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宏景eHR
積小流
宏景eHR和積小流哪個(gè)好用
基本概括
定價(jià)
客戶規(guī)模
客戶行業(yè)
評(píng)分
點(diǎn)評(píng)
問(wèn)答
客戶案例
分類
產(chǎn)品截圖
替代品
推薦對(duì)比
對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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宏景eHR
咨詢產(chǎn)品
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積小流
咨詢產(chǎn)品
免費(fèi)試用
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基本概括
評(píng)分情況
暫無(wú)評(píng)分
2點(diǎn)評(píng)
2.3
分
7點(diǎn)評(píng)
產(chǎn)品介紹
專業(yè)積累,基于先進(jìn)技術(shù)的一體化、智能化人力與人才管理數(shù)字化平臺(tái)
1小時(shí)搞定考勤統(tǒng)計(jì)、薪酬核算
所屬公司
北京宏景世紀(jì)軟件股份有限公司
重慶虎峰信息技術(shù)有限責(zé)任公司
成立時(shí)間
2003年
2011年
融資情況
未融資
未融資
人員規(guī)模
201-500人
11-50人
主要客戶規(guī)模
大型企業(yè)(59%)
小型企業(yè)(57%)
主要服務(wù)行業(yè)
政企(50%)
-
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定價(jià)
免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
客戶規(guī)模
小型企業(yè)
(50人及以下)
3%
57%
中型企業(yè)
(51-1000人)
38%
42%
大型企業(yè)
(1000人以上)
59%
1%
客戶行業(yè)
政企
50%
建筑建材
50%
-
-
評(píng)分
綜合評(píng)分
暫無(wú)評(píng)分
2.3
分
易用性
4.5
分
3.8
分
穩(wěn)定性
暫無(wú)評(píng)分
3.7
分
售后服務(wù)
4.0
分
3.4
分
點(diǎn)評(píng)
有幫助的好評(píng)
司空青茗
產(chǎn)品經(jīng)理
產(chǎn)品的功能還是比較全面的,覆蓋了人力資源管理的各個(gè)方面;同時(shí)產(chǎn)品經(jīng)過(guò)多次迭代,穩(wěn)定性比較好,部署比較容易。
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-
有幫助的差評(píng)
賈樹悅
經(jīng)理
產(chǎn)品實(shí)施時(shí)需要改動(dòng)的地方太多,靈活度不太夠。多層級(jí)支持需要加強(qiáng),個(gè)性化要求有待加強(qiáng)。
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-
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問(wèn)答
熱門問(wèn)答
宏景人力資源系統(tǒng)怎么用
5個(gè)回答
宏景人力資源系統(tǒng)是一款用于企業(yè)管理人力資源的軟件系統(tǒng)。在使用過(guò)程中,您需要先注冊(cè)一個(gè)賬號(hào)并登錄系統(tǒng)。接著,您可以根據(jù)需要選擇不同的模塊進(jìn)行操作,例如員工管理、薪酬管理、考勤管理、招聘管理等。 在員工管理模塊中,您可以添加、編輯、刪除員工信息,并進(jìn)行員工檔案管理、員工培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估等。在薪酬管理模塊中,您可以設(shè)置薪資標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算員工工資、發(fā)放工資等。在考勤管理模塊中,您可以進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)假審批、加班審批等操作。在招聘管理模塊中,您可以發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、面試安排等。 此外,宏景人力資源系統(tǒng)還提供了數(shù)據(jù)分析和報(bào)表功能,可以幫助企業(yè)更好地了解和掌握人力資源相關(guān)信息。總的來(lái)說(shuō),宏景人力資源系統(tǒng)是一款功能全面、易于操作、高效便捷的人力資源管理軟件,可以幫助企業(yè)提高管理效率、降低管理成本。
宏景軟件怎么下載
3個(gè)回答
