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獵你優(yōu)聘
領(lǐng)英-企業(yè)招聘
獵你優(yōu)聘和領(lǐng)英-企業(yè)招聘哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶規(guī)模
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問(wèn)答
客戶案例
分類(lèi)
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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獵你優(yōu)聘
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
領(lǐng)英-企業(yè)招聘
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
添加產(chǎn)品
(還可添加2個(gè))
基本概括
評(píng)分情況
暫無(wú)評(píng)分
0點(diǎn)評(píng)
3.6
分
39點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
為企業(yè)提供的中端崗位招聘入職產(chǎn)品,實(shí)時(shí)把控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),提供高效入職服務(wù)
集候選人搜索發(fā)現(xiàn),聯(lián)系和管理功能的一站式平臺(tái)。
所屬公司
領(lǐng)獵網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司
北京領(lǐng)英信息技術(shù)有限公司
成立時(shí)間
2014年
2003年
融資情況
天使輪
上市公司
人員規(guī)模
11-50人
10000人以上
主要客戶規(guī)模
-
大型企業(yè)(45%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
-
查看產(chǎn)品詳情
查看產(chǎn)品詳情
功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無(wú)共有功能
差異功能
關(guān)鍵人才的發(fā)展和保留
關(guān)鍵人才的發(fā)展和保留
控制成本 省心省力
控制成本 省心省力
高效交付 快速響應(yīng)
高效交付 快速響應(yīng)
人才吸引與招聘
人才吸引與招聘
基于大數(shù)據(jù)的人才規(guī)劃
基于大數(shù)據(jù)的人才規(guī)劃
展開(kāi)
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
商業(yè)企業(yè)解決方案
聯(lián)系客服
私人定制
人才服務(wù)機(jī)構(gòu)解決方案
聯(lián)系客服
私人定制
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
-
25%
中型企業(yè)
(51-1000人)
-
30%
大型企業(yè)
(1000人以上)
-
45%
評(píng)分
綜合評(píng)分
暫無(wú)評(píng)分
3.6
分
易用性
暫無(wú)評(píng)分
4.3
分
穩(wěn)定性
暫無(wú)評(píng)分
3.9
分
售后服務(wù)
暫無(wú)評(píng)分
4.4
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
-
Karelu
PMO
其實(shí)在選擇中也斟酌并且試用了多款軟件,最后選擇了領(lǐng)英,果然沒(méi)讓我失望。非常好的企業(yè)人才管理軟件,打通產(chǎn)品功能,將招聘、職位發(fā)布和人才儲(chǔ)備等工具整合,同時(shí)鏈接領(lǐng)英大數(shù)據(jù)洞察,及在效能管理這方面使用感受十分突出。是值得推薦的人才管理軟件。
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有幫助的差評(píng)
-
一一
租賃/商務(wù)服務(wù)/專(zhuān)業(yè)服務(wù)
銷(xiāo)售經(jīng)理
注冊(cè)太復(fù)雜了,而且對(duì)英語(yǔ)不太好的人士不太友好。注冊(cè)退款太復(fù)雜了。
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問(wèn)答
熱門(mén)問(wèn)答
獵你優(yōu)聘有什么功能?
4個(gè)回答
獵你優(yōu)聘是一款招聘管理工具,主要功能包括以下幾個(gè)方面: 1. 簡(jiǎn)歷篩選:獵你優(yōu)聘支持將簡(jiǎn)歷導(dǎo)入系統(tǒng),自動(dòng)識(shí)別關(guān)鍵詞進(jìn)行篩選,從而快速找到符合條件的候選人。同時(shí),還可手動(dòng)標(biāo)記、評(píng)分、備注等操作,方便HR進(jìn)行更加精準(zhǔn)的篩選。 2. 招聘流程管理:獵你優(yōu)聘提供了一套完整的招聘流程管理功能,包括職位發(fā)布、面試安排、面試評(píng)價(jià)、錄用決策、入職跟蹤等,幫助HR更好地協(xié)調(diào)和管理招聘流程。 3. 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析:獵你優(yōu)聘通過(guò)大數(shù)據(jù)分析和可視化展示,為HR提供了各種招聘數(shù)據(jù)指標(biāo),如招聘效率、招聘成本、候選人來(lái)源、職位受歡迎程度等,幫助HR更好地了解公司招聘狀況,及時(shí)調(diào)整招聘策略。 4. 協(xié)作和溝通:獵你優(yōu)聘提供了內(nèi)部協(xié)作和候選人溝通的功能,支持多人參與的協(xié)作和實(shí)時(shí)消息提醒,讓HR更方便地協(xié)作、溝通和分享信息。 5. 人才庫(kù)管理:獵你優(yōu)聘支持將篩選出來(lái)的候選人加入人才庫(kù),方便HR進(jìn)行二次挖掘和利用,同時(shí)也可以根據(jù)不同的標(biāo)簽和條件進(jìn)行分類(lèi)和搜索,提高尋找目標(biāo)人才的效率。 總之,獵你優(yōu)聘的功能非常豐富,幫助HR在招聘過(guò)程中更加高效、精準(zhǔn)地找到合適的人才,同時(shí)也提高了招聘過(guò)程的協(xié)作性和可管理性。
獵你優(yōu)聘是什么?獵你優(yōu)聘怎么樣?
