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SAP SuccessFactors
道一云-HR
SAP SuccessFactors和道一云-HR哪個(gè)好用
基本概括
功能
定價(jià)
客戶(hù)規(guī)模
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問(wèn)答
分類(lèi)
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶(hù)點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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道一云-HR
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基本概括
評(píng)分情況
3.8
分
79點(diǎn)評(píng)
3.2
分
14點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
一款打造更靈活、更敬業(yè)的員工隊(duì)伍,提高企業(yè)韌性的人力資本管理產(chǎn)品
eHR,構(gòu)建企業(yè)敏捷組織
所屬公司
思愛(ài)普(中國(guó))有限公司
廣東道一信息技術(shù)股份有限公司
成立時(shí)間
2015年
2004年
融資情況
未融資
戰(zhàn)略融資,2000萬(wàn)人民幣
人員規(guī)模
1001-5000人
201-500人
主要客戶(hù)規(guī)模
中型企業(yè)(50%)
中型企業(yè)(65%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
-
查看產(chǎn)品詳情
查看產(chǎn)品詳情
功能
商家功能
商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無(wú)共有功能
差異功能
組織人事
組織人事
核心 HR 與薪資核
核心 HR 與薪資核
人才管理
人才管理
績(jī)效晉升
績(jī)效晉升
員工培訓(xùn)
員工培訓(xùn)
展開(kāi)
定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
試用版
免費(fèi)
元
尊享版
1299
元/年 25人及以下
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶(hù)規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
39%
6%
中型企業(yè)
(51-1000人)
50%
65%
大型企業(yè)
(1000人以上)
11%
29%
評(píng)分
綜合評(píng)分
3.8
分
3.2
分
易用性
4.4
分
4.3
分
穩(wěn)定性
4.2
分
4.4
分
售后服務(wù)
4.1
分
4.4
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
若沂若水
制造業(yè)
產(chǎn)品經(jīng)理
業(yè)務(wù)模塊廣泛,基本能覆蓋企業(yè)內(nèi)部的所有需求,比較先進(jìn)
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南南同學(xué)
餐飲/住宿
薪資福利專(zhuān)員
員工的工資和績(jī)效能夠自動(dòng)上傳到系統(tǒng)之后并保存記錄到下個(gè)月的工資,這一個(gè)操作就節(jié)省了很多時(shí)間,麻煩一下就解決了。
查看更多
有幫助的差評(píng)
鐸燁華
項(xiàng)目主管
升級(jí)需要限制一年一次或更少。目前的升級(jí)過(guò)程是一年兩次,這使得系統(tǒng)管理任務(wù)變得困難。
查看更多
song
醫(yī)療/衛(wèi)生服務(wù)
運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
每次進(jìn)入時(shí)運(yùn)行緩慢,同步時(shí)也有點(diǎn)慢。界面設(shè)計(jì)可以更簡(jiǎn)潔。
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問(wèn)答
熱門(mén)問(wèn)答
SAP SuccessFactors是干嘛的
5個(gè)回答
SAP SuccessFactors是一種人力資源管理(HRM)軟件,旨在幫助企業(yè)招聘、發(fā)展和管理員工。它提供了一系列的功能模塊,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪資管理和人力資源分析等,可以幫助企業(yè)優(yōu)化其人力資源流程,提高員工滿(mǎn)意度和企業(yè)績(jī)效。 招聘模塊可以幫助企業(yè)快速找到最適合的人才,包括擴(kuò)大招聘渠道、智能篩選簡(jiǎn)歷、面試安排和支持背景調(diào)查等。培訓(xùn)模塊可以幫助企業(yè)制定和提供有效的培訓(xùn)計(jì)劃和課程,并跟蹤員工的培訓(xùn)進(jìn)度和成果。績(jī)效管理模塊可以幫助企業(yè)制定明確的績(jī)效指標(biāo)和目標(biāo),并實(shí)時(shí)跟蹤和評(píng)估員工的表現(xiàn)。薪資管理模塊可以幫助企業(yè)管理員工的工資、福利和保險(xiǎn)等方面,確保員工收入和福利符合公司政策和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。人力資源分析模塊可以幫助企業(yè)深入了解員工的人力資源數(shù)據(jù),并提供有價(jià)值的分析和預(yù)測(cè),以便更好地做出決策。 總之,SAP SuccessFactors是一種強(qiáng)大的人力資源管理軟件,可以幫助企業(yè)優(yōu)化其人力資源流程,提高員工滿(mǎn)意度和企業(yè)績(jī)效。
SAP SuccessFactors怎么樣?
