宜信，讓中基層領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)成效顯著解決方案

宜信公司是一家集財(cái)富管理、信用風(fēng)險(xiǎn)評估與管理、信用數(shù)據(jù)整合服務(wù)、小額貸款行業(yè)投資、小微借款咨詢服務(wù)與交易促成、公益理財(cái)助農(nóng)平臺服務(wù)等業(yè)務(wù)于一體的綜合性現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)。目前已經(jīng)在232個城市（含香港）和96個農(nóng)村地區(qū)建立起強(qiáng)大的全國協(xié)同服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在職員工高達(dá)4萬多 人。公司的飛速發(fā)展和組織的日漸龐大讓宜信學(xué)習(xí)發(fā)展中心迎來前所未有的挑戰(zhàn)：
 

1、發(fā)展快：高速發(fā)展的宜信公司人員增長快，人員分布廣，培訓(xùn)需求多，組織難度高。

2、經(jīng)驗(yàn)缺：管理者平均27歲，業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富，但管理經(jīng)驗(yàn)缺失，亟需學(xué)習(xí)進(jìn)步。

3、經(jīng)費(fèi)少：中基層的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)有限，急需用便捷高效的方式，提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)資源，滿足龐大人群的發(fā)展需求。

解決方案：
 

針對客戶的個性化需求，思酷為2000多名管理骨干打造的指尖移動商學(xué)院，由總部企業(yè)發(fā)展部學(xué)習(xí)發(fā)展團(tuán)隊(duì)聯(lián)合30余名二級營業(yè)部綜合管理部門共同執(zhí)行運(yùn)營，旨在打造學(xué)習(xí)型組織。
 

1、平臺：定制化改造現(xiàn)有的課程評論、你問我答等功能，豐富企業(yè)特色。

2、內(nèi)容：針對經(jīng)理人層級，訂閱經(jīng)理薈頻道，線上要求全員完成每日一門必修課，全年積分不得少于300分。

3、運(yùn)營：線下結(jié)合分享會、主題面授O2O培訓(xùn)、訪談、撰寫學(xué)習(xí)心得、微創(chuàng)新、考試等多種形式，再輔以每月一次有趣好玩的促學(xué)活動，打造參與感極強(qiáng)的學(xué)習(xí)社區(qū)。

4、培訓(xùn)數(shù)據(jù)監(jiān)控：企業(yè)總部管理人員可查看平臺內(nèi)所有個人、區(qū)域、項(xiàng)目的運(yùn)營關(guān)鍵指標(biāo)；二級管理員可按區(qū)域查看各項(xiàng)關(guān)鍵指數(shù)，而項(xiàng)目管理員可以查看每個班級的簽到率、任務(wù)完成率、滿意度調(diào)研結(jié)果、考試結(jié)果等。

項(xiàng)目效果：
 

1、領(lǐng)導(dǎo)力課程培訓(xùn)：由總部和分部分別推送至相應(yīng)人群，學(xué)員每日接收最新最優(yōu)質(zhì)的課程推送，平臺激活率92.4%，上線率100%，月活躍率81.2%，人均日均微課程學(xué)習(xí)量3.3個，人均日均在線時長27.5分鐘。

2、知識管理功能：對行業(yè)內(nèi)外的最佳實(shí)踐予以整理，通過宜學(xué)堂這個平臺，定期發(fā)布專業(yè)類課程。

3、專業(yè)知識探討的私密空間：搭建內(nèi)部員工交流切磋的平臺，圍繞工作中的實(shí)際問題互動探討。