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薪小秘
大任
薪小秘和大任哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶規(guī)模
客戶行業(yè)
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問(wèn)答
客戶案例
分類
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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薪小秘
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大任
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基本概括
評(píng)分情況
1.9
分
8點(diǎn)評(píng)
1.8
分
5點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
是一款專為HR設(shè)計(jì)的在線算薪工具,可按照新個(gè)稅法計(jì)算工資,快速實(shí)現(xiàn)三分鐘算薪,中小型企業(yè)值得選擇。
隨需定制的靈活人力資源管理平臺(tái);推動(dòng)組織管理變革,為企業(yè)目標(biāo)服務(wù)
所屬公司
智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(上海)有限公司
成都市大任軟件有限責(zé)任公司
成立時(shí)間
2014年
2009年
融資情況
C輪,2億人民幣
未融資
人員規(guī)模
11-50人
11-50人
主要客戶規(guī)模
小型企業(yè)(62%)
中型企業(yè)(45%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
服務(wù)(100%)
查看產(chǎn)品詳情
查看產(chǎn)品詳情
功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無(wú)共有功能
差異功能
支持定向發(fā)送
支持定向發(fā)送
檔案管理
檔案管理
考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
多種考核體系
多種考核體系
培訓(xùn)數(shù)據(jù)記錄
培訓(xùn)數(shù)據(jù)記錄
展開(kāi)
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
62%
27%
中型企業(yè)
(51-1000人)
37%
45%
大型企業(yè)
(1000人以上)
1%
28%
客戶行業(yè)
-
服務(wù)
100%
評(píng)分
綜合評(píng)分
1.9
分
1.8
分
易用性
3.7
分
4.3
分
穩(wěn)定性
3.8
分
5.0
分
售后服務(wù)
3.5
分
3.8
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
-
siri
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù)
人力資源主管
之前用過(guò)很多人力資源系統(tǒng)的軟件,大任這款軟件最吸引我的地方就在于能夠智能化核算薪資,和個(gè)性化的績(jī)效考評(píng),而且數(shù)據(jù)安全為我們保駕護(hù)航,非常適合我們這種要求高的公司。
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有幫助的差評(píng)
second
主管
建議加入相關(guān)合同全周期管理的功能,人才檔案管理的模塊中可以再細(xì)化,匹配一些常用的hr需求;然后如果有智能提醒(如轉(zhuǎn)正通知)就更好了。
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周子宸
研發(fā)總監(jiān)
界面UI還有很大進(jìn)步空間
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問(wèn)答
熱門問(wèn)答
智陽(yáng)盈利模式是什么樣子的?
5個(gè)回答
智陽(yáng)作為一家金融科技公司,其盈利模式主要有以下幾個(gè)方面: 1. 提供技術(shù)服務(wù)收費(fèi):智陽(yáng)通過(guò)自主研發(fā)的技術(shù)平臺(tái),為金融機(jī)構(gòu)提供技術(shù)服務(wù),包括風(fēng)險(xiǎn)管理、數(shù)據(jù)分析、智能投顧、資產(chǎn)管理等。這些服務(wù)能夠幫助金融機(jī)構(gòu)提高效率、降低成本,因此可以收取相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用。 2. 交易傭金收入:智陽(yáng)的平臺(tái)可以連接多個(gè)金融市場(chǎng),為投資者提供便捷的交易渠道。在這個(gè)過(guò)程中,智陽(yáng)可以從交易傭金中獲得收入。 3. 資產(chǎn)管理費(fèi)用:智陽(yáng)通過(guò)自主研發(fā)的智能投顧平臺(tái),為投資者提供定制化的投資組合,并為其進(jìn)行資產(chǎn)管理。在這個(gè)過(guò)程中,智陽(yáng)可以向投資者收取相應(yīng)的資產(chǎn)管理費(fèi)用。 4. 金融產(chǎn)品銷售收入:智陽(yáng)可以通過(guò)自身的技術(shù)平臺(tái),為金融機(jī)構(gòu)提供產(chǎn)品銷售服務(wù),比如基金、保險(xiǎn)等。在這個(gè)過(guò)程中,智陽(yáng)可以從產(chǎn)品銷售中獲得收入。 總之,智陽(yáng)的盈利模式主要是通過(guò)為金融機(jī)構(gòu)和投資者提供技術(shù)服務(wù)、交易渠道、智能投顧和金融產(chǎn)品銷售等多個(gè)方面獲取收入。
智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)是干嘛的
4個(gè)回答
智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)是一家專注于互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的科技公司,致力于提供高質(zhì)量的技術(shù)解決方案和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。該公司主要業(yè)務(wù)包括網(wǎng)站建設(shè)、移動(dòng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)、軟件開(kāi)發(fā)、IT外包等方面。 在網(wǎng)站建設(shè)方面,智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)提供全方位的網(wǎng)站建設(shè)服務(wù),包括需求分析、UI設(shè)計(jì)、前端開(kāi)發(fā)、后端開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)測(cè)試、上線運(yùn)維等環(huán)節(jié),并且可以根據(jù)客戶需求提供定制化的解決方案。 