親親小保和肯耐珂薩哪個(gè)好用

親親小保是一家專注于人力資源服務(wù)的公司，旨在為企業(yè)提供高效、專業(yè)、創(chuàng)新的人力資源解決方案。親親小保提供的服務(wù)包括招聘服務(wù)、薪酬福利管理、人才培養(yǎng)等多個(gè)方面，滿足企業(yè)不同階段和不同需求的人力資源管理需求。 親親小保的主要服務(wù)包括： 1.招聘服務(wù)：親親小保提供專業(yè)的招聘服務(wù)，為企業(yè)精準(zhǔn)推薦符合其需求的人才，并提供完善的招聘流程和服務(wù)。 2.薪酬福利管理：親親小保為企業(yè)提供靈活、多樣的薪酬福利管理方案，幫助企業(yè)制定合理的薪酬政策，提高員工滿意度。 3.人才培養(yǎng)：親親小保提供定制化的人才培養(yǎng)方案，幫助企業(yè)提升員工能力和素質(zhì)，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和持續(xù)發(fā)展能力。

親親小保的主要功能： 1、針對(duì)初創(chuàng)公司和個(gè)人：提供個(gè)稅、社保和公積金的第三方申請(qǐng)辦理和代繳業(yè)務(wù)。 2、針對(duì)已開(kāi)社保賬戶企業(yè)：提供社保賬戶、公積金賬戶托管和工資代發(fā)服務(wù)。 3、提供補(bǔ)充醫(yī)療、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)等其它代辦服務(wù)。 4、人力外包：勞務(wù)派遣、人才派駐、崗位外包。 5、靈活用工：業(yè)務(wù)外包、勞務(wù)外包、稅務(wù)籌劃、社會(huì)化用工。 6、增值服務(wù)：團(tuán)體意外險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療、健康體檢。 螞蟻社保的主要功能： 1、五險(xiǎn)一金代繳：足不出戶，服務(wù)全程手機(jī)APP內(nèi)完成，享受在家自助繳社保； 2、社保明細(xì)：快速計(jì)算出您應(yīng)該繳納的社保費(fèi)用明細(xì)，以及退休后可用領(lǐng)取的養(yǎng)老金； 3、社保答疑：提供免費(fèi)1對(duì)1專業(yè)在線社保服務(wù)答疑； 4、社保比價(jià)：支持不同城市社保繳納費(fèi)用比價(jià)； 5、增值服務(wù)：提供定點(diǎn)醫(yī)院修改，社保調(diào)基等各類增值服務(wù)； 6、短信提醒：訂單狀態(tài)通過(guò)短信及時(shí)提醒，讓繳社保更安心；

親親小保是一款致力于提供人力資源服務(wù)的移動(dòng)端應(yīng)用程序。這款A(yù)PP的主要功能包括招聘管理、員工信息管理、薪酬福利管理、考勤管理、員工評(píng)價(jià)等。親親小保的界面簡(jiǎn)潔清晰，操作簡(jiǎn)單易懂。用戶可以通過(guò)親親小保進(jìn)行招聘管理，發(fā)布職位，查看簡(jiǎn)歷，篩選候選人等，大大簡(jiǎn)化了招聘流程。在員工信息管理方面，親親小保提供員工檔案、合同管理、員工調(diào)崗、離職等功能，企業(yè)可以更好地管理員工信息。薪酬福利管理方面，親親小保可以幫助企業(yè)制定合理的薪酬方案、福利政策，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)非常實(shí)用。在考勤管理方面，親親小保提供自動(dòng)打卡、加班管理、請(qǐng)假管理等功能，大大減輕了企業(yè)的考勤管理負(fù)擔(dān)。最后，親親小保還提供員工評(píng)價(jià)功能，幫助企業(yè)了解員工的工作情況和反饋，有利于企業(yè)更好地管理員工和提高工作效率。 總的來(lái)說(shuō)，親親小保是一款功能齊全、操作簡(jiǎn)單的人力資源管理應(yīng)用，能夠幫助企業(yè)優(yōu)化人力資源管理，提高工作效率和質(zhì)量，減輕企業(yè)的管理負(fù)擔(dān)。值得一提的是，親親小保也獲得了不少用戶的好評(píng)，是一款不錯(cuò)的人事服務(wù)APP。

