去年校招有用過猿圈的考試系統(tǒng)和面試系統(tǒng)，印象最深的是招聘流程一體化的設(shè)計(jì)，無論是筆試期間的自動(dòng)化組卷、AI監(jiān)考上，還是面試期間的叫號處理上，都是比較符合校招集中化考試場景的應(yīng)用的，另外對于學(xué)生評估上，可以從多維度進(jìn)行分析，形成評估報(bào)告，可以說是能夠幫助我們比較快速且精準(zhǔn)的篩選學(xué)生，完成整體流程的把控。猿圈的服務(wù)也是不錯(cuò)的，線上問題都能及時(shí)回答，合作的很愉快。

優(yōu)點(diǎn)：簡歷信息可以和招聘平臺同步，這對于導(dǎo)入和查看的便捷性上來講都有很大的提高，直接能夠看到候選人的關(guān)鍵信息，對候選人進(jìn)行篩選管理，工作效率和組織成本上都降低了不少，另外在招聘高峰期我們使用了一次AI面試進(jìn)行初篩，AI可以從候選人多個(gè)維度分析給HR一些參考建議，這對于招聘質(zhì)量的提高確實(shí)有很大幫助，點(diǎn)贊！

猿圈系統(tǒng)穩(wěn)定性上來說還是比較好的，我們?nèi)ツ杲M織校招時(shí)用過一次，一千多人同時(shí)在線考試，使用起來很流暢，猿圈的工作人員給我們開了客服助手和電話助手，對于考生的問題基本都能及時(shí)回復(fù)，給我們減輕了不少組織壓力，另外就是界面比較簡潔大方吧，功能也比較全面，考試結(jié)束后考生數(shù)據(jù)和監(jiān)考視頻都能夠直觀的看到。

優(yōu)點(diǎn)：趕上疫情嚴(yán)重的時(shí)候，用的猿圈在線考試系統(tǒng)，比較看好猿圈的AI自動(dòng)化處理上，比如限制切屏、視頻AI分析等，有時(shí)候比較忙，沒時(shí)間去一一比對，系統(tǒng)能夠生成成績分析報(bào)告，告訴我考場上都出現(xiàn)了哪些問題，我再根據(jù)問題去核實(shí)情況，使用起來還是比較規(guī)范化的。

1.不管是大團(tuán)隊(duì)還是小團(tuán)隊(duì)都能適用，管理屬于―體化管理，使用起來很方便。里面不止有人力資源一個(gè)功能模塊，還有其他像客戶管理、流程管理、知識管理、人力管理等的模塊，如果你公司對于客戶、資源調(diào)配、流程、人力、知識這些方面的管理沒有特別高的要求，就不用再去購買單一的HR人力管理等的軟件了，直接就可以用這個(gè)，還是很方便的。