靈猴Job和科銳國際-HRSAAS平臺(tái)哪個(gè)好用

　　科銳國際是一家外包公司，3月12日，科銳國際榮獲HRoot“2015大中華區(qū)最佳人力資源外包機(jī)構(gòu)”獎(jiǎng)項(xiàng)，科銳國際靈活用工業(yè)務(wù)總監(jiān)陳曉玲女士代表公司領(lǐng)取獎(jiǎng)項(xiàng)。逾120名著名企業(yè)HR高管及業(yè)內(nèi)同仁參加典禮。作為業(yè)內(nèi)最具影響力的獎(jiǎng)項(xiàng)，該獎(jiǎng)項(xiàng)由國內(nèi)最大的人力資源媒體HRoot年度推出，已逾九屆，旨在表彰推動(dòng)中國人力資源管理水平發(fā)展的杰出企業(yè)。逾130家國內(nèi)外著名HR服務(wù)機(jī)構(gòu)參加本次評(píng)選，由來自著名企業(yè)、媒體、研究機(jī)構(gòu)組成的評(píng)委會(huì)就執(zhí)行能力及效能、商業(yè)策略、客戶等維度進(jìn)行多輪評(píng)估選拔。

北京科銳國際人力資源股份有限公司是A股首家人力資源公司，總部位于北京朝陽區(qū)朝外大街。其企業(yè)文化有： 科銳是中國較早的獵頭公司，發(fā)展到現(xiàn)在已經(jīng)有幾十年的歷史了。公司規(guī)模也很大，國內(nèi)第一家上市公司，人數(shù)有上千人。簡(jiǎn)單來講，這是家大公司，而且發(fā)展到現(xiàn)在也是一直處于上升趨勢(shì)的。我們這里有很系統(tǒng)的培訓(xùn)課程，如果你是新來的小白，那都是手把手一步一步教的，有專門的教學(xué)PPT和相應(yīng)的實(shí)踐訓(xùn)練，對(duì)于完全零基礎(chǔ)甚至不是人力資源專業(yè)但是對(duì)于這個(gè)職業(yè)有熱情的新人來講都是非常友好的。

　　科銳國際的優(yōu)勢(shì)有： 　　1、行業(yè)+職能+商圈深度解決方案 　　逾27年的細(xì)分行業(yè)及領(lǐng)域垂直深耕，深諳不同領(lǐng)域、區(qū)域、職能的人才需求特征，提供精準(zhǔn)匹配的行業(yè)人才解決方案。 　　亞洲領(lǐng)先的候選人訪尋中心，豐富的大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 　　2、分別位于中國蘇州、西安、天津、東莞、成都及印度班加羅爾，超過600名專業(yè)顧問，年度執(zhí)行海內(nèi)外大批量招聘項(xiàng)目超1200個(gè)，為招聘團(tuán)隊(duì)提供快速、高效、堅(jiān)實(shí)的支持。 　　全球資源與服務(wù)能力 　　3、豐富的全球引智經(jīng)驗(yàn)，在過去三年內(nèi)成功推薦3,000余位國際化人才，覆蓋36個(gè)國家及地區(qū)，服務(wù)80余家客戶，助力中國企業(yè)贏得全球人才競(jìng)爭(zhēng)。 　　強(qiáng)大的資源與渠道 　　4、超過1000萬中高級(jí)管理及專業(yè)技術(shù)活躍人才庫，領(lǐng)先的CTS系統(tǒng)及數(shù)據(jù)中臺(tái)以及各類招聘渠道整合應(yīng)用，高效精準(zhǔn)支持候選人訪尋。 　　技術(shù)研發(fā)投入提升 　　5、將人工智能等新技術(shù)與人力資源管理經(jīng)驗(yàn)相融合，持續(xù)加強(qiáng)賦能，持續(xù)加大技術(shù)投入，300余名技術(shù)研發(fā)人員，多位來自頭部互聯(lián)網(wǎng)科技公司專家。