5個(gè)回答
SAP SuccessFactors是一款全球領(lǐng)先的人力資源管理系統(tǒng)(HRMS),它可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)更加高效的HR管理。該系統(tǒng)包括了許多功能,如招聘管理、人才管理、績(jī)效管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理等,能夠滿(mǎn)足企業(yè)各個(gè)方面的需求。 SAP SuccessFactors在不斷更新和完善,不斷推出新的功能和工具,以滿(mǎn)足不同企業(yè)的需求。同時(shí),該系統(tǒng)的用戶(hù)界面非常友好,易于使用,可以幫助企業(yè)員工快速上手使用。 此外,SAP SuccessFactors還提供了強(qiáng)大的報(bào)告和分析功能,可以幫助企業(yè)更好地了解員工的表現(xiàn)和發(fā)展情況,從而制定更好的人力資源管理策略。 總之,SAP SuccessFactors是一款功能全面、易于使用、可靠穩(wěn)定的人力資源管理系統(tǒng),適用于各種規(guī)模和類(lèi)型的企業(yè)。
SAP SuccessFactors有什么優(yōu)勢(shì)
3個(gè)回答
SAP SuccessFactors優(yōu)勢(shì)在于它提供了一個(gè)全面的人力資源管理解決方案,可以幫助企業(yè)提高效率,改善員工績(jī)效和經(jīng)驗(yàn),建立更有效的人才流動(dòng)和發(fā)展模式。這套解決方案可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo): 1.改善員工績(jī)效和經(jīng)驗(yàn):SAP SuccessFactors解決方案可以幫助企業(yè)識(shí)別其員工的能力,并為他們提供適當(dāng)?shù)挠?xùn)練來(lái)提高績(jī)效。它還可以幫助企業(yè)深入了解員工的意見(jiàn)和想法,并將這些信息轉(zhuǎn)化為有效的行動(dòng)計(jì)劃來(lái)改善工作經(jīng)驗(yàn)。 2.加快人才流動(dòng):SAP SuccessFactors解決方案可以幫助企業(yè)提高人才流動(dòng)的效率,使招聘、培訓(xùn)和管理過(guò)程更簡(jiǎn)單高效。它可以幫助企業(yè)識(shí)別最有價(jià)值的員工,并有效地招募和雇傭新員工,以滿(mǎn)足組織發(fā)展需求。 3.增強(qiáng)整體組織效率:SAP SuccessFactors解決方案可以幫助企業(yè)更好地管理其人力資源,從而提高整體組織效率。它可以幫助企業(yè)在數(shù)據(jù)分析、決策、績(jī)效管理、薪酬管理等方面發(fā)揮更大的作用,從而更好地支持其業(yè)務(wù)成功。 總之,SAP SuccessFactors Human Experience Management Suite是一款以員工為中心的HR云解決方案套件,可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高的績(jī)效水平,并改善員工經(jīng)驗(yàn),加快人才流動(dòng),帶來(lái)更高效的組織運(yùn)作,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。
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道一云-HR收費(fèi)嗎?
