點評詳情
批發(fā)/零售/貿(mào)易 人力資源經(jīng)理
4.5
綜合
4.0
易用性
3.5
穩(wěn)定性
4.5
售后服務(wù)
- -
使用時長
500-999人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
人事部福音！強烈推薦！
滿意的點
用了MyHR才知道擁有在線招聘功能，分析人才，精準推送人才自動篩選是最大的亮點簡直是人事部的福音！nice！
不滿意的點
建議能夠支持wps的一鍵導入或者導出，這樣的話人員入職信息以及名單導入或者導出可以節(jié)省特別多的時間。
此產(chǎn)品解決了哪些問題
本來公司人事部的壓力特別大找不到精準的人才，招聘信息經(jīng)常會被覆蓋，招聘人才的效率特別低，壓力很大。自從用了MyHR可以自動化的招聘，人才篩選精準推送，還能線上面試，減輕了很多壓力！直接就解決了公司人才補充的一大問題！MyHR直接用到老！強力推薦！
2023-05-25
贊同
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4.0
綜合
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易用性
4.0
售后服務(wù)
4.0
性價比
一年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.0
2022-06-29
贊同
交通運輸/倉儲 行政總監(jiān)
3.5
綜合
- -
性價比
4.0
符合度
3.0
易用性
4.0
售后服務(wù)
一年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
3.5
2022-06-28
贊同
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù) 人力資源主管
4.5
綜合
4.5
易用性
4.5
穩(wěn)定性
4.5
售后服務(wù)
- -
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點
便捷的交互體驗,內(nèi)部組織架構(gòu)關(guān)系可以快速建立流轉(zhuǎn)體系,在招聘環(huán)節(jié)，我們內(nèi)部的流程用它很快很高效，極大的簡化了人事的工作,以前公司兩個人事都完不成的工作，現(xiàn)在只需一個人就可以完成
不滿意的點
員工的管理分析上可以更加細致，比如對員工的工作完成速度，工作量可以更加細化一點。在區(qū)域化層次的分類不夠細致，有時候變更不同地區(qū)試用起來有點費事
2023-05-29
贊同
批發(fā)/零售/貿(mào)易 招聘專員
4.0
綜合
4.0
易用性
4.0
穩(wěn)定性
4.0
售后服務(wù)
- -
使用時長
50-99人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.0
2023-05-29
贊同
批發(fā)/零售/貿(mào)易 人力資源主管
5.0
綜合
3.5
易用性
2.5
穩(wěn)定性
2.5
售后服務(wù)
- -
使用時長
500-999人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
2023-05-27
贊同
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提及產(chǎn)品
所在分類
人力資源一體化
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