宏景軟件是一款國(guó)有企業(yè)人力與人才管理信息化軟件,可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人力資源管理的全面信息化。它采用Linux作為操作系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)部署、多用戶同時(shí)登錄、界面友好、支持多種瀏覽器等特性。 要下載宏景軟件,請(qǐng)按照以下步驟操作: 1. 從官方網(wǎng)站下載宏景軟件的安裝包:http://www.hongjingsoft.com/download.html; 2. 登錄官網(wǎng)后,下載宏景軟件的安裝包,并根據(jù)提示進(jìn)行安裝; 3. 安裝完成后,即可使用宏景軟件的人力資源管理功能,管理企業(yè)的人力資源。 宏景軟件的下載過(guò)程非常簡(jiǎn)單,只需從官方網(wǎng)站下載安裝包,根據(jù)提示安裝即可,無(wú)需花費(fèi)太多時(shí)間就可以安裝上宏景軟件,有效提高工作效率。
宏景軟件是什么
3個(gè)回答
宏景軟件(國(guó)有企業(yè)人力與人才管理信息化)是一款全面的、集成化的企業(yè)人力管理信息系統(tǒng),由宏景軟件技術(shù)有限公司開(kāi)發(fā)和提供。它能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人力資源管理信息化,實(shí)現(xiàn)人力資源數(shù)字化、智能化管理,提高企業(yè)人力資源管理水平。 該軟件主要有如下特性: 1、集成化管理:宏景軟件能夠?qū)崿F(xiàn)人力資源管理的綜合管理,包括員工招聘、考勤管理、績(jī)效考核、薪資福利管理、培訓(xùn)管理、員工關(guān)系管理、職位管理等功能。 2、數(shù)字化管理:宏景軟件能夠?qū)⑵髽I(yè)人力資源管理過(guò)程中的信息存儲(chǔ)在數(shù)據(jù)庫(kù)中,實(shí)現(xiàn)信息數(shù)字化,有效提高管理效率. 3、智能化管理:宏景軟件能夠采用人工智能技術(shù),對(duì)企業(yè)的人力資源管理過(guò)程進(jìn)行智能化管理,自動(dòng)生成報(bào)表,實(shí)現(xiàn)信息管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。 4、多維度管理:宏景軟件能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)企業(yè)人力資源管理的多維度分析,通過(guò)數(shù)據(jù)的比較和分析,發(fā)現(xiàn)人力資源管理中的問(wèn)題,并做出相應(yīng)的調(diào)整,從而提高企業(yè)的管理水平。 宏景軟件(國(guó)有企業(yè)人力與人才管理信息化)是一款全面的、集成化的企業(yè)人力管理信息系統(tǒng),它為企業(yè)提供了全面的、統(tǒng)一的、標(biāo)準(zhǔn)化的、智能化的人力管理解決方案,幫助企業(yè)加快轉(zhuǎn)型步伐,提升管理水平,提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率,更好地服務(wù)于社會(huì)發(fā)展,為企業(yè)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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鼎恒達(dá)eHR系統(tǒng)和積小流人力一體化軟件哪個(gè)好用
4個(gè)回答
鼎恒達(dá)eHR系統(tǒng)和積小流人力一體化軟件都是目前市場(chǎng)上比較受歡迎的人力資源管理軟件。兩者的功能和特點(diǎn)有所不同,因此選擇哪個(gè)更好用需要根據(jù)實(shí)際需求來(lái)判斷。 鼎恒達(dá)eHR系統(tǒng)是一款綜合性的人力資源管理軟件,集成了員工檔案、考勤管理、招聘管理、績(jī)效管理、薪資管理等多個(gè)模塊,可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面的人力資源管理。該軟件具有用戶友好的界面、靈活的配置、強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力等特點(diǎn),適用于大中型企業(yè)和機(jī)構(gòu)。 而積小流人力一體化軟件則更加注重人力資源管理的智能化和移動(dòng)化。該軟件通過(guò)AI技術(shù)和云計(jì)算技術(shù),實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)化的招聘篩選、智能化的培訓(xùn)推薦、移動(dòng)化的考勤簽到等功能。同時(shí),積小流還提供了豐富的員工福利管理和文化建設(shè)模塊,可以幫助企業(yè)打造優(yōu)秀的企業(yè)文化和良好的員工關(guān)系。 綜上所述,如果企業(yè)需要一個(gè)功能全面、靈活配置的人力資源管理軟件,可以選擇鼎恒達(dá)eHR系統(tǒng);如果企業(yè)更注重人力資源管理的智能化和移動(dòng)化,可以選擇積小流人力一體化軟件。
積小流是什么產(chǎn)品?
