金三銀四搶人季，HR 如何 3 招做到效率為王？

春招伊始，面對隊伍龐大的校招人群，蜂擁而入的簡歷，HR 如何才能快速搞定呢？Bug君總結了一下過往招聘季的一些比較流行的環節：

• 通過線上宣講，節省出行成本、時間，老板更認可了

現在大多數企業都會在直播平臺做招聘直播，只需要提前做好宣講推廣、邀約技術大佬，鎖定直播間即可，幾乎不用花費多少時間和行程成本。

• 在線筆試檢驗簡歷真偽，技術人才質量更高了

很多時候，面試官的時間繁忙，根本顧不上每份簡歷都仔細斟酌，但又不想放棄每一份簡歷，用在線筆試的方式去考察候選人的水平，簡單奏效。

• 防作弊舉措到位，在線筆試的效果更有把握了

在交流的過程中，Bug君也了解到所有面試官在遠程筆試中最擔心的一點就是作弊的問題，但在校招中如果能不費吹之力也能規避作弊現象，對面試官來說是非常欣喜的。

為了讓HR和面試官都能打贏這場春招之戰，Bug君詳細羅列了一些干貨，旨在讓企業不錯過任何一個優秀技術人才的情況下，也能高效完成技術招聘。

1.高效篩簡歷：通過筆試初篩更精準

Bug君經常混跡在各個HR論壇，有了解到傳統的技術招聘流程大多都是通過簡歷上的信息簡單評判、再接著電話面談、邀請現場筆試，整個效率極低，且延長了招聘鏈路，不少HR叫苦不迭。

更扎心的是，很多候選人在簡歷上包裝得有板有眼的，結果到現場面試筆試才露出“真面目”，白白浪費了不少時間。

校招是補充團隊新鮮血液的關鍵時期，而在效率為王的今天，ShowMeBug 為HR們在初篩環節簡化了鏈路：

• *ShowMeBug 支持遠程筆試，幫助企業做好簡歷初篩 *

無論是校招還是社招，相信不少HR都很頭疼筆試環節，如果是一兩位候選人倒還好，若是大批量的招聘需求情況下，出題、評卷都會耗費不少時間精力，最后筆試就變成了一個冗長且糊弄的環節。

• *開啟防作弊系統，提高筆試質量 *

筆試造假也是HR經常困擾的問題，ShowMeBug的防作弊系統可謂是幫到點上了，平臺具備攝像頭檢控官、切屏提醒、題目亂序、水印標記等功能，在筆試環節，ShowMeBug 就是一名專業的監考官，解決HR的困擾。

2.全程記錄：立體化復盤、評估、對比候選人資質

候選人參加完筆試之后，通過 ShowMeBug 也可同步進行視頻面試。

HR最好也能一同參與面試，很多技術面試官更多的是聊技術，很難發掘到候選人其他方面的東西。HR可以在面試過程中更多地觀察候選人的軟性能力和潛力，配合面試官了解得更全面。

但大多數情況下HR無法做到一一去全程跟進，而且就算參與了面試但回過頭來又傻眼了：今天面試了那么多，一時想不起來哪個候選人才是最合適的？針對這一痛點，ShowMeBug通過獨創的回放技術，可全程記錄筆、面試，方便HR和面試官在確定候選人時進行回看，讓關注的細節重新展示、讓招聘更加精準。

3.分秒必爭：實時跟蹤候選人動態，完結招聘

也有不少HR反饋技術面試官在筆試面試結束后，都得追著問反饋，溝通效率非常低。

對于HR來講，如果是大牛人物，時時刻刻都要追面試進度和保持溝通跟進。而在ShowMeBug 上面試結束后，無需追問結果，技術面試官自己在報告上寫評價，共享每一次面試結果，HR或其他面試官只需要在后臺查看即可。這樣也方便了HR在后期的候選人追蹤與溝通。

春招的“搶人大戰”已開始，HR如何才能招聘到合適且高質量的技術人才，不僅僅是完成招聘沖刺大賽的KPI，更是崗位價值的體現。

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ShowMeBug 是支持實戰編程的技術招聘筆面試工具，助力企業快速、精準招聘到真正有實力的技術人才，服務超500家中大型企業客戶，為半導體、智能制造、企業服務、IT互聯網等多個領域提供技術人才招聘解決方案。