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東方福利網
今致人力
東方福利網和今致人力哪個好用
基本概括
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客戶規模
評分
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基本概括
評分情況
暫無評分
3點評
2.1
分
9點評
產品介紹
東方福利網是一個為大中型企業提供企業福利綜合解決方案的彈性福利平臺。
一家依托互聯網的傳統人力資源服務有限公司
所屬公司
上海東福網絡科技有限公司
今致人力資源(上海)有限公司
成立時間
2012年
2015年
融資情況
天使輪,2000人民幣
未融資
人員規模
201-500人
1001-5000人
主要客戶規模
大型企業(58%)
大型企業(78%)
主要服務行業
-
-
查看產品詳情
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功能
商家功能
商家提供的產品功能信息對比
共有功能
暫無共有功能
差異功能
招聘外包
招聘外包
商務咨詢
商務咨詢
勞務派遣
勞務派遣
崗位外包
崗位外包
人事代理
人事代理
定價
免費試用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
價格套餐
-
獲取獨家報價
-
獲取獨家報價
客戶規模
小型企業
(50人及以下)
9%
18%
中型企業
(51-1000人)
33%
4%
大型企業
(1000人以上)
58%
78%
評分
綜合評分
暫無評分
2.1
分
易用性
4.0
分
3.5
分
穩定性
4.2
分
暫無評分
售后服務
4.0
分
3.8
分
點評
有幫助的好評
Tina
批發/零售/貿易
員工關系主管
品類也比較的豐富,可以滿足員工的不一樣的需求,價格適中。
查看更多
77
金融
招聘專員
結合百度等搜索渠道,資源廣,人才備選庫人才多!
查看更多
有幫助的差評
天夏建設
建筑/房地產/物業
人力資源主管
1.每次節假日除了給員工發放福利,還要送客戶或者同行增進感情,無法在產品上定制企業logo,只可以單獨做一張卡片,顯得企業很沒有誠意。這方面體驗感非常差,關于送客戶和同行方面體驗感幾乎為零。 2.價格上,性價比不高,折扣很低。沒什么優惠。
查看更多
I-Fan
職員
一、網上幾乎完全找不到它提供的APP,比如沒有在IOS電腦版和手機版上架,易用性較差。 二、因為主營人力外包業務,所以不能滿足一般公司管理內部人力資源的需求,較為局限。
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問答
熱門問答
東方福利網的卡怎么知道面值
3個回答
方法一:訂單詳情頁查看 用戶在東方福利網購買卡密后,可以在“我的訂單”頁面中查看購買的卡密信息。在訂單詳情頁中,可以看到購買的卡密的數量、卡密面值、卡密狀態等信息。如果購買的是一張多個面值可選的卡密,那么在訂單詳情頁中會列出所有可選的面值,用戶可以選擇需要的面值進行充值。 方法二:購買頁面查看 在購買卡密之前,用戶可以在東方福利網的首頁或者卡密充值頁面上選擇需要充值的產品,然后選擇對應的運營商和面值,系統會自動顯示對應的卡密價格和面值。用戶可以根據自己的需求選擇合適的面值進行購買。
東方福利網是什么公司
3個回答
東方福利網是由上海東福網絡科技有限公司主辦的網站,總部位于上海,主要向企業提供一站式跨品類彈性福利解決方案。 在北京、深圳、廣州、南京、成都、杭州、重慶、天津、武漢、青島、蘇州、鄭州設立分公司,員工總數超過1800人。專業向企業提供一站式跨品類彈性福利解決方案。助力企業優化員工福利品質,降低采購成本,擴大員工福利選擇自由度,提升員工對企業滿意度。福利產品橫跨電影通兌、娛樂演出、旅游玩樂、優選生活、生日禮券、年節禮包、企業團建、健康生活八大板塊。
東方福利網百福得是什么
3個回答
東方福利網是一個為大中型企業提供企業福利綜合解決方案的彈性福利平臺。 東方福利網作為中國領先的數字化彈性福利管理平臺,專業向企業提供一站式員工激勵及彈性福利解決方案,此外還可以提供企業市場活動禮品、積分兌換禮品等內容,福利范圍覆蓋了生鮮糧油、創意家居、小家電、蛋糕禮券、電影票通兌等上百種品類。 東方福利網產品橫跨:健康保障福利、員工關懷福利、傳統佳節福利、員工激勵福利、文化娛樂福利等五大福利板塊,助力企業打造“幸福職場”,通過優化員工福利品質,降低采購成本,擴大員工福利選擇自由度來提升員工對企業的滿意度。
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今致教育人力資源課程怎么樣
5個回答
說不上好,宣傳跟服務不一致,題好多都是錯的,經常找老師找不到,看某書上說別的證書怎么怎么假,機構怎么不負責,真是信了你的鬼,就知道這種大專銷售吐不出什么真話,越想越氣,還不如自己準備
今致人力怎么樣?