3個(gè)回答
積小流是一種基于區(qū)塊鏈技術(shù)的數(shù)字資產(chǎn)投資理財(cái)產(chǎn)品。它的本質(zhì)是一款去中心化的智能合約,可以讓用戶通過(guò)購(gòu)買積小流代幣來(lái)實(shí)現(xiàn)投資和理財(cái)?shù)哪康摹7e小流的運(yùn)行方式是通過(guò)將用戶的資金池集中起來(lái),再由專業(yè)的投資機(jī)構(gòu)進(jìn)行資產(chǎn)配置和管理。這樣,用戶就可以享受到專業(yè)的資產(chǎn)配置和管理服務(wù),同時(shí)也可以獲得更高的收益。 積小流產(chǎn)品的特點(diǎn)是安全、透明、靈活和高效。首先,由于使用了區(qū)塊鏈技術(shù),積小流具有很高的安全性,用戶可以放心地將資金委托給該產(chǎn)品。其次,積小流的流程和信息都是透明的,用戶可以隨時(shí)查詢自己的資產(chǎn)情況和收益情況。第三,積小流的產(chǎn)品形式非常靈活,用戶可以根據(jù)自己的需求和風(fēng)險(xiǎn)偏好來(lái)選擇不同的投資方案。最后,積小流的交易和結(jié)算速度非常快,用戶可以在短時(shí)間內(nèi)完成投資和贖回操作。 總的來(lái)說(shuō),積小流是一種創(chuàng)新型的數(shù)字資產(chǎn)投資理財(cái)產(chǎn)品,它可以為用戶提供安全、透明、靈活和高效的投資服務(wù),是未來(lái)數(shù)字資產(chǎn)領(lǐng)域的重要發(fā)展方向之一。
積小流產(chǎn)品怎么樣?
4個(gè)回答
積小流是一家比較新興的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái),主要提供個(gè)人借款和投資服務(wù)。從平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式上看,積小流采用了 P2P 網(wǎng)絡(luò)借貸模式,即將出借人和借款人進(jìn)行撮合,實(shí)現(xiàn)資金流動(dòng)。在產(chǎn)品方面,積小流推出了多種不同類型的借款產(chǎn)品,包括短期、中期和長(zhǎng)期的借款,以及不同類型的借款用途,如消費(fèi)分期、教育培訓(xùn)、醫(yī)療美容等。 總的來(lái)說(shuō),積小流的產(chǎn)品還算比較豐富,能夠滿足不同用戶的不同需求。而從平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)情況來(lái)看,積小流的業(yè)務(wù)規(guī)模和用戶數(shù)量也在逐步擴(kuò)大,表現(xiàn)還算不錯(cuò)。但是需要注意的是,由于互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)較高,對(duì)于借款和投資都需要謹(jǐn)慎評(píng)估,避免出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)和損失。同時(shí),在選擇平臺(tái)時(shí),也需要考慮平臺(tái)的安全性和信用度,避免選擇不良平臺(tái)。
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客戶案例
中國(guó)核建
51-200人
中國(guó)核建:云+端的集團(tuán)化人力資源系統(tǒng)建設(shè)實(shí)踐
上海農(nóng)商銀行
501-1000人
以終為始 腳踏實(shí)地,上海農(nóng)商銀行人力資源信息化之道
船舶集團(tuán)
10000人以上
中國(guó)船舶集團(tuán)云+端人力資源信息化建設(shè)實(shí)踐
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分類
共有分類
暫無(wú)共有分類
特殊分類
全周期人事管理平臺(tái)
人力資源一體化
產(chǎn)品截圖
截圖對(duì)比
1/3
1/5
替代品
喔趣人效云
北森iTalent
Zoho People
悟空CRM
E祺人力資源管理
職薪人
推薦對(duì)比
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宏景eHR和金思維人力資源管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
積小流和正航HRM人力資源管理系統(tǒng)哪個(gè)好用?
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