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對(duì)比以下產(chǎn)品,看看哪個(gè)更適合你?
根據(jù)用戶點(diǎn)評(píng)的偏好數(shù)據(jù)以及產(chǎn)品相關(guān)信息進(jìn)行比較,希望通過(guò)點(diǎn)評(píng)以及產(chǎn)品信息的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)計(jì)算,幫助你做出最佳的選擇,哪一個(gè)更適合你的業(yè)務(wù)需求。
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金蝶云·星瀚 人力云
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肯耐珂薩
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基本概括

評(píng)分情況
產(chǎn)品介紹
以“華為的場(chǎng)景與實(shí)踐+金蝶的平臺(tái)與產(chǎn)品”,打造世界級(jí)的人力資源管理平臺(tái)
肯耐珂薩是全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商
所屬公司
金蝶軟件(中國(guó))有限公司
上??夏顽嫠_人力資源科技股份有限公司
成立時(shí)間
1993年
2008年
融資情況
戰(zhàn)略融資
D輪,數(shù)億人民幣
人員規(guī)模
-
201-500人
主要客戶規(guī)模
中型企業(yè)(75%)
中型企業(yè)(54%)
主要服務(wù)行業(yè)
-
-

功能

商家功能 商家提供的產(chǎn)品功能信息對(duì)比
共有功能
暫無(wú)共有功能
差異功能
人才管理
人才管理
組織管理
組織管理
測(cè)評(píng)
測(cè)評(píng)
靈活用工
靈活用工
智慧招聘
智慧招聘
展開

定價(jià)

免費(fèi)試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價(jià)格套餐
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)
-
獲取獨(dú)家報(bào)價(jià)

