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大任
安心云人事
大任和安心云人事哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶規(guī)模
客戶行業(yè)
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問(wèn)答
客戶案例
分類
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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大任
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
安心云人事
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
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基本概括
評(píng)分情況
1.8
分
5點(diǎn)評(píng)
3.3
分
34點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
隨需定制的靈活人力資源管理平臺(tái);推動(dòng)組織管理變革,為企業(yè)目標(biāo)服務(wù)
安心云人事,致力于打造藍(lán)領(lǐng)人力資源行業(yè)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)服務(wù)平臺(tái)。
所屬公司
成都市大任軟件有限責(zé)任公司
上海安加心人力資源有限公司
成立時(shí)間
2009年
2018年
融資情況
未融資
未融資
人員規(guī)模
11-50人
51-200人
主要客戶規(guī)模
中型企業(yè)(45%)
中型企業(yè)(65%)
主要服務(wù)行業(yè)
服務(wù)(100%)
-
查看產(chǎn)品詳情
查看產(chǎn)品詳情
功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
檔案管理
檔案管理
考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
員工信息庫(kù)
員工信息庫(kù)
人才庫(kù)建設(shè)
人才庫(kù)建設(shè)
自動(dòng)化招聘
自動(dòng)化招聘
展開
差異功能
支持定向發(fā)送
支持定向發(fā)送
多種考核體系
多種考核體系
培訓(xùn)數(shù)據(jù)記錄
培訓(xùn)數(shù)據(jù)記錄
搭建組織架構(gòu)體系
搭建組織架構(gòu)體系
對(duì)接全國(guó)政策薪酬平臺(tái)
對(duì)接全國(guó)政策薪酬平臺(tái)
展開
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
27%
29%
中型企業(yè)
(51-1000人)
45%
65%
大型企業(yè)
(1000人以上)
28%
6%
客戶行業(yè)
服務(wù)
100%
-
評(píng)分
綜合評(píng)分
1.8
分
3.3
分
易用性
4.3
分
4.0
分
穩(wěn)定性
5.0
分
4.0
分
售后服務(wù)
3.8
分
3.9
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
siri
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù)
人力資源主管
之前用過(guò)很多人力資源系統(tǒng)的軟件,大任這款軟件最吸引我的地方就在于能夠智能化核算薪資,和個(gè)性化的績(jī)效考評(píng),而且數(shù)據(jù)安全為我們保駕護(hù)航,非常適合我們這種要求高的公司。
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大鵬喲
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù)
人力資源總監(jiān)
既能夠建立員工的電子檔案也能對(duì)員工進(jìn)行評(píng)分考核,還能給員工發(fā)放福利,讓員工有歸屬感
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有幫助的差評(píng)
周子宸
研發(fā)總監(jiān)
界面UI還有很大進(jìn)步空間
查看更多
second
其他制造業(yè)
主管
希望加入員工檔案管理的相關(guān)功能,從入職到離職等全周期的信息登記,方便隨時(shí)調(diào)出操作和查看公司員工數(shù)據(jù)變化。
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問(wèn)答
熱門問(wèn)答
大任怎么樣
3個(gè)回答
