科銳國際-HRSAAS平臺和茂才人力/入職快哪個好用

　　科銳國際是一家外包公司，3月12日，科銳國際榮獲HRoot“2015大中華區最佳人力資源外包機構”獎項，科銳國際靈活用工業務總監陳曉玲女士代表公司領取獎項。逾120名著名企業HR高管及業內同仁參加典禮。作為業內最具影響力的獎項，該獎項由國內最大的人力資源媒體HRoot年度推出，已逾九屆，旨在表彰推動中國人力資源管理水平發展的杰出企業。逾130家國內外著名HR服務機構參加本次評選，由來自著名企業、媒體、研究機構組成的評委會就執行能力及效能、商業策略、客戶等維度進行多輪評估選拔。

北京科銳國際人力資源股份有限公司是A股首家人力資源公司，總部位于北京朝陽區朝外大街。其企業文化有： 科銳是中國較早的獵頭公司，發展到現在已經有幾十年的歷史了。公司規模也很大，國內第一家上市公司，人數有上千人。簡單來講，這是家大公司，而且發展到現在也是一直處于上升趨勢的。我們這里有很系統的培訓課程，如果你是新來的小白，那都是手把手一步一步教的，有專門的教學PPT和相應的實踐訓練，對于完全零基礎甚至不是人力資源專業但是對于這個職業有熱情的新人來講都是非常友好的。

　　科銳國際的優勢有： 　　1、行業+職能+商圈深度解決方案 　　逾27年的細分行業及領域垂直深耕，深諳不同領域、區域、職能的人才需求特征，提供精準匹配的行業人才解決方案。 　　亞洲領先的候選人訪尋中心，豐富的大型項目管理經驗 　　2、分別位于中國蘇州、西安、天津、東莞、成都及印度班加羅爾，超過600名專業顧問，年度執行海內外大批量招聘項目超1200個，為招聘團隊提供快速、高效、堅實的支持。 　　全球資源與服務能力 　　3、豐富的全球引智經驗，在過去三年內成功推薦3,000余位國際化人才，覆蓋36個國家及地區，服務80余家客戶，助力中國企業贏得全球人才競爭。 　　強大的資源與渠道 　　4、超過1000萬中高級管理及專業技術活躍人才庫，領先的CTS系統及數據中臺以及各類招聘渠道整合應用，高效精準支持候選人訪尋。 　　技術研發投入提升 　　5、將人工智能等新技術與人力資源管理經驗相融合，持續加強賦能，持續加大技術投入，300余名技術研發人員，多位來自頭部互聯網科技公司專家。

茂才人力和入職快是兩個不同的平臺，它們都致力于提供招聘服務和簡化入職流程。茂才人力是一個在線人力資源管理系統，主要功能包括招聘管理、員工檔案管理、薪資福利管理、考勤管理等。用戶可以通過該平臺快速發布招聘信息、篩選應聘者、管理員工信息、進行考勤統計等，大大提高了企業的工作效率。 而入職快則是一個線上入職管理系統，主要功能包括信息收集、自定義表單、電子簽約等。用戶可以通過該平臺實現員工信息的快速收集、自定義表單的創建和電子簽約的實現，大大減少了繁瑣的紙質工作和時間成本，優化了入職流程。 綜上所述，茂才人力和入職快都具有快速、高效、便捷的特點，能夠幫助企業高效完成招聘和入職管理流程。