4個(gè)回答
獵你優(yōu)聘是一家專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)公司,致力于為企業(yè)和求職者提供高質(zhì)量的招聘和人才培養(yǎng)服務(wù)。該公司成立于2015年,總部位于中國(guó)上海市,目前已在全國(guó)范圍內(nèi)擁有多個(gè)分支機(jī)構(gòu)。 獵你優(yōu)聘的主要業(yè)務(wù)包括人才招聘、人才培訓(xùn)、人力資源咨詢等。其招聘服務(wù)覆蓋了各個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域,包括IT、金融、教育、醫(yī)療、房地產(chǎn)等。公司通過(guò)自有的招聘平臺(tái)、社交媒體、招聘會(huì)等多種渠道,為企業(yè)提供高效、精準(zhǔn)的人才招聘服務(wù)。 獵你優(yōu)聘還為求職者提供了多種培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù),幫助他們提升職業(yè)技能、了解行業(yè)趨勢(shì)和就業(yè)前景。同時(shí),公司還提供了人力資源咨詢服務(wù),為企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的人力資源管理建議和實(shí)施方案。 總的來(lái)說(shuō),獵你優(yōu)聘是一家非常專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)公司,無(wú)論是對(duì)企業(yè)還是求職者都提供了非常有價(jià)值的服務(wù)。如果你正在尋找招聘或職業(yè)發(fā)展方面的幫助,獵你優(yōu)聘是一個(gè)值得考慮的選擇。
獵你優(yōu)聘怎么收費(fèi)?獵你優(yōu)聘價(jià)格是多少?
4個(gè)回答
獵你優(yōu)聘是一家專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),提供招聘、獵頭等人才招聘服務(wù)。獵你優(yōu)聘的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)客戶需求和招聘難度等因素而定,通常為成功招聘者的薪資比例或一定金額的招聘費(fèi)用。具體收費(fèi)細(xì)節(jié)可通過(guò)與獵你優(yōu)聘的客服或招聘顧問(wèn)進(jìn)行溝通了解。總的來(lái)說(shuō),獵你優(yōu)聘的價(jià)格相對(duì)較為合理,而且服務(wù)質(zhì)量也得到了客戶的認(rèn)可和好評(píng)。如果您需要招聘人才,可以考慮聯(lián)系獵你優(yōu)聘,他們將為您提供專(zhuān)業(yè)的招聘服務(wù)。
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領(lǐng)英職場(chǎng)是干嘛的?評(píng)價(jià)怎么樣
3個(gè)回答
領(lǐng)英是目前全球最大的職場(chǎng)社交網(wǎng)絡(luò)。領(lǐng)英在各個(gè)方面評(píng)價(jià)頗高。領(lǐng)英社交化開(kāi)發(fā)客戶,有一個(gè)長(zhǎng)期積累過(guò)程,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲地讓客戶愿意通過(guò)你的添加好友邀請(qǐng),與客戶建立上領(lǐng)英好友關(guān)系,獲得直接持續(xù)對(duì)話的機(jī)會(huì)。通過(guò)分享交流,可以關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、提升職業(yè)技能、分析人物觀點(diǎn)、分享商業(yè)洞察,在高速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,可以讓自己時(shí)刻保持對(duì)行業(yè)的敏感度,與時(shí)俱進(jìn),提升競(jìng)爭(zhēng)力;通過(guò)領(lǐng)英可以尋找同學(xué)、同事、合作伙伴,搜索職位信息、公司資料,拓展人脈資源,發(fā)現(xiàn)更多的機(jī)會(huì),開(kāi)發(fā)自身的潛力。
