點評
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什么是企服點評分
2.8
共 13人點評
項目
當前產(chǎn)品評分
同類產(chǎn)品均分
綜合
2.8
2.6
功能滿意度
3.8
1.6
性價比
3.8
1.4
易用性
3.8
2.2
售后服務
4.5
1.9
分數(shù)人員分布
行業(yè)
團隊規(guī)模
星級
默認排序
金融 招聘專員
4.5
綜合
4.5
易用性
4.5
穩(wěn)定性
4.5
售后服務
- -
使用時長
100-499人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點
1.簡歷的篩選和崗位匹配度很高，能夠幫助hr大大縮短初篩的時間。2.很有必要說一下這個AI匹配，應該是這個創(chuàng)新模式讓匹配度比其他軟件更精準，避免了很多信息不符合，專業(yè)不匹配，和行業(yè)經(jīng)驗與預期不符的情況
不滿意的點
檢索功能現(xiàn)在還需要完善，比如我在一個大類里面進行檢索，統(tǒng)一和求職者進行溝通，但是里面的細化和我們的行業(yè)就不是特別細致吻合
2023-06-08
贊同
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術服務 市場營銷總監(jiān)
3.5
綜合
4.0
易用性
4.0
穩(wěn)定性
4.0
售后服務
- -
使用時長
100-499人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
3.5
滿意的點
加入了社交內(nèi)容，挺新穎的，適合實習生、年輕崗位的招聘，設計類和互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)類效果不錯，尤其是急聘功能還比較給力
不滿意的點
討論區(qū)內(nèi)容還是比較少一些，這方面可以加強
2023-06-15
贊同
運營
3.0
綜合
3.0
符合度
3.0
易用性
- -
售后服務
3.0
性價比
半年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
3.0
滿意的點
1、大街網(wǎng)不只提供職位招聘，也利用AI技術智能化地為招聘人提供更高效的職位檢索以及為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的人才匹配。
2、分類明確，篩選條件具體。用戶可以輸入或選擇詳細的篩選條件快速定位到自己心儀的企業(yè)和崗位，也能通過篩選尋找最新的職位信息，不錯過目標企業(yè)的招聘啟事。
3、在大街網(wǎng)查詢投遞反饋很容易，這點很多招聘網(wǎng)站都沒有做到，應聘者不會再投遞簡歷后沒有任何回應但又對投遞進度毫不知情了。
不滿意的點
1、瀏覽和檢索過多個招聘網(wǎng)站后，感覺大街網(wǎng)的招聘信息相對還是沒那么齊全，相比其他招聘網(wǎng)站沒有太大的競爭優(yōu)勢。
2、在應聘者沒有完善自己的簡歷信息時，系統(tǒng)上的職位信息檢索功能就沒那么方便，但是通常情況下應聘者只是想在網(wǎng)站上瀏覽一下職位信息或者先試驗以下這個招聘網(wǎng)是不是足夠好用，這種情況下就會勸退很多用戶。
3、雖然分類很詳實，有實習、兼職、應屆生的區(qū)分，但實際上工作崗位沒有太大差別，感覺這個分類系統(tǒng)不太好用。
2021-11-14
贊同
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術服務 產(chǎn)品
5.0
綜合
5.0
符合度
5.0
易用性
5.0
售后服務
5.0
性價比
半年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
2021-12-29
贊同
新媒體工作者
4.5
綜合
4.0
符合度
4.0
易用性
- -
售后服務
4.0
性價比
半年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點
大街起初定位做校園招聘時候還是不錯的，理念也讓人眼前一新，在天際網(wǎng)已經(jīng)退出中國的情況下，大街從08年做到現(xiàn)在還沒倒閉，這值得肯定。
不滿意的點
1.大街網(wǎng)的網(wǎng)站設計不足，首先首頁做的很差，職位頁拿來做首頁還好一點。2.UI設計風格不統(tǒng)一。3.簡歷注冊體驗差，而且，簡歷注冊模塊沒有體現(xiàn)核心要點，這個真的要學習一下前程無憂，前程無憂的簡歷模板還是可以的。4.用戶交互體驗不好，也就沒有用戶黏性。5.大街內(nèi)戰(zhàn)略定位不清楚，本來做校園招聘還可以，核心競爭力都沒做足，就搞商務社交，結果這也搞不好那也搞不好。
2021-11-30
贊同
建筑/房地產(chǎn)/物業(yè) 品牌助理
4.5
綜合
4.5
符合度
4.5
易用性
4.5
售后服務
- -
性價比
半年左右
使用時長
小于50人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
2022-02-16
贊同
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