大任是一款專注于靈活人力資源管理的平臺(tái),它允許企業(yè)按照自己的需求進(jìn)行定制,即使在變化萬(wàn)千的商業(yè)環(huán)境中,大任也可以幫助企業(yè)輕松應(yīng)對(duì)人力資源管理的挑戰(zhàn)。大任可以幫助企業(yè)進(jìn)行短期兼職、外包、臨時(shí)雇傭和全職招聘等專業(yè)服務(wù),同時(shí)為用戶提供靈活的預(yù)算和報(bào)告功能,解決企業(yè)管理的難題。無(wú)論是小型公司、中型企業(yè)還是大型組織都可以利用大任來(lái)更好地管理員工。此外,大任還提供了注冊(cè)、認(rèn)證、培訓(xùn)和計(jì)劃管理等功能,讓企業(yè)更加輕松地管理員工。總之,大任是一款靈活、強(qiáng)大的人力資源管理平臺(tái),它的功能齊全、易于使用,可以幫助企業(yè)更好地管理人力資源。
大任有什么優(yōu)勢(shì)
3個(gè)回答
大任是一款基于云端的靈活人力資源管理平臺(tái),其主要優(yōu)勢(shì)包括以下幾點(diǎn): 1.隨需定制:大任的平臺(tái)具有高度的靈活性,可以根據(jù)企業(yè)的具體需求,對(duì)各個(gè)功能模塊進(jìn)行定制化配置,從而實(shí)現(xiàn)最佳的適配性。 2.高效便捷:大任平臺(tái)運(yùn)用了現(xiàn)代化的技術(shù)手段,提供了多種工具和功能,使得企業(yè)可以以最高效、最便捷的方式管理人力資源。 3.數(shù)據(jù)安全:大任通過(guò)多項(xiàng)安全措施,確保企業(yè)的人力資源數(shù)據(jù)得到最佳保護(hù)。多重?cái)?shù)據(jù)備份、權(quán)限控制等機(jī)制在平臺(tái)上得到了很好的實(shí)現(xiàn)。 4.強(qiáng)大的應(yīng)用生態(tài):大任的應(yīng)用生態(tài)系統(tǒng)非常強(qiáng)大,可以支持企業(yè)與各種相關(guān)的軟件應(yīng)用無(wú)縫對(duì)接,從而擴(kuò)展企業(yè)的應(yīng)用場(chǎng)景。 5.個(gè)性化服務(wù):平臺(tái)在提供基礎(chǔ)服務(wù)的同時(shí),也提供了很多可選的附加服務(wù),包括培訓(xùn)、咨詢等,為企業(yè)提供了個(gè)性化的定制服務(wù),進(jìn)一步提高了企業(yè)的服務(wù)體驗(yàn)。
大任是什么
3個(gè)回答
大任是一款基于SaaS模式的靈活人力資源管理平臺(tái),旨在為企業(yè)提供全面、高效、安全的員工管理工具。該平臺(tái)支持企業(yè)自主定制招聘流程、培訓(xùn)方案、績(jī)效管理體系等多個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)員工信息統(tǒng)一管理、自動(dòng)化考勤、智能數(shù)據(jù)分析等功能,進(jìn)一步提升企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和管理水平。 此外,大任致力于提供全方位的咨詢服務(wù)和技術(shù)支持,為企業(yè)打造專業(yè)、便捷的人力資源管理解決方案。通過(guò)大任平臺(tái),企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)降低成本、提高效率、強(qiáng)化人力資源管理等多種目標(biāo),促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
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安心云人事怎么領(lǐng)工資
3個(gè)回答
安心云人事的領(lǐng)工資業(yè)務(wù),包括員工登陸安心云人事app,查看工資明細(xì),選擇銀行卡申請(qǐng)領(lǐng)取工資,以及企業(yè)在安心云人事平臺(tái)上錄入工資信息,給員工發(fā)放工資等。 首先,員工需要在安心云人事的app上進(jìn)行登錄,登錄成功后,就可以查看工資明細(xì),確認(rèn)銀行卡,并且可以選擇銀行卡申請(qǐng)領(lǐng)取工資。其次,企業(yè)也可以在安心云人事平臺(tái)上錄入工資信息,完成發(fā)放工資流程,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理,同時(shí)也可以實(shí)現(xiàn)安全可靠的自動(dòng)發(fā)放。 安心云人事為企業(yè)和員工提供了領(lǐng)工資的便捷服務(wù),幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理和安全自動(dòng)發(fā)放,讓員工可以更簡(jiǎn)單、更快捷地領(lǐng)取工資。
安心云人事費(fèi)用多少
3個(gè)回答