領(lǐng)英如何開(kāi)發(fā)國(guó)外客戶
3個(gè)回答
1、調(diào)整到英文界面,中文界面中沒(méi)有g(shù)roup分組;2、搜索,搜索的時(shí)候選擇自己想要搜索的國(guó)家;3、關(guān)鍵詞設(shè)置,找到目標(biāo)客戶;4、搜索群組,申請(qǐng)進(jìn)群添加好友;5、營(yíng)銷(xiāo)自己的領(lǐng)英賬號(hào)。把領(lǐng)英頁(yè)面設(shè)置成英語(yǔ)效果會(huì)翻倍。LinkedIn不僅是一個(gè)找工作的平臺(tái),也是一個(gè)不錯(cuò)的外貿(mào)獲客渠道。對(duì)海外許多跨境B2B從業(yè)者來(lái)說(shuō),他們有80%的社交平臺(tái)客源都是來(lái)自LinkedIn,近8成的外貿(mào)營(yíng)銷(xiāo)人員也將它視作收集潛在外貿(mào)客戶名單的有效來(lái)源。LinkedIn跨境B2B商機(jī)轉(zhuǎn)換率排名第一。
領(lǐng)英怎么找客戶
3個(gè)回答
首先注冊(cè)領(lǐng)英帳號(hào)之后需要設(shè)計(jì)好自己的頭像和資料,包括工作經(jīng)歷,教育經(jīng)歷,技能專(zhuān)長(zhǎng),個(gè)人成就等等,越完善越好。設(shè)計(jì)填寫(xiě)好資料后,每天堅(jiān)持發(fā)布更新動(dòng)態(tài)和寫(xiě)幾篇高質(zhì)量的文章,之后在進(jìn)入到添加好友的工作里去會(huì)事半功倍。通過(guò)導(dǎo)入郵箱聯(lián)系人來(lái)獲得第一批的領(lǐng)英人脈。在領(lǐng)英上搜索尋找自己產(chǎn)品行業(yè)和潛在目標(biāo)客戶行業(yè)的國(guó)外名人,大V,先關(guān)注他。公司同事之間可以相互添加成為領(lǐng)英好友,也就是成為領(lǐng)英一度人脈。進(jìn)行主動(dòng)添加邀請(qǐng),不需要要求過(guò)分精準(zhǔn),但一定要做好定位,只要是符合定位相關(guān)的客戶都可以,這樣才能讓我們的人脈覆蓋范圍這個(gè)雪球滾起來(lái)。
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客戶案例
-
-
-
-
亞洲航空
1001-5000人
亞洲航空 | 領(lǐng)英助力亞洲航空招聘中高層管理人才
微軟中國(guó)
1001-5000人
微軟 | 擅用大數(shù)據(jù),打造戰(zhàn)略型人才招聘團(tuán)隊(duì)
CGL
501-1000人
CGL | 領(lǐng)英大數(shù)據(jù)洞察助力CGL撬動(dòng)客戶需求
查看更多
分類(lèi)
共有分類(lèi)
招聘全流程管理(ATS)
招聘全流程管理(ATS)
特殊分類(lèi)
-
-
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/3
1/6
替代品
海納AI
英才招聘管家
Bello倍羅
拉勾云人事
優(yōu)面寶
大易招聘管理系統(tǒng)
推薦對(duì)比
獵你優(yōu)聘和Bello倍羅哪個(gè)好用?
領(lǐng)英-企業(yè)招聘和親辦招聘哪個(gè)好用?
獵你優(yōu)聘和領(lǐng)英-企業(yè)招聘哪個(gè)好用?
領(lǐng)英-企業(yè)招聘和Bello倍羅哪個(gè)好用?
獵你優(yōu)聘和親辦招聘哪個(gè)好用?
領(lǐng)英-企業(yè)招聘和大易招聘管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
獵你優(yōu)聘和大易招聘管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
領(lǐng)英-企業(yè)招聘和英才招聘管家哪個(gè)好用?
獵你優(yōu)聘和英才招聘管家哪個(gè)好用?
領(lǐng)英-企業(yè)招聘和拉勾云人事哪個(gè)好用?
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