財務(wù)管理
財務(wù)管理
業(yè)務(wù)技術(shù)云平臺
業(yè)務(wù)技術(shù)云平臺
展開

定價

免費試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價格套餐
-
獲取獨家報價
-
獲取獨家報價

客戶規(guī)模

小型企業(yè)
(50人及以下)
41%
32%
中型企業(yè)
(51-1000人)
25%
37%
大型企業(yè)
(1000人以上)
34%
31%

評分

綜合評分
1.6
3.4
易用性
3.5
3.7
穩(wěn)定性
暫無評分
4.5
售后服務(wù)
4.0
3.8

問答

熱門問答
晶北績效管理系統(tǒng)有什么功能?
4個回答
晶北績效管理系統(tǒng)是一種高效的人力資源管理工具,旨在幫助企業(yè)實現(xiàn)目標管理、績效考核、員工評價、薪資結(jié)構(gòu)等方面的管理和優(yōu)化。其主要功能包括: 1. 目標管理:晶北績效管理系統(tǒng)可以幫助企業(yè)制定和管理年度、季度、月度等不同時間段的目標計劃,并追蹤和監(jiān)控團隊和個人的目標完成情況。 2. 績效考核:系統(tǒng)支持多種績效考核方式,如360度評估、KPI指標考核、行為事件法等,可以根據(jù)企業(yè)實際情況進行個性化設(shè)置。 3. 員工評價:系統(tǒng)可以根據(jù)企業(yè)需求設(shè)計不同的員工評價模板,包括定期評價、晉升評審、離職面談等。 4. 薪資管理:系統(tǒng)可以根據(jù)績效考核結(jié)果自動計算員工的薪資水平,并支持靈活的薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計和調(diào)整。 5. 數(shù)據(jù)分析:系統(tǒng)支持多種數(shù)據(jù)分析和報表生成功能,能夠為企業(yè)提供全面的績效管理數(shù)據(jù)和決策支持。 6. 云端管理:晶北績效管理系統(tǒng)基于云計算技術(shù),可以實現(xiàn)安全、高效、便捷的遠程管理和數(shù)據(jù)存儲。 綜上所述,晶北績效管理系統(tǒng)是一種功能強大、靈活多樣的人力資源管理工具,可以幫助企業(yè)提高管理效率、優(yōu)化人力資源配置,實現(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展。

分類

共有分類
暫無共有分類

產(chǎn)品截圖

截圖對比
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