4個(gè)回答
道一云-HR是一款人力資源管理軟件,旨在幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人力資源的數(shù)字化管理。該軟件提供了招聘管理、員工檔案管理、績(jī)效考核管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)管理等多個(gè)功能模塊,能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面、高效的人力資源管理。 關(guān)于道一云-HR是否收費(fèi)的問(wèn)題,需要根據(jù)具體情況來(lái)看。道一云-HR提供了多個(gè)版本,其中包括基礎(chǔ)版、標(biāo)準(zhǔn)版、專(zhuān)業(yè)版和定制版等不同的版本,每個(gè)版本的功能和服務(wù)都是不同的。因此,如果企業(yè)需要使用更高級(jí)別的版本,可能需要支付一定的費(fèi)用。 另外,道一云-HR還提供了免費(fèi)試用的服務(wù),用戶(hù)可以在試用期內(nèi)免費(fèi)體驗(yàn)道一云-HR的各項(xiàng)功能,并決定是否購(gòu)買(mǎi)該軟件。在試用期結(jié)束后,如果用戶(hù)選擇購(gòu)買(mǎi),則需要支付相應(yīng)的費(fèi)用。 總之,道一云-HR在一定程度上是需要收費(fèi)的,但具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)會(huì)根據(jù)不同的版本和服務(wù)而有所不同。如果需要使用道一云-HR,建議先了解自己的需求,選擇適合的版本,并咨詢(xún)道一云-HR官方客服了解具體的收費(fèi)情況。
道一云-HR人力資源一體化平臺(tái)HRM軟件怎么樣?
4個(gè)回答
道一云是一款集HRM、OA、CRM、ERP等多功能于一體的人力資源管理軟件,它采用云計(jì)算技術(shù),可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息化管理,提升管理效率。道一云具有以下特點(diǎn): 1. 多模塊集成:道一云包含人事管理、薪資管理、考勤管理、績(jī)效管理、招聘管理、培訓(xùn)管理等多個(gè)模塊,可以滿(mǎn)足企業(yè)的不同需求。 2. 界面友好:道一云的界面簡(jiǎn)潔明了,易于操作,即使沒(méi)有相關(guān)軟件使用經(jīng)驗(yàn)的員工也能夠快速上手。 3. 數(shù)據(jù)安全:道一云采用先進(jìn)的安全加密技術(shù),保障企業(yè)數(shù)據(jù)的安全性和穩(wěn)定性,防止信息泄露。 4. 移動(dòng)辦公:道一云支持手機(jī)客戶(hù)端登錄,員工可以隨時(shí)隨地查看自己的信息,提高了企業(yè)的移動(dòng)辦公效率。 5. 客戶(hù)服務(wù):道一云提供專(zhuān)業(yè)的客戶(hù)服務(wù)團(tuán)隊(duì),為企業(yè)提供7*24小時(shí)的在線(xiàn)幫助和技術(shù)支持。 總體來(lái)說(shuō),道一云是一款功能齊全、易用性高、安全可靠的HRM軟件,適合中小型企業(yè)使用。
道一云HR的性?xún)r(jià)比如何
2個(gè)回答
道一云HR的性?xún)r(jià)比非常高。它提供了豐富的人力資源管理功能,包括招聘、員工檔案、薪酬福利、績(jī)效管理等,能夠滿(mǎn)足企業(yè)在人力資源管理方面的各種需求。同時(shí),它的價(jià)格相對(duì)較低,對(duì)于小型企業(yè)來(lái)說(shuō)非常實(shí)惠。使用道一云HR,不僅可以提高工作效率,還能節(jié)省人力成本,是一個(gè)值得信賴(lài)的選擇。
查看全部問(wèn)答
分類(lèi)
共有分類(lèi)
人力資源一體化
人力資源一體化
特殊分類(lèi)
-
-
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/4
1/5
替代品
2號(hào)人事部
Moka
致遠(yuǎn)互聯(lián)協(xié)同人力薪稅云平臺(tái)
i人事HR系統(tǒng)
聘聘云HCM
Workio
推薦對(duì)比
SAP SuccessFactors和Workio哪個(gè)好用?
道一云-HR和致遠(yuǎn)互聯(lián)協(xié)同人力薪稅云平臺(tái)哪個(gè)好用?
SAP SuccessFactors和聘聘云HCM哪個(gè)好用?
道一云-HR和一步通人力資源管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
SAP SuccessFactors和workday哪個(gè)好用?
道一云-HR和安心云人事哪個(gè)好用?
SAP SuccessFactors和點(diǎn)米科技哪個(gè)好用?
道一云-HR和紅海云-人才管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
SAP SuccessFactors和BIPO HRMS哪個(gè)好用?
道一云-HR和慧人力智能人事哪個(gè)好用?
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