安心云人事費(fèi)用主要分為:月租費(fèi)和技術(shù)服務(wù)費(fèi)。 月租費(fèi)主要包括:安心云人事系統(tǒng)的月租費(fèi)和技術(shù)支持服務(wù)費(fèi)。安心云人事系統(tǒng)的月租費(fèi)根據(jù)使用人數(shù)和企業(yè)應(yīng)用需求而定,以每單位每月收取的費(fèi)用為準(zhǔn)。技術(shù)服務(wù)費(fèi)是按照企業(yè)合作期限和服務(wù)內(nèi)容而定,具體以報(bào)價(jià)單為準(zhǔn)。 安心云人事還提供專業(yè)的技術(shù)支持,技術(shù)支持費(fèi)用也以報(bào)價(jià)單為準(zhǔn)。我們提供多種技術(shù)支持服務(wù),如系統(tǒng)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)培訓(xùn)、系統(tǒng)升級(jí)、系統(tǒng)調(diào)試、系統(tǒng)維護(hù)等,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,為企業(yè)量身定制最適合的服務(wù)方案,以達(dá)到最佳運(yùn)營(yíng)效果。
安心云是干嘛的
3個(gè)回答
安心云人事是一個(gè)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)服務(wù)平臺(tái),旨在為中小企業(yè)提供全套藍(lán)領(lǐng)人力資源解決方案。安心云人事通過(guò)全面的統(tǒng)一管理,構(gòu)建藍(lán)領(lǐng)人力資源行業(yè)的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),為企業(yè)打造一站式的人力資源服務(wù)體系。 安心云人事的服務(wù)主要集中于以下幾個(gè)方面: 一、全員統(tǒng)一管理。安心云人事提供一站式的全員統(tǒng)一管理服務(wù),讓企業(yè)能夠?qū)⑺兴{(lán)領(lǐng)員工的信息統(tǒng)一管理,實(shí)現(xiàn)全員統(tǒng)一管理。 二、智能薪資福利管理。安心云人事提供智能化的薪資福利管理服務(wù),幫助企業(yè)準(zhǔn)確把握藍(lán)領(lǐng)人力資源,提升福利管理效率,確保薪資福利精準(zhǔn)發(fā)放。 三、管理系統(tǒng)構(gòu)建。安心云人事提供一站式的管理系統(tǒng)構(gòu)建服務(wù),幫助企業(yè)重新構(gòu)建人力資源管理體系,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、提高管理效率,有效解決人力資源管理中的問(wèn)題。 四、流程優(yōu)化服務(wù)。安心云人事的流程優(yōu)化服務(wù),將為企業(yè)帶來(lái)更加精準(zhǔn)、便捷的人力資源管理,有效提升企業(yè)的管理效率,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。 安心云人事的功能優(yōu)勢(shì)和服務(wù)特色,不僅使企業(yè)能夠更好地管理藍(lán)領(lǐng)人力資源,而且還能幫助企業(yè)提高績(jī)效、提升效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。
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客戶案例
錦程消費(fèi)金融
201-500人
四川錦程消費(fèi)金融有限責(zé)任公司:全國(guó)性消費(fèi)金融公司
積微物聯(lián)
服務(wù)
1001-5000人
成都積微物聯(lián):按照“總體規(guī)劃”的基本思路,建設(shè)企業(yè)級(jí)HR系統(tǒng)
華神集團(tuán)
501-1000人
成都華神集團(tuán)股份有限公司:打造HR一體化管理平臺(tái)
查看更多
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分類
共有分類
人力資源一體化
人力資源一體化
特殊分類
績(jī)效薪酬系統(tǒng)
靈活用工/人事外包平臺(tái)
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/8
1/3
替代品
Tita OKR目標(biāo)管理
薪人薪事人力資源云系統(tǒng)
Tita360評(píng)估調(diào)查
i人事HR系統(tǒng)
北極星績(jī)效
中智智人
推薦對(duì)比
大任和Platinum哪個(gè)好用?
安心云人事和紅海云-人才管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
大任和蓋雅薪酬云哪個(gè)好用?
安心云人事和慧人力智能人事哪個(gè)好用?
大任和肯耐珂薩哪個(gè)好用?
安心云人事和有活包包哪個(gè)好用?
大任和宇博HR人事管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
安心云人事和一步通人力資源管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
大任和薪小秘哪個(gè)好用?
安心云人事和2號(hào)人事部哪個(gè)好用?
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