客戶規(guī)模

小型企業(yè)
(50人及以下)
25%
45%
中型企業(yè)
(51-1000人)
75%
54%
大型企業(yè)
(1000人以上)
0%
1%

評(píng)分

綜合評(píng)分
暫無(wú)評(píng)分
1.9
易用性
4.0
3.5
穩(wěn)定性
4.2
3.1
售后服務(wù)
4.2
3.5

問(wèn)答

熱門問(wèn)答
金蝶云·星瀚 人力云有什么功能?
6個(gè)回答
金蝶云·星瀚 人力云是一款專業(yè)的人力資源管理軟件,它的功能非常豐富,下面是其中一些主要功能: 1. 員工檔案管理:可以用來(lái)記錄員工的基本信息、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)經(jīng)歷等相關(guān)信息。 2. 薪資管理:可以根據(jù)公司制定的薪資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算員工的工資和福利,并自動(dòng)生成工資單和稅務(wù)表。 3. 績(jī)效管理:可以幫助企業(yè)制定績(jī)效考核制度,對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估和獎(jiǎng)懲。 4. 招聘管理:可以幫助企業(yè)發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,安排面試,并保留招聘記錄。 5. 考勤管理:可以記錄員工的上下班打卡時(shí)間,自動(dòng)計(jì)算出勤率和遲到早退次數(shù)。 6. 培訓(xùn)管理:可以對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)課程的安排和記錄,并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。 7. 離職管理:可以記錄員工的離職原因、離職時(shí)間等信息,并生成離職證明。 8. 數(shù)據(jù)分析:可以通過(guò)數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)人力資源方面的各項(xiàng)數(shù)據(jù),如員工流動(dòng)率、薪資結(jié)構(gòu)、績(jī)效考核等。 9. 通訊錄管理:可以記錄企業(yè)內(nèi)部員工和外部聯(lián)系人的聯(lián)系方式和職務(wù)信息。 10. 移動(dòng)端應(yīng)用:可以通過(guò)手機(jī)APP隨時(shí)隨地查看個(gè)人資料、考勤記錄、工資信息等。 以上是金蝶云·星瀚 人力云的一些主要功能,它能夠全方位地幫助企業(yè)管理人力資源,提高工作效率和管理水平。
肯耐珂薩公司企業(yè)優(yōu)勢(shì)
3個(gè)回答
肯耐珂薩(Korn Ferry)是一家全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商,其優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面: 全球化布局:肯耐珂薩在全球超過(guò)80個(gè)國(guó)家擁有80多個(gè)辦公室和近9000名員工,為全球范圍內(nèi)的客戶提供服務(wù)。 專業(yè)性:作為一家專業(yè)的人力資源管理綜合解決方案提供商,肯耐珂薩提供的服務(wù)包括人才招聘、績(jī)效管理、薪酬福利、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)等多個(gè)領(lǐng)域,為客戶提供全方位的人力資源解決方案。 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng):肯耐珂薩利用數(shù)據(jù)和科技來(lái)輔助企業(yè)的人力資源管理決策,通過(guò)先進(jìn)的數(shù)據(jù)分析和預(yù)測(cè)技術(shù),幫助客戶做出更加精準(zhǔn)的人力資源決策。 豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn):肯耐珂薩在多個(gè)行業(yè)擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí),為客戶提供行業(yè)專業(yè)化的人力資源解決方案。 戰(zhàn)略合作伙伴:肯耐珂薩與多家全球知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,如微軟、IBM、思科等,共同為客戶提供全方位的人力資源解決方案。
肯耐珂薩系統(tǒng)怎么樣
3個(gè)回答
肯耐珂薩是一家全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商,其產(chǎn)品覆蓋全球主流企業(yè),以滿足客戶在人力資源管理、薪酬管理、招聘管理、員工發(fā)展等方面的需求??夏顽嫠_的人力資源系統(tǒng)集成了基于云的人力資源管理軟件,可以幫助客戶自動(dòng)化全球企業(yè)的核心HR流程,提高效率,降低成本。 肯耐珂薩的HR系統(tǒng)提供了多樣化的解決方案,可以滿足企業(yè)不同領(lǐng)域的需求。它能夠支持企業(yè)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和分析,提升企業(yè)的人力資源效率,并為企業(yè)提供全面的績(jī)效管理和社會(huì)保險(xiǎn)管理解決方案。此外,該系統(tǒng)還支持企業(yè)對(duì)公司的員工進(jìn)行自動(dòng)化培訓(xùn),幫助企業(yè)提高員工的素質(zhì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 肯耐珂薩的HR系統(tǒng)能夠自動(dòng)化HR流程,提高企業(yè)的運(yùn)作效率,改善企業(yè)的管理質(zhì)量,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。此外,該系統(tǒng)還能夠幫助企業(yè)實(shí)施全面的薪資管理、員工發(fā)展計(jì)劃等,為企業(yè)提供一站式的人力資源管理服務(wù)。肯耐珂薩的HR系統(tǒng)具有多樣化的功能,能夠滿足企業(yè)的絕大部分需求,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理的理想選擇。
肯耐珂薩是做什么的,肯耐珂薩做啥的
3個(gè)回答
公司十余條產(chǎn)品線涵蓋了人力資源管理生命周期的各個(gè)階段,并將技術(shù)、服務(wù)、科學(xué)及信息化產(chǎn)品完美融合在選、用、育、留四大人力資源應(yīng)用模塊中。 選才方面擁有招聘流程外包、中高級(jí)人才尋獵、招聘管理軟件系統(tǒng)和員工測(cè)評(píng)系統(tǒng);用才領(lǐng)域應(yīng)用測(cè)評(píng)工具及領(lǐng)導(dǎo)力解決方案幫助企業(yè)和員工共同成長(zhǎng);育才階段通過(guò)公開課培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)來(lái)幫助大家快樂(lè)工作、幸福生活;留才項(xiàng)目擁有員工敬業(yè)度調(diào)研及360調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展和薪酬報(bào)告及軟件分析系統(tǒng)來(lái)幫助企業(yè)高效的留住核心員工。 肯耐珂薩的綜合解決方案已經(jīng)對(duì)數(shù)千萬(wàn)人的生活產(chǎn)生了重要的影響。我們致力于服務(wù)全球的員工,為每一份工作找到最合適的人選,為每個(gè)公司創(chuàng)造最好的工作環(huán)境。 肯耐珂薩精心策劃的每一次招聘、每一項(xiàng)測(cè)評(píng)、每一份技術(shù)解決方案、每一輪調(diào)研、每一輪領(lǐng)導(dǎo)人培養(yǎng)和每一則薪酬策略都在潛移默化中陶染了生活。

分類

特殊分類
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產(chǎn)品截圖

截圖對(duì)比
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