2個回答
今致人力是一家專業的人力資源服務公司,致力于為企業提供綜合性、專業性的人力資源解決方案。公司總部設在上海,在全國擁有多家分支機構,可以為客戶提供全面的服務。今致人力的服務內容主要涵蓋人才招聘、人才培養和管理、薪酬福利和員工關系等多個方面。 首先,人才招聘是今致人力最具特色的服務之一。公司擁有一支經驗豐富、專業素質高的招聘團隊,能夠為客戶提供從崗位描述、崗位發布、簡歷篩選、面試評估、背景調查到入職培訓等全方位的招聘服務。無論是針對企業的專業技術崗位還是管理崗位,今致人力都能夠為客戶提供高效、精準的招聘服務。 其次,人才培養和管理也是今致人力的重要服務內容之一。公司擁有多名資深的人力資源專家,能夠為企業量身定制培訓計劃和人才管理方案,幫助企業提高員工的綜合素質和管理水平。同時,公司還可以為企業提供各種類型的培訓課程,包括職業技能培訓、團隊建設培訓、管理培訓等,幫助企業提升員工的專業素質和綜合能力。 第三,薪酬福利是企業人力資源管理中的一個重要方面。今致人力可以為企業提供全面的薪酬福利咨詢服務,包括薪資測算、福利方案設計、社保公積金管理等,幫助企業制定合理的薪酬福利政策,吸引和留住優秀員工。 最后,員工關系是企業人力資源管理中的另一個重要方面。今致人力可以為企業提供員工關系咨詢和解決方案,幫助企業建立健康的員工關系,增強員工歸屬感和忠誠度,提高組織績效。 總之,今致人力是一家專業的人力資源服務公司,具有豐富的經驗和專業性的團隊,能夠為企業提供全面、專業的人力資源解決方案,是企業成功發展的有力保障。
今致人力是干嘛的?
4個回答
今致人力是一家專業的人力資源服務公司,致力于為企業提供全方位的人力資源解決方案。我們的服務包括人才招聘、培訓發展、薪酬福利、勞動關系等多個領域。 首先,我們幫助企業尋找和選拔符合其需求的人才,通過在線招聘平臺、社交媒體、校園招聘等多種渠道,快速篩選出優秀的候選人,并確保招聘流程的公正性和透明度。 其次,通過為員工提供培訓和發展機會,幫助他們不斷提升自己的專業技能和綜合素質,從而更好地適應市場需求和企業發展,提高企業的績效和競爭力。 此外,我們還提供完整的薪酬福利計劃,包括工資結構設計、福利政策制定和執行、績效考核和獎懲機制等,以保證員工的滿意度和忠誠度。 最后,我們幫助企業管理勞動關系,包括員工入職、轉正、離職、退休等各個環節,確保企業與員工之間的良好合作關系,避免勞動糾紛的發生。 總之,今致人力致力于為企業提供全方位的人力資源服務,幫助企業獲得更高的效益和更好的發展。
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特殊分類
員工福利平臺
靈活用工/人事外包平臺
產品截圖
截圖對比
1/8
1/5
替代品
口福
善世服務外包
滴滴企業版
兼職貓
百福得
蓋雅勞動力管理云平臺
推薦對比
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