肯耐珂薩（Korn Ferry）是一家全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商，其優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： 全球化布局：肯耐珂薩在全球超過(guò)80個(gè)國(guó)家擁有80多個(gè)辦公室和近9000名員工，為全球范圍內(nèi)的客戶提供服務(wù)。 專業(yè)性：作為一家專業(yè)的人力資源管理綜合解決方案提供商，肯耐珂薩提供的服務(wù)包括人才招聘、績(jī)效管理、薪酬福利、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)等多個(gè)領(lǐng)域，為客戶提供全方位的人力資源解決方案。 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)：肯耐珂薩利用數(shù)據(jù)和科技來(lái)輔助企業(yè)的人力資源管理決策，通過(guò)先進(jìn)的數(shù)據(jù)分析和預(yù)測(cè)技術(shù)，幫助客戶做出更加精準(zhǔn)的人力資源決策。 豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：肯耐珂薩在多個(gè)行業(yè)擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，為客戶提供行業(yè)專業(yè)化的人力資源解決方案。 戰(zhàn)略合作伙伴：肯耐珂薩與多家全球知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，如微軟、IBM、思科等，共同為客戶提供全方位的人力資源解決方案。

肯耐珂薩是一家全球領(lǐng)先的人力資源管理綜合解決方案提供商，其產(chǎn)品覆蓋全球主流企業(yè)，以滿足客戶在人力資源管理、薪酬管理、招聘管理、員工發(fā)展等方面的需求。肯耐珂薩的人力資源系統(tǒng)集成了基于云的人力資源管理軟件，可以幫助客戶自動(dòng)化全球企業(yè)的核心HR流程，提高效率，降低成本。 肯耐珂薩的HR系統(tǒng)提供了多樣化的解決方案，可以滿足企業(yè)不同領(lǐng)域的需求。它能夠支持企業(yè)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和分析，提升企業(yè)的人力資源效率，并為企業(yè)提供全面的績(jī)效管理和社會(huì)保險(xiǎn)管理解決方案。此外，該系統(tǒng)還支持企業(yè)對(duì)公司的員工進(jìn)行自動(dòng)化培訓(xùn)，幫助企業(yè)提高員工的素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 肯耐珂薩的HR系統(tǒng)能夠自動(dòng)化HR流程，提高企業(yè)的運(yùn)作效率，改善企業(yè)的管理質(zhì)量，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。此外，該系統(tǒng)還能夠幫助企業(yè)實(shí)施全面的薪資管理、員工發(fā)展計(jì)劃等，為企業(yè)提供一站式的人力資源管理服務(wù)。肯耐珂薩的HR系統(tǒng)具有多樣化的功能，能夠滿足企業(yè)的絕大部分需求，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理的理想選擇。

公司十余條產(chǎn)品線涵蓋了人力資源管理生命周期的各個(gè)階段，并將技術(shù)、服務(wù)、科學(xué)及信息化產(chǎn)品完美融合在選、用、育、留四大人力資源應(yīng)用模塊中。 選才方面擁有招聘流程外包、中高級(jí)人才尋獵、招聘管理軟件系統(tǒng)和員工測(cè)評(píng)系統(tǒng)；用才領(lǐng)域應(yīng)用測(cè)評(píng)工具及領(lǐng)導(dǎo)力解決方案幫助企業(yè)和員工共同成長(zhǎng)；育才階段通過(guò)公開(kāi)課培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)來(lái)幫助大家快樂(lè)工作、幸福生活；留才項(xiàng)目擁有員工敬業(yè)度調(diào)研及360調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展和薪酬報(bào)告及軟件分析系統(tǒng)來(lái)幫助企業(yè)高效的留住核心員工。 肯耐珂薩的綜合解決方案已經(jīng)對(duì)數(shù)千萬(wàn)人的生活產(chǎn)生了重要的影響。我們致力于服務(wù)全球的員工，為每一份工作找到最合適的人選，為每個(gè)公司創(chuàng)造最好的工作環(huán)境。 肯耐珂薩精心策劃的每一次招聘、每一項(xiàng)測(cè)評(píng)、每一份技術(shù)解決方案、每一輪調(diào)研、每一輪領(lǐng)導(dǎo)人培養(yǎng)和每一則薪酬策略都在潛移默化中陶染了生活。