在移動(dòng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)方面,智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)具有豐富的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)實(shí)力,能夠?yàn)榭蛻籼峁﹊OS、Android、Windows等多平臺(tái)的移動(dòng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)服務(wù),包括需求分析、UI設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)測(cè)試等環(huán)節(jié)。 在軟件開(kāi)發(fā)方面,智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)憑借其專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)和嚴(yán)格的開(kāi)發(fā)流程,可以為客戶提供高效、穩(wěn)定、安全的軟件開(kāi)發(fā)服務(wù),包括需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試、部署等全過(guò)程服務(wù)。 在IT外包方面,智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為客戶提供靈活的、定制化的IT外包服務(wù),可以根據(jù)不同的業(yè)務(wù)需求,提供專業(yè)的技術(shù)支持和服務(wù),從而幫助客戶降低成本并提高效率。 總之,智陽(yáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)是一家致力于為客戶提供高質(zhì)量、高效率的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)的科技公司,其強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力和專業(yè)的服務(wù)態(tài)度受到了廣大客戶的信賴和支持。
大任怎么樣
3個(gè)回答
大任是一款專注于靈活人力資源管理的平臺(tái),它允許企業(yè)按照自己的需求進(jìn)行定制,即使在變化萬(wàn)千的商業(yè)環(huán)境中,大任也可以幫助企業(yè)輕松應(yīng)對(duì)人力資源管理的挑戰(zhàn)。大任可以幫助企業(yè)進(jìn)行短期兼職、外包、臨時(shí)雇傭和全職招聘等專業(yè)服務(wù),同時(shí)為用戶提供靈活的預(yù)算和報(bào)告功能,解決企業(yè)管理的難題。無(wú)論是小型公司、中型企業(yè)還是大型組織都可以利用大任來(lái)更好地管理員工。此外,大任還提供了注冊(cè)、認(rèn)證、培訓(xùn)和計(jì)劃管理等功能,讓企業(yè)更加輕松地管理員工。總之,大任是一款靈活、強(qiáng)大的人力資源管理平臺(tái),它的功能齊全、易于使用,可以幫助企業(yè)更好地管理人力資源。
大任有什么優(yōu)勢(shì)
3個(gè)回答
大任是一款基于云端的靈活人力資源管理平臺(tái),其主要優(yōu)勢(shì)包括以下幾點(diǎn): 1.隨需定制:大任的平臺(tái)具有高度的靈活性,可以根據(jù)企業(yè)的具體需求,對(duì)各個(gè)功能模塊進(jìn)行定制化配置,從而實(shí)現(xiàn)最佳的適配性。 2.高效便捷:大任平臺(tái)運(yùn)用了現(xiàn)代化的技術(shù)手段,提供了多種工具和功能,使得企業(yè)可以以最高效、最便捷的方式管理人力資源。 3.數(shù)據(jù)安全:大任通過(guò)多項(xiàng)安全措施,確保企業(yè)的人力資源數(shù)據(jù)得到最佳保護(hù)。多重?cái)?shù)據(jù)備份、權(quán)限控制等機(jī)制在平臺(tái)上得到了很好的實(shí)現(xiàn)。 4.強(qiáng)大的應(yīng)用生態(tài):大任的應(yīng)用生態(tài)系統(tǒng)非常強(qiáng)大,可以支持企業(yè)與各種相關(guān)的軟件應(yīng)用無(wú)縫對(duì)接,從而擴(kuò)展企業(yè)的應(yīng)用場(chǎng)景。 5.個(gè)性化服務(wù):平臺(tái)在提供基礎(chǔ)服務(wù)的同時(shí),也提供了很多可選的附加服務(wù),包括培訓(xùn)、咨詢等,為企業(yè)提供了個(gè)性化的定制服務(wù),進(jìn)一步提高了企業(yè)的服務(wù)體驗(yàn)。
大任是什么
3個(gè)回答
大任是一款基于SaaS模式的靈活人力資源管理平臺(tái),旨在為企業(yè)提供全面、高效、安全的員工管理工具。該平臺(tái)支持企業(yè)自主定制招聘流程、培訓(xùn)方案、績(jī)效管理體系等多個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)員工信息統(tǒng)一管理、自動(dòng)化考勤、智能數(shù)據(jù)分析等功能,進(jìn)一步提升企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和管理水平。 此外,大任致力于提供全方位的咨詢服務(wù)和技術(shù)支持,為企業(yè)打造專業(yè)、便捷的人力資源管理解決方案。通過(guò)大任平臺(tái),企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)降低成本、提高效率、強(qiáng)化人力資源管理等多種目標(biāo),促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
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客戶案例
-
-
-
-
錦程消費(fèi)金融
201-500人
四川錦程消費(fèi)金融有限責(zé)任公司:全國(guó)性消費(fèi)金融公司
積微物聯(lián)
服務(wù)
1001-5000人
成都積微物聯(lián):按照“總體規(guī)劃”的基本思路,建設(shè)企業(yè)級(jí)HR系統(tǒng)
華神集團(tuán)
501-1000人
成都華神集團(tuán)股份有限公司:打造HR一體化管理平臺(tái)
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分類
共有分類
績(jī)效薪酬系統(tǒng)
績(jī)效薪酬系統(tǒng)
特殊分類
靈活用工/人事外包平臺(tái)
人力資源一體化
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/4
1/8
替代品
Tita OKR目標(biāo)管理
Tita OKR目標(biāo)管理
Tita360評(píng)估調(diào)查
Tita360評(píng)估調(diào)查
北極星績(jī)效
北極星績(jī)效
推薦對(duì)比
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大任和薪小秘哪